BS模式中小企业人事管理系统设计与实现.doc

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1、基于B/S模式的中小企业人事管理系统的设计与实现摘要在企业中，人事管理工作是非常重要的一项工作，它负责整个企业的日常人事安排，人员的人事管理等。高效的人事管理可以提高企业的市场竞争力，使企业具有更强的凝聚力和活力。为此，提高人事管理工作的效率，设计一套人事管理系统具有实际应用意义。本文以ASP和SQLServer2000为开发工具，设计实现了一套基于B/S模式的中小企业人事管理系统。在文中，首先分析了企业人事管理工作以及工作流程，根据分析结果设计了该系统应具有的功能；其次，对系统的各个功能模块进行了详细的描述，包括用户登录模块、留言板模块、人事部门信息发布模块、系统设置模块、员工管理模块

2、、员工自助模块和操作记录模块；最后结合系统开发阶段和测试阶段中发现的问题以及解决问题的方法,总结了开发此系统所取得的经验和体会。关键词：人事管理；ASP；SQLServer2000；B/S结构目录论文总页数：29页1引言11.1课题背景11.2国内外研究现状11.3本课题研究的意义11.4本课题的研究方法11.5本文所做工作12人事管理系统开发环境22.1B/S模式概述22.1.1B/S模式概念22.1.2B/S结构软件的优势22.2系统运行环境22.3开发语言介绍22.3.1ASP介绍22.3.2SQL介绍32.4开发工具介绍42.4.1Dreamweaver介绍42.4.2SQLSe

3、rver2000介绍43系统设计分析43.1系统业务流程分析43.2人事管理工作分析53.3系统功能简述54数据库设计74.1总体设计74.1.1需求分析74.1.2确定所需表74.1.3确定所需字段84.2ER图分析84.3表的设计115系统功能设计145.1用户登录功能设计155.1.1功能分析155.1.2编码实现155.2留言板功能165.2.1功能分析165.2.2查看留言功能165.2.3管理留言功能165.2.4功能流程175.3人事部信息发布功能175.3.1功能分析175.3.2功能流程说明185.4系统管理功能185.4.1系统设置功能185.4.2管理员的添加与权限

4、设置功能195.5员工管理功能205.5.1功能分析205.5.2员工添加功能设计205.5.3员工信息修改功能设计205.5.4员工删除功能215.5.5员工信息查询功能225.5.6员工修改权限设置功能235.6员工自助功能235.7日志管理245.7.1功能分析245.7.2日志功能流程分析246编码实现246.1添加功能256.2修改功能256.3删除功能256.4查询功能267软件测试26结论27参考文献27致谢28声明29商业源代码，全套计算机毕业设计免费下载http://www.ibaidusoft.com更多全套设计联系QQ:1042897696最新设计大全http://

5、www.bylw168.com/sf/20100915/3539.html1引言1.1课题背景在企业中，人事管理工作是非常重要的一项工作，它负责整个企业的日常人事安排，人员的人事管理等。以前都是人工进行操作。随着企业规模的扩大，人事管理的工作量也大大地加重。随着计算机应用的发展，人事工作者急切希望能够将大部分烦琐的工作交给计算机处理，以减轻人工的压力并提高工作效率。而计算机的普及加快人事管理系统的产生。人事管理的主要任务是为实现企业的整体目标提供合适可用的人才，这就要求人事部门进一步加大人事制度改革的力度，建立好人才档案，为企业选拔贤能创造一个良好的工作环境，使员工用其所长、人尽其才；关

6、心和改善员工的生活条件，使员工无后顾之忧，充分发挥自己的内在潜力。1.2国内外研究现状企业人事管理的根本目的就是通过使用人才去达到最大利益。企业人事管理工作的好坏对企业的发展有较大的影响，企业对人事管理都较为重视。通过互联网查询的资料来看，国内目前类似的系统大多是针对企业员工管理，而对企业引进人才方面以及与员工交流平台方面所做的工作不多。1.3本课题研究的意义人力资源是企业生存与发展的根本，企业间的竞争需要依靠其人力资源。如何管理企业人才以及引进人才是人事部门需要解决的问题。因此希望通过此次调查研究，设计出一套适合中小企业人事管理的系统，实现企业人事管理的自动化，提高企业人事管理工作的效

7、率。1.4本课题的研究方法通过查阅人事管理相关书籍和访问现有的人事管理系统等，做出分析报告，然后利用ASP语言和SQLServer2000来进行开发。在设计中以需求分析为基础，写出系统开发计划、实现流程及相关问题的实现方法，然后用这个流程进行本次开发。1.5本文所做工作首先介绍了人事管理系统的开发环境以及选用的开发工具，阐明了B/S模式的概念。并对开发语言以及数据库进行介绍；用软件工程的方法分析人事管理系统，对整个系统进行了需求分析