华东政法学院教工党支部考核办法

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1、华东政法学院教工党支部考核评估暂行办法为切实落实科学发展观，构建和谐校园，建立健全先进性教育长效机制，促进教工党支部工作制度化、规范化建设，发挥教工党支部在宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观、团结带领教职工在培养社会主义事业的合格建设者和可靠接班人中心工作中的战斗堡垒作用，为学校的新一轮跨越式发展提供坚强的组织保证，根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《市委组织部、市科教工作党委关于加强和改进上海高校党建工作的若干意见》，结合我校实际，制定本办法。第一条　考评内容

2、（一）组织建设1．支委会健全，分工明确，形成支部书记尽职到位、支部委员合理分工、党员教工共同参与的党支部建设的工作格局。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期2年，能按时进行换届改选。当支委人员发生变动时，能在1个月内调整并充实好班子。2．支部书记参与本部门重大问题的讨论、决策，党政协调，班子团结。3．支委定期向全体党员报告工作情况，主动接受党员监督。4．坚持党内生活制度化。支委会每月至少召开1次；党员组织生活会每月至少召开1次，并能按上级党组织的要求开展专题组织生活；党员民主生活会每学期召开1次；党

3、员民主评议活动每学年开展1次，认真开展批评与自我批评。（二）党支部发挥战斗堡垒作用1．积极宣传和贯彻党的路线、方针和政策，认真贯彻执行上级党组织的指示、决议，确保完成上级党组织交给的各项工作任务。52．团结带领党员和群众完成本部门教学、科研、党务、管理等各项任务，不断提高教学、科研管理工作质量，积极探索、创新教学、管理方式和手段，工作成绩显著。3．围绕学校中心工作，结合本部门实际，创造性地开展主题实践活动，活动有特色、有成效。4．积极组织本支部开展与困难群众和学生党支部的“双结对”活动，保证活动的制度化和有效性。5．抓

4、好师德师风和精神文明建设，在突发事件、重大事件中始终与党中央保持一致，努力维护教学秩序和校园生活秩序，维护学校政治稳定。（三）党员教育和管理1．建立党员日常学习教育培训制度，组织党员学习党章、学习理论，提高党员先进性意识，增强党员业务能力，大力推进学习型党支部建设。2．党员按要求定期参加各项党组织生活、出席有关会议。3．党支部每学期至少1次分析党员思想状况，及时解决党员思想问题、工作问题和其他迫切需要解决的问题。4．党员遵纪守法，没有违法乱纪行为，没有重大教学事故和失职、渎职现象。5．加强与出国党员、流动党员的联系，做

5、到党员管理全覆盖。6．按规定收缴党费，专人负责，按时上交，没有不交或迟交现象，党费收缴凭证保存完好。（四）发展党员工作1．制定和实施发展党员计划，发展党员坚持标准，程序规范。2．组织发展材料齐全、内容详实、整理规范，无明显差错。3．严格对预备党员的考察，及时讨论和办理预备党员转正手续。5（五）党员作用发挥1．忠诚党的教育事业，在教学科研工作中自觉巩固马克思主义在高校的指导地位。2．主动联系群众、关心群众，积极向组织反映教职工中存在的问题和意见，善于做思想工作。3．树立社会主义荣辱观，在工作、学习和社会生活等方面充分发挥

6、先锋模范作用。（六）群众工作1．党支部每学期1次分析群众思想状况。2．积极支持工会、妇联、共青团等群众组织的活动，组织、引导党员和教工参与学生思想政治教育活动。3．建立党员联系群众制度，积极帮助群众解决实际困难，及时化解矛盾。（七）工作文档1．有支部党员名册和准确完整的党员基本信息及相关记录。2．每学期有书面工作计划和工作总结。3．党组织生活和活动做到会议有主题、有记录，认真记录活动内容和出席情况，专题组织生活有书面反馈材料。4．妥善保存组织发展材料、上级党组织下发的文件，做到可随时查阅。5．按上级党组织规定的时间和要

7、求报送有关材料。第二条　考评组织领导（一）考评工作由校党委直接领导，统一部署，党委组织部牵头，每年5月进行。（二）各党总支（分党委）成立教工党支部考评小组，负责本部门所属党支部考评工作。考评小组由党总支（分党委）委员、党支部书记组成。党总支（分党委）书记为第一责任人。第三条　考评程序5（一）党支部自评。支部召开党员大会，支部书记做工作总结，支部全体党员对党支部工作进行评议，并根据考评标准，填写《华东政法学院教工党支部考核评估表》（表一）。（二）党总支（分党委）考评小组评估。考评小组听取各党支部工作汇报，查阅各支部工作计

8、划、总结、会议记录、活动记录等相关材料，以适当形式召开党员座谈会、群众座谈会对支部工作进行考察；根据考评标准，考评小组成员分别填写《华东政法学院教工党支部考核评估表》（表一），为各支部进行评分，其平均值为考评小组的评估分数。（三）考评情况反馈。党总支（分党委）向被考评党支部反馈考评意见。（四）党支部总结考评工作。党支部召开党员大会