浅谈如何使思想-工作进班组

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1、浅谈如何使思想*工作进班组班组是企业最基层的组织，是企业各项管理的落脚点，也是群众思想*工作最活跃、最生动的前沿阵地。在当前市场经济条件下，由于企业外部、内部条件发生了根本变化，这些变化使班组思想*工作有了新的取向和定位，如何使思想*工作适应市场经济发展需要，真正进班组，从而促进物质文明和精神文明建设，成为培养四有职工队伍的“起燃点”，那么，如何使思想*工作进班组，以适应市场经济发展需要呢？笔者从以下四个方面发表浅杯之见。市场经济条件下，思想*工作进班组的必要性由于我国实行的社会主义市场经济，因此企业外部条件

2、发生了根本变化，一是变以阶级斗争为中心为以经济建设为中心；二是变以阶级斗争为纲为“一个中心、二个基本点”；三是计划经济变为开放性的社会主义市场经济。随企业外部条件的根本变化，企业内部也随之变化：一是靠政府决策型转变为企业根据市场自主决策；二是过去单纯生产者转变为生产经营、资本营运者；三是封闭经营转变为面向市场的开放经营，四是高集权的系统管理转变为建立现代化企业制度的目标管理；五是过去的“铁饭碗”、“大锅饭”转变为能进能出、能升能降、能上能下的用人用工竞争机制。作为班组这个基层组织，自身条件也随之发生了根本变化

3、，一是价值观念变化，班组不再是单纯追求生产数量，而是追求质量和效益；二是不能躺在企业吃大锅饭，而是靠劳动成效和企业效益挂钩；三是职工结构向年轻化、知识化多种需求方向转变；四是劳动方式转变，由过去体力型、操作型转变为体力智力结合型、知识型。由于这些根本性的变化，职工中出现大量不适应市场经济的思想，有的还留念计划经济的“大锅饭”，传统的价值观及对改革开放的态度，阻碍企业的改革，为了使企业适应市场经济发展的需要，必须广泛、深入地开展思想*工作，通过思想*工作进班组，抓好职工在改革中不适应市场经济所反映出来的热点、难

4、点及活的思想，通过班组思想*工作进行正确教育、疏导，使职工把握正确的人生观、价值观、世界观，才能确保企业适应市场经济的发展。LOcALhOST因此，在当前市场经济条件下，思想*工作进班组是完全必要的。思想*工作进班组必须组织落实班组是各种矛盾的交点，也是做思想*工作的立脚点，班组思想*工作是否有成效，直接关系到企业的兴衰，如何使思想*工作进班组，使班组思想*工作落实到实处，就必须有一支班组思想*工作的队伍。目前，集体企业班组思想*工作的力量比较薄弱，甚至有的班组很少做思想*工作，班组出现的矛盾多上交车间去处理

5、，加之班组长存在做思想*工作的方法、能力等素质影响，特别在当前市场经济改革中，出现大量活的思想，缺乏正确引导，晓之以理。为了做好班组思想*工作，必须要落实到人头，各公司党组织必须建立一支思想*工作的队伍，班组思想*工作应由班长、党团员组成，负责做好本班组的思想*工作，目标是矛盾不上交，问题不出班组，班长工作成效由车间主任考核，党团员由党团组织考核，只有工作落实到人，责任到人，思想*工作才能有组织保证，才能真正进班组。思想*工作进班组必须方法正确班组思想*工作的目的就是要解决人们思想观念和*立场，动员全班人员以

6、最大的工作热情积极投入到为企业不断发展壮大的实际行动中，防止和杜绝坏的影响产生和发展，以正确的是非观念、高尚的道德情操和人生价值观教育、影响组员。怎样做好班组思想*工作呢？必须要有正确的方法，特别是在当前市场经济条件下，常用方法有：疏导法、激励法、吸引法、解决需要法。通过这些方法，动之以情、晓之以理、明之以义、施之以爱、导之以轨，这样，才有可能使思想*工作做到深入人脑、打动人心。如在当前东风公司与日产建立全面战略合资关系，开展了形势目标的教育，教育全体员工要正确认识国内、国际汽车行业发展形势，树立信心，克服困

7、难，开拓进取，开展“强东风”党建工程活动、创建学习型组织活动，稳定了职工队伍。再比如有个别同志错误地认为市场经济就是讲钱，一切向钱看，市场需求要他加班加点，他说，给钱就加班。针对这种现状，我们进行了厂史教育，正确引导，以创业奉献精神教育人、感化人，使之树立正确的人生观、价值观。思想*工作进班组不但要方法正确，而且要遵循几项原则，只有这样，才能把思想*工作真正地进入班组。一是围绕生产经营中心做思想*工作，在当前市场经济条件下，就要注意职工在生产经营过程中最关心的问题、最困惑的问题、最盼望的信息、最渴望的目标作为

8、思想*工作的起点和重点。二是民主的原则，现代职工*觉悟、识别能力都较高，要人人平等、尊重人，造成一个和谐、开朗、民主氛围。三是身教、言教相结合，身教重于言教，正人先正己，率先垂范，才能起到事半功倍的效果。四是实事求是、以理服人的原则。五是因人而异，有的放矢，也就是一把钥匙开一把锁，总之，有了正确的方法，掌握几项原则，才能使班组思想*工作进入良性循环，才会有生机，才会有好的效果。思想*工作进班组必须使