浅谈学生自我管理在高校学生管理工作中的实践论文

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1、浅谈学生自我管理在高校学生管理工作中的实践论文【论文关键词】高校学生自我管理管理工作【论文摘要】随着高等教育的普及，高校学生的成才关系到整个国民教育水平的高低。然而，高校学生的管理也渐渐成为社会上炙手可热的话题。笔者认为对于【论文关键词】高校学生自我管理管理工作【论文摘要】随着高等教育的普及，高校学生的成才关系到整个国民教育水平的高低。然而，高校学生的管理也渐渐成为社会上炙手可热的话题。笔者认为对于高校学生的管理，应该坚持学生自我管理为主，高校的监督为辅。这不仅是高校学生全面发展的内在需求，也是实现高等教育总体目标的外在需要。本文着重介绍了高校学生自我管理

2、的重要性及如何实现自我管理，提出了高校学生自我管理的新理念。当前，随着高等教育不断普及和发展，高校学生的管理也面临重大变革，以往的“鞭策式”的管理模式已经不再适应学生发展的要求，也不适合高校学生管理工作的需要。在此，笔者认为在新时期应对高校学生实行自我管理，加强高校学生自制力的培养，这不仅是发展高等教育事业的客观要求，也是促进高校学生全面发展的内在需要。一、什么是“自我管理”所谓自我管理，就是在高校学生接受教育阶段，在提高学生的思想觉悟和加强学生自制力的前提下，让学生进行自我教育，达到自我发展的目的。自我教育包含三个方面：一是一个学校的学生有较强的凝聚力和

3、集体荣誉感；二是学生有教育自主权，对自己实行必要的教育手段；三是自我教育与他教不同，自我教育显得更实在，更符合学生的实际需要。现代高校实行学生自我管理，是指在学生管理工作中不实行强制性的规章制度，而是将管理这把抓手放在隐形地方，强调学生自治，学校的一些制度只是起到一定的监督作用。二、学生自我管理在高校管理工作中发挥着重要作用学生自我管理渐渐成为高校学生管理重要的一面，具有显著的作用。首先，能够有效地提高大学生的主动性，增强解决实际困难的能力。“自我管理”是以大学生为主的管理模式，大学生扮演管理者和被管理者两重身份，学生主动参与管理，又接受来自自己的管理，充

4、分体现了学生的主体性。其次，有利于塑造大学生独立性品质，增强社会责任感。“自我管理”实质上是学生的自我约束。在高校规章制度的监督下，增强学生的自我控制能力和独立感，加强学生的主观能动性，使学生在学习生活中，对自己负责，对他人负责，对社会负责。再次，能够帮助学生认识自我，发展自我。“自我管理”是一种软性的管理，学生在学校制度的约束下，能够充分了解自己的真正需要，在进行自我教育的过程中，有效地弥补自身的不足，实现自我发展。最后，有助于丰富学生的校园生活，加强学生的实践能力。学生如果自我管理，更能积极地去开展校园活动，丰富文化生活，增强交际能力，社会实践能力也会

5、有所加强。三、高校学生实行自我管理的实践途径（1）改变传统的管理观念，加强对“自我管理”的认识高等教育不断普及的同时，高校学生管理正凸显一些问题。比如说，学生管理仍实行一种强制性的管理模式，学生只有遵守学校的各项规章制度，从而限制了学生的自我发展；从事学生管理工作的人员，包括班主任、辅导员整天都在忙于日常事务，或从事自己的工作，没有时间去了解学生的思想动态，不知道学生的真正需要，把握不了学生管理工作的关键所在；学校领导对学生工作不够重视，整天忙于学校大大小小的事务中，把学生管理置之度外；有的高校不断修建新的校区，后续的工作没有跟上，对新校区的学生采取听之任

6、之的态度，不闻不问。以上的这些情况，在很多高校都很常见。然而，这种传统的管理模式已经不再适应新时期高校管理，因此学校学生管理者必须转变这种观念，接受新思想，树立以学生为主体的学生自我管理理念。（2）创造大学生自我管理环境，实行有效的自我管理环境的作用对一个人的发展是有很大影响的。环境包括人和物两方面。大学生是学校的主体，是建设文明校园的主力军。高校只有充分发挥学生的自我管理作用，才能建设文明校园，才能培养出合格的大学生。宿舍是学生主要的生活场所，因此，宿舍氛围的营造是一个重要方面。合理良好的宿舍环境对于培养大学生的自我管理能力，发挥巨大作用；室是学生学习的

7、地方，保持教室的安静是每个学生必须遵守的首要原则。（3）制定大学生自我管理的一些制度，引导大学生进行自我管理要使大学生进行有效的自我管理，就必须有相应的制度来约束。实行自我管理，并不意味着放任自由，而必须有一些制度作为底线，否则，难以把握大学生的发展方向，违背高校人才培养的初衷。因此，相关制度的建立，对于大学生的自我管理，起着一定的引导和约束作用。总之，要想有效地实行大学生自我管理，高校全体师生必须意识到自我管理的必要性。在班主任、辅导员或学生管理工作者的指导下和一些相关制度的约束下，充分挖掘学生的潜力，增强学生自我控制能力，在自我管理中全面发展。【