做好班主任工作之我见

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1、做好班主任工作之我见　　摘要：班主任作为学生成长中的指引者和领路人，在日常班级工作中，保持零距离接触，是创建和谐文明班级的重要基础。　　关键词：班主任；零距离接触；情感激励；创建；和谐文明　　中图分类号：G640文献标识码：A文章编号：1003-2851（2013）-04-0124-01　　笔者对班主任工作的认识，是在深入班级、开展工作的过程中逐步形成提高的。班主任既是联系各科教师及学生之间的纽带，又是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁。　　刚送走07级毕业生，又迎来了12级新生，总结这几年的班主任工作，本人有以下三点体会：　　一、坚持零距离接触，是做好班主任工作的基础4　　要想营造一个温馨和谐、

2、健康向上的班级体，必须和学生保持零距离接触，摸清班级情况和学生的思想动态，从而有的放矢地做好班主任工作。为此，我经常走进班级检查学生是不是存在违纪违规现象，如：在班上吃早点现象、迟到早退现象；发现问题及时解决，现在再也没有同学在班上吃早点了，迟到早退的现象消除了。我还不定时地抽查个别学生的学习情况，检查其作业完成情况及上课纪律问题，利用晚自习的时间安排学生进行各科阶段测试；抽查学生背书情况，了解学生学习动态，做到心中有数。通过每周的观察了解，及时在每周的班会上进行小结，好的学生予以表扬，发现问题，找出原因，提出整改，以进一步优化班级管理。特别需要指出的是，一个班没有问题是不正常的，但绝不能经常

3、出现问题，要防微杜渐，防患未然。为和学生保持零距离接触，我牺牲了很多休息时间，去观察了解学生，以增强自己教育的针对性，及时纠正学生们的小错误小毛病，不断提高自己的教育能力。在激励表彰表现好的学生同时，也从不忘记正确处理个别“问题学生”，我班一个留级生，有一段时间总是迟到早退，一上课就打瞌睡，对待这样的学生，我没有总是批评指责，而是在指出努力方向的同时，及时激发其积极向上的精神，例如她期中一门考试开门红，在班级名列前十名，及时把好消息告诉其家长，帮助其树立信心，使其产生内在动力，以达到转化的目的。工夫不负有心人，一段时间的苦心经营，我所管理的这个班集体已初步培育出一个拥有和谐团结、积极向上的好班

4、风，一个比学赶帮超的喜人氛围，在我班已蔚然成风。　　二、坚持情感激励，是做好班主任工作的根本　　一是注重心理疏导。如我们班有个女生看上去很文静，上一届老师交待好像在谈对象，有逆反心理，你说她听，就是不做，迟到早退，上课不是打瞌睡就是玩手机，就是不好好学习。我就经常和家长沟通，找她谈心，循循善诱，耐心疏导，终于使她痛改前非，成绩很快有所提高，这学期一门期中考试还进入了前十名。在和学生谈心时，有位女生心情沉重的对我说：“母亲只关心我的分数，不断督促我学习，从来不问我心里有哪些感受，我是一个成长中的少女，我有好多心事和疑惑，可她从来不听我说，只要我一开口，她就学习这、学习那的讲个没完，好像我不是她的

5、女儿，而是学习的机器，我简直烦死她了。”4现在这个学生在我的耐心疏导下，学习成绩和精神面貌都发生了可喜变化。　　二是以情感人。我所带的07高职中护（2）班，这个班学生学习功底相对较差，在全年级护士资格第一次模拟考试时，我班倒数第二，看着这样的成绩，心里着急啊，凭这样的成绩，学生怎么参加资格考试呢？我分别找同学谈心，深入班级多督促，采取激励机制并举，尽管钱不多，同学们看到老师这样用心，也就明白了老师这份良苦用心，大家表示如果我们再不努力，对不起老师，更对不起自已，在后面的几次模拟中，我班成绩逐步上升，最后一模居然是全年级第一名，我也兑现了我的承诺。我班同学在12年全国护士资格考试中同学们100%

6、通过，双100以上成绩达85%，看着这骄人的成绩，我流泪了，同学们说老师我们考的不错，你为何还流泪呢？我这是高兴的泪啊，我的心血没有白付出，有付出就会有收获。我班的就业率也达到100%。主要是提前做好准备，积极组织学生参加校园招聘会，平时经常与他们电话和短信沟通、交流，经常的督促，了解他们的心理动态、需求，指导他们树立正确就业观念，选择有把握的单位，骑着毛驴找马，通过努力，我所带几届毕业班的就业率均达到100%。这中间也离不开学工处老师的指导、督促、帮助和支持。　　三、坚持营造和谐环境，是做好班主任工作的保证　　我深刻意识到宿舍环境及生活是不是健康文明，必将影响到一个良好班风的形成。为了了解每

7、个学生的学习生活情况，了解他们的困难，我经常下宿舍去转转，看看同学们的住宿情况，宿舍的环境卫生，看看同学们都在做什么、想什么……4。头几次走进宿舍时，同学们既表现出惊奇又感到特别亲切，我也从中体会到师生关系变得更加融洽了，内心感到特别欣慰。我每次走进宿舍后，感觉同学们都喜欢与我交流，和我聊天，女孩子拿出她们喜欢的零食请我吃，男孩子请我喝饮料，吃西瓜，让我感到同学们对我的亲近、接纳。我们聊天的内容很