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时间:2018-11-11
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1、社政科工作总结XX年XX单位社政科工作总结XX年,XX单位社政科在上级党委的亲切关怀下,在师各部门及XX单位党委、各部门及基层各单位的大力协助下,按照上级部门的要求,坚持以人为本,认真贯彻落实科学发展观,努力使社政科工作全面持续协调健康发展。现将XX年工作总结如下:一、劳动和社会保障工作大力促进就业和再就业,加强职业培训和技能人才队伍建设1就业再就业目标落实情况。今年我团就业安置24人,其年底全团养老保险总人数为1727人的,由于我团做到了领导重视,组织健全,办法措施得力,落实到位。截止12月31日,全团在年内共安置下岗就业人数30人,给这些新就业安置人员办理了社会保险关系,并签订了劳动合同
2、。2、加强社会保险基金的征缴工作。截至XX年12底全团缴纳社会保险303万元。其中,养老保险135.57万元,失业保险1.35万元,工伤保险8.2万元,生育保险4.45万元,医疗保险与大病统筹153.43万元。,征缴率为100%。个人缴纳社会保险费2317258.52万元,其中养老保险费1622999.53万元,医疗保险费479490.13万元,失业保险费214768.87万兀。3、做好社会保险政策的宣传工作。我团劳动和社会保障工作利用顶山居民职工手册、社会保险知识宣传提纲等形式向全团广大职工群众进行宣传。规范和协调劳动关系,切实维护企业和劳动者的合法权益1、建立健全劳动人事管理系统。为健全企
3、业单位加强劳动人事管理科学化、规范化,促进我团职工数据与劳动合同的计算机管理工作,我团把全团职工信息输入劳动系统并对全团职工档案进行整理,达到信息的准确性.2、树立和落实科学发展观,切实尊重和保障劳动者的合法权益,把劳动者的劳动报酬落到实处。截止XX年12月底,团无拖欠或克扣外来劳务工工资的现象。3、提高劳动争议处理效能水平,积极预防和处理劳动争议。我团全年未发生一起劳动争议和劳动仲裁案件。职工培训工作职工冬季培训是我团在近年来广泛开展的一项工作。我团职工培训在坚持与时倶进,狠抓培训各个环节的同时,努力探索了一条适应团场职工业余技校发展的新途径,概括地讲,就是党委重视、组织得力、要求严格、措施
4、到位,内容丰富、选题适宜,教的得当、学的积极。据职工普遍反映今年团场职工培训基本实现了“通过政治理论学习,提高广大干部职工的思想政治素质;通过科技知识培训,提高广大职工的科技意识和科学种田、科学养殖的技能;通过军事训练,提高广大职工的国防意识和戍边意识,加强了组织性和纪律性,增强了广大职工身体素质”的目的。XX年初我团把职工培训首位,把一月份定为职工培训月准备投入大量的人力、物力、财力对全团690名职工进行培训,在确定主题,落实人员,组织备课的同时,经过反复的筛选,抽出了20位同志分别承担政治教员、科技教员和军事教官的任务,并外聘教授讲师讲课,针对XX单位的种植结构讲有利于职工的作物,并让今年
5、喜获丰收的职工讲讯自己的经验。XX年团场职工培训工作至所以能正常开展,一是党委重视是关键。在开展培训的每一天团里都要安排至少两辆小车接送教员,确保教员按课表准时到达授课单位;二是各基层单位党支部及领导为职工培训做了大量的工作,如添置了取暖设备,为职工购买了学习用笔记本和圆珠笔,从而为职工学习创造了较好的条件;四是渴求知识、希望发展是职工参加学习的内在动力。近年来,由于科教兴团战略的实施,科技是第一生产力已深入人心。希望通过诚实劳动和科学技术的应用,提高经济效益,增加劳动收入,改善生活质量。加强基础工作,推进我团劳动和社会保障工作全面发展1、做好劳动保障知识的宣传工作。2、认真做好信访工作,全年
6、接待团上访人数120人次,信访6件。3、严格退休审批制度,按照兵师劳动保障部门要求规范社会保险管理。4、认真做好师劳动保障年检工作。5、积极参加团场劳动及团场有意义的活动存在的问题劳动保障信息网络建设步伐不快,基层机构机制不健全,人员编制少、任务重的矛盾突出。少数干部职工的业务素质和服务水平有待进一步提高。、民政工作低保工作低保工作关系到全团贫困群体生活的大事,XX年初,团低保领导小组对全团的贫困家庭进行了走访、摸底调查,通过个人申请,连队上报,走访等形式,对全团的贫困家庭进行走访排队,根据低保政策对那些特困人员按照正规手续纳入低保,截止XX年10月25日,全团低保户101户,共计123人,其
7、中残疾人低保户30人,全年发放低保金18.2526万元,临时救济10户,计24人,救济费3800元。为了做好低保工作,团民政人员每月下基层一次对低保户进行走访,对其收入进行详细的记录,对有收入的低保户给予取消,保障了低保工作按政策执行。救灾工作今年全团遭受自然灾害四次,职工经济损失惨重,也给团造成了重大经济损失,如:XX年4、5月份两场飓风将连队的农作物打断,打烂,给单位的职工造成几十万的损失,7
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