[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案

《[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案 》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案[[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案]原文教师德能勤绩量化综合考评方案邹光耀包信中心校本部教师德能勤绩量化综合考评方案(修订稿)为加强对学校教师的管理，把竞争机制、约束机制和激励机制纳入学校管理轨道，充分调动教师工作积极性，争创一流学校特制定以下方案，[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案。一、考评目标规范的职业道德，过硬的教育教学能力，自觉履行岗位职责，突出的教学实绩。二、考评项目与分值职业道德(10分)，教育教学能力(80分)，考勤(10分)，考绩(100分)，另加奖励分。三、考评标准1、德：政治思想觉悟高，职业道德规范，严守学校各种规章制度，服

2、从领导听从指挥，关心集体，顾全大局，热爱学生，教书育人，团结互助，尽职尽责。2、能：①具有完成教育教学教研任务的能力；②提交文字材料的能力。3、勤：自觉遵守考勤制度，按时上下班。4、绩：以县期末考试成绩为依据，平均分、及格率、优秀率，同年级同学科成绩相对比较。*四、综合考评综合考评是对每一位教师的全面考核，积分的多少也是每位教师工作实绩的真实反映，更是推荐选拔骨干教师，先进模范，晋升职称的重要依据，在同等条件下高分优先。附：教师德、能、勤、绩分项考评细则。教师职业道德考评细则1、严禁传授违反党和国家方针政策及影响学生健康成长的言论，每发现一次扣2--5分。2、严禁仪表、着装不整洁

3、，语言不文明，无教案或酒后授课，每发现一次扣2分。3、严禁讽刺、挖苦、歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生，每发现一次扣1分。4、严禁滥编、乱发、推销、兜售盈利性教辅读物、资料等，每发现一次扣2分。5、严禁赌博或课堂上吸烟、接打电话、坐讲等有损教师形象的行为，每发现一次扣1分。6、严禁利用生日、节日、调位等向学生及家长吃拿卡要，每发现一次扣2分，工作总结《[荐]教师德能勤绩量化综合考评方案》(..)。7、严禁将犯错学生撵出课堂或无故动员学习有困难的学生转学、休学、退学或不参加考试，每查出一人次扣2分。8、严禁在考试中参与或组织学生作弊，阅卷统分中弄虚作假，每发现一次扣当事人4分。9、对

4、学校安排的工作过分讲条件而直接拒绝者扣2分。10、上班期间，在校园酗酒闹事造成恶劣影响者，每发现一次扣2分。本项考评总分10分，直到扣完为止。教师教育教学能力考评细则一、考评内容1、教学常规完成情况。2、教研教改执行情况。3、培优转差情况。二、考核办法凭教学常规检查记录和文字材料上交。三、考评细则(一)教学常规完成(具体要求按《教学常规管理制度》)73分。1、制定教学工作计划，撰写教学工作总结。每项各2分，总计4分。2、按要求完成备课。(8分)3、按要求上课并完成教学工作任务。(9分)4、按要求完成作业批改。(18分)语文：①大作文批改不少于八题(8分)，每少批一题扣1分；②练习

5、册全批全改(10分)，每少批一个练习扣0.5分。数学：①作业批改每天不少于1次(8分)，每少批一次扣0.1分；②练习册全批全改(10)，每少批一个练习扣0.5分。5、认真完成单元试卷批阅(24分)：⑴每期批改不少于八次(8分)；⑵完成单元成绩统计及试卷分析讲评(8分)；⑶学生单元成绩梯次评价(8分)。6、语数教师兼代其他学科教学(10分)：①完成备课、上课(5分)；②完成作业批改(5分)。(二)教研教改(17)⒈完成教研任务(5分)；⒉文字材料上交(3分)；⒊听课每周不少于1节(9分)，少一节扣0.5分。合计17分。(三)培优转差(10)⒈按学校时间要求参与学生辅导(5分)，每缺

6、一次扣0.5分。⒉有培优转差记录(5分)，每缺一次扣0.5分。教师考勤评估细则一、总则⒈为了增强教师的竞争机制和约束机制促使学校工作顺利开展，特制定本教授考勤评估细则。规定每人每周上班记勤35节(上午四节，下午三节)，由学校领导班子成员轮流值日，每周一公布，期末一总结。⒉为增强教师的责任心，学校规定教师旷工请假空堂均按考勤评估细则给以扣分。二、法定假期⒈婚假：本人婚嫁一周，本人子女婚嫁三天。⒉产假：凡计划内生育者，假期90天，产前15天，难产加15天。⒊丧假：直系亲属亡故，假期一周。三、请假手续及批假权限⒈手续：请假人要亲自写请假条，找领导批准后方可离开学校(请假条交值日领导)，

7、不准口头请假。⒉批假权限：凡请假半天以下者由当天值日领导批准，请假一天或一天以上者由校长批准。四、考勤评估细则⒈参加上级开会，业务学习，因公出差或进修考试按通知规定天数，参加者不记考勤。时间为一天以内的，本人需把课调好，并把调课情况交教务处备查。一天以上的，学校给予调课安排。⒉事假：原则上课自调自补，每节课扣款1元，扣除量化0.1分。自调不补的课，每节扣款4元，不再扣量化分。⒊病假：一周以内本人正课由学校给予安排，每节课扣款2元，不扣考评分。一周以上者，由学校集体研究处理。⒋法定