淮南市超限超载检测总站管理制度

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1、淮南市超限超载检测总站管理手册（试行）2015年4月目录一、总则二、管理制度1、廉政建设管理制度2、社会治安综合管理制度3、安全生产管理制度4、突发事件应急预案5、治超总站举报奖励及处理制度6、法制（业务）培训制度7、站长办公例会制度8、考勤制度9、奖惩制度10、食堂管理制度11、车辆管理制度12、宿舍管理制度13、执法大厅管理制度14、设备维修保养及办公用品、信息化耗材采购管理制度三、岗位职责1、站长岗位职责2、副站长岗位职责3、中队长岗位职责1、副中队长岗位职责2、处理岗位职责3、监控岗位职责4、精复检岗位职责5、总务科岗位

2、管理职责9、法制科岗位管理职责10、信息科岗位管理职责四、交通行政执法规定规范1、安徽省交通行政执法“十项禁令”2、治超执法“十条禁令”3、治超工作五不准4、交通行政执法风纪5、交通行政执法检查行为规范6、交通行政执法用语规范7、交通行政执法忌语五、淮南市超限超载检测总站工作人员电话总则一、为全面加强治超站内部管理，规范执法人员的执法行为，提高执法水平，促进站内各项工作的有序开展，根据省局制定的《安徽省车辆超限超载检测站运行管理手册》及相关法律法规，结合总站工作实际，特制定治超总站管理手册。二、治超总站全体工作人员应牢固树立全心

3、全意为人民服务的思想，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，践行微笑服务，打造温馨交通，内强素质、外树形象，培养良好的职业道德，积极树立公路部门的良好形象。三、治超总站全体工作人员，均按照本手册执行。职工守则一、热家祖国，热爱共产党，热爱社会主义。二、热爱集体，勤俭节约，爱护公物。三、热爱本职，学赶先进，提高质量，讲究效率。四、努力学习，提高政治、文化、科技、业务水平。五、遵纪守法，廉洁奉公，严格执行规章制度。六、关心同志、尊师爱幼，和睦家庭，团结邻里。七、文明礼貌，讲究卫生，遵守社会公德。八、扶植正气，抵制歪风，拒腐蚀，永不沾。九、

4、阳光执法、规范治超、微笑服务、温馨交通十、爱岗敬业、乐于奉献、通力合作、顾全大局管理制度廉政建设制度一、严格遵守组织纪律，在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持一致。二、严格落实廉政建设责任制。把廉政建设作为大事来抓，坚持教育和督促检查相结合，使全体干部职工自觉执行有关廉政规定。三、坚持廉洁自律。加强廉政建设和政治思想建设，恪守职业道德，自觉维护执法队伍良好形象。四、坚持“以事实为依据，以法律为准绳，教育与处罚相结合”的原则。依法执法，秉公办事。严格执法程序，杜绝说情、送礼、贿赂等不正之风。五、坚持依法行政。严格按照法律、法规

5、规定的程序依法查处各类案件，坚持2人以上办案。建立重大复杂案件集中讨论和报告备案制度。坚持案件调查与处罚相分离，杜绝私立标准、乱罚乱收。六、纪律严明、作风正派。不准利用职权及职务之便插手、干预行政执法活动。不准接受被管理单位和个人请吃、送钱物和有价证券等，不准参与由被管理单位和个人支付的消费娱乐活动。七、严格遵守治超专项“十大禁令”。加强生活作风建设，注重大节与小节，做到自尊自爱、自警自励。八、对廉政建设工作要做到常抓不懈。对廉政建设落实情况要常分析、常汇报、常总结，加强预防、预测，防患未然，堵塞漏洞。确保廉政建设制度落到实处，

6、从制度上保证领导班子、全体职工不发生违法违纪问题。附：淮南市超限超载检测总站上岗人员承诺书淮南市超限超载检测总站上岗人员承诺书为规范公路治超执法行为，提高文明执法水平，树立良好的公路治超执法人员形象。本人承诺：一、严格遵守国家法律、法规以及本单位规章制度：二、自愿遵守总站制定的各项管理制度和岗位职责，爱岗敬业；三、执法时做到着装整洁、持证上岗、态度和蔼、举止文明、语言规范；坚决杜绝粗暴执法、野蛮执法；四、严格做到文明执法、以人为本、服务热情，践行“微笑服务、温馨服务”活动，做到打不还手、骂不还口；五、严格执法行为，做到不越权执法

7、，不滥用职权、不弄虚作假、隐瞒、包庇、纵容违法行为，不为被执法对象的违法行为开脱、说情；六、不利用工作之便谋取个人或小集团私利、接受管理相对人吃请或娱乐、洗浴等活动；七、绝不以任何借口包庇、袒护，私自放行违规超限超载车辆；八、实行阳光执法，严格执行《安徽省交通行政执法十项禁令》、安徽省交通行政执法“十项禁令”、治超执法“十条禁令”、治超工作五不准、交通行政执法风纪、交通行政执法检查行为规范；以上承诺，如有违反，自愿无条件接受单位相应的纪律处分和辞退处理，同时承担相应法律责任和经济赔偿责任。承诺人：年月社会治安综合治理制度一、按照

8、社会治安综合治理工作规定，结合总站及各治超站工作实际、制定详细的季、半年、全年计划，保证实施。二、主要领导作为治安综治第一责任人，应积极推行社会治安综合治理承包责任制，与各治超站签订社会治安综合治理目标责任书，明确职责，强化管理。三、成立社会治安综合治理领导机构