关于筹办企业报的策划书

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1、学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。关于筹办企业报的策划书  一、办刊原则  企业内刊作为企业文化的重要载体,它将会给企业文化披上彩色的面纱,给企业发展、企业管理、企业员工注入新鲜的血液和活力,成为宣传企业、树立企业形象的文明窗口。  (一)报纸名称  ***报  (二)报纸形式  基于公司的发展规模、外部形象及宣传效应,用铜版纸彩色印刷,形式应为四开小报,每期四个版,出版周期以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送

2、到读者手中。  (三)办报方向  1.企业部门通讯、促进员工之间加强了解、交流的工具。  2.传达企业上层政策思想的载体,建立一种企业文化。  3.立足行业高度,发表行业导向观点,影响行业现状,树立行业领导者姿态。  (四)办报风格  稿件、版面编排清新悦目、健康向上、图文并茂,能够传播公司的先进文化,展现团结协作的精神风貌。  (五)关于发行开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实

3、做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。  每期内刊印刷后,投放给公司董事长、总经理、副总经理、总裁助理办公室及各部室;各省市分公司(分厂)、经销商、养殖户、行政主管部门、各地专业市场、行业展会派发给准客户等。  二、办报版式  基于公司的发展规模、外部形象及宣传效应,用铜版纸彩色印刷,办刊形式应为四开小报,每期四个版,出版周期以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者手中。  三、成本计算  编辑人员:至少安排一名编辑人员负责报纸的采编和外联工作。工资:**

4、*元/月  排版人员:至少安排一名排版人员负责报纸排版配合编辑人员。工资:***元/月  印刷成本:印数XX0份,铜版纸印刷,每期印刷费用在***元左右。新闻纸印刷,每期印刷费用在***元左右。  稿费成本:通讯员稿费+员工投稿稿费。假设每期25篇稿件,每篇平均稿费千字40元,稿费预算在1000元左右。  四、报纸内容开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良

5、好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。  通过对内刊发展趋势及国内部分知名内刊结构、内容的分析以及对本公司内刊定性及受众的分析,企业报内容将从生产、经营管理、销售、市场信息、企业形象等方面入手去丰富,具体可涵盖公司企业目标、经营理念、核心价值观、以人为本的现代企业文化管理主旨、营销战略、顾客满意战略等等诸多方面。具体栏目的设定,初步规划  第一版《新闻篇》  1.国家方针、政策及行业的动态等。新闻的选择应该有行业性、亲近性、参考性,才能使报纸对读者有吸引力和可读性。新闻来源主要是网络、报纸,对选择

6、的每一篇报道必须经过编辑人员的修改。  2.公司重大活动报道。公司当月内部事务的对外公布及公司业务业绩报道,好人好事报道。通过《公司要闻》要做到传递公司最新动态,传达管理层的最新信息,是公司活动信息交流平台。  开篇语:初刊即创刊辞。主编或公司高层撰写  稿件来源:采编人员采访或者从其他网站、报刊摘录。  第二版《技术篇》  重点介绍与企业产品相关的系列技术知识。  稿件来源:主要是向专家或技术人员约稿。  第三版《产品篇》  产品新产品、地域产品推广介绍。是展示公司产品的重要窗口,介绍企业推出的系列产品。  品牌物语:品牌故事、品牌体

7、验、品牌观察等。  稿件来源:公司专家及技术人员。  第四版《文化篇》开学初,学习部准备新干事招收计划和相关资料,但由于某些特殊原因,这项工作告一段落。本部也与团委学习部负责了校宣传栏更新工作,并安排了义工进行每日更新报纸学习部虽人员较少,但各干部和干事都能遵循踏实做事的原则,注重效率,有良好的工作作风。学生干部在实际工作中不断得到锻炼,自身能力在锻炼中不断得到提高。  企业文化展示(***家事、七嘴八舌、基层写真、互动空间),这是最能凝聚员工关注点的版面。  版面稿件要求大部分是员工的作品。细分小栏目,约稿更有针对性。确定每月至少三次

8、通过向全体员工发出约稿通知,尊重作者,允许佚名发表。稿件内容定位为亲情,友情,反映员工身边、工作中的人和事,题材多种多样,不限。文章风格轻松活泼,或是调侃幽默,具有较强的可读性。趣味性。  同时也可以刊登*

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