工业局综治年度工作报告

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的工业局综治年度工作报告　　市工信局作为市综治委成员单位，在市委、市政府和市综治委的正确领导下积极开展社会综合治理工作，完善社会治安防范体系，广泛开展平安创建活动，狠抓落实社会治安综合治理各项措施，为营造良好的工作和生活环境，促进全市的社会稳定作出了积极的努力。现将工作汇报如下：　　一、健全组织，明确责任　　1、按照市委、市政府和市综治委的要求，我局及时召开党组工作会议，办公室负责制订方案，明确任务，开展工作，协调指导。　　2

2、、局长与14个科(局)签订了目标责任管理责任书，将工作责任落实到人。　　二、部署到位，保障综治工作顺利开展　　1、召开专题会议研究社会管理创新工作部署，制定综治工作方案，建立综治工作台账，并确保综治工作经费。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　2、建立矛盾化解机制。由纪检组长、科长组成矛盾化解员，积极退订矛盾调解工作。我局下属4个改制企

3、业，在册职工合计1149人，人员情况很复杂，在改制过程中形成了很大的社会稳定隐患，为妥善化解这一矛盾，按照“早预防、早发现、早解决、早汇报”的“四早”原则，全力构筑“三大”维稳防线，把握形势、用活方法，把化解和稳定职工情绪，维护职工合法权益，作为第一件大事来抓。“第一道防线”是通过职工代表，发动社会资源，积极给全体职工做工作。“第二道防线”是企业领导班子紧密配合市里改制决策部署，多次召开企业改制会议，把全体职工的思想和行动统一到企业改制上来。“第三道防线”是我局对个别有情绪的职工，领导亲自出面做工作，维护大局，把不稳定因素化

4、解在萌芽状态。全年未发生越级上访事件。　　3、积极动员干部职工参与群防群治工作，推动群防群治工作的深化。另外能够认真分析社会稳定的不利因素，积极参加综治工作情况会商，落实月报告制度。　　4、注重对本单位综治工作的督导检查，形成旬报告、月总结的工作制度，确保单位综治工作的顺利进行。　　三、“星级创建”工作成效好　　1、我局领导高度重视平安建设“星级创建”联系点工作，及时召开党组会议，并研究制定了创建工作年度计划，认真抓好落实。　　2、领导小组于20xx年12月15日、20xx年1月30日、4月5日、8月14日、11月20日和2

5、0xx年1月10日五次到县北代乡后杨武寨村调研、指导综合治理和平安建设工作。　　3、今年春节前，我局为村五保户和贫困户送去米面油20份表示慰问。在我局的支持和帮助下，20xx年村里新上养殖项目两个，有力的推动了当地经济的发展。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　4、经过一年多的工作，联系点平安建设知晓率达85%，群众安全感率达70%。我

6、局的工作获得了联系点党委、政府好的评价。　　四、强化措施，认真抓好系统内综治工作　　1、充分发挥局综治领导小组的积极作用，加强对本局综治工作的领导。凡上级布置的综治工作，都能提交党组会议研究，形成决议，督促综治领导小组成员抓好落实。　　2、健全相关制度，落实责任制。一是在制定局安全保卫制度，明确各科长为单位综治工作直接责任人，对本单位的综治工作负有保一方平安的政治责任；二是将综治工作有关要求列入本局单位目标管理考评内容；三是健全节假日安全值班制度。每逢国家规定的节假日期间，由班子成员带班，干部值班。切实加强节假日的治安工作，

7、确保了本局在节假日期间的安全。单位全年未发生刑事案件、治安案件和治安灾害事故。　　3、为提高全系统干职工对综治工作的重要性和必要性的认识，利用多种形式进行综治工作宣传，一是会议宣传，在年初局党组会议上将综治工作列入议题进行研究，经常在系统内会议上强调综治工作，加强对干部职工的宣传教育，自觉地遵守党纪国法，不参与违法的活动，维护社会稳定；二是通过创建文明单位等评比活动，提高干部职工的文明意识和法律意识，促进综治工作深入开展。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育

8、人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　4、经常组织有关人员到改制企业以及有关单位进行综治工作检查，排查不稳定因素并及时处理，全年未出现越级上访和突发事件、群体性事件，确保了本局各项工作的正常开展。　　五、