公司岗位职责制度

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1、公司岗位职责制度  1董事长岗位职责 ............................................................................................................... 2 董事长秘书岗位职责 ........................................................................................................ 3 总裁岗位职责

2、................................................................................................................... 4执行总经理岗位职责 ........................................................................................................ 5 总经理助理岗位职责 ............

3、............................................................................................ 6 办公室主任岗位职责 .......................................................................................................7会计岗位职责.........................................

4、.........................................................................8 出纳岗位职责..................................................................................................................9工程管理部总经理岗位职责................................................

5、............................................10 销售部经理岗位职责 .......................................................................................................11 后勤人员岗位职责.....................................................................................

6、......................董事长岗位职责一、遵守国家法律、法规和公司章程，支持和承担执行公司各项规章制度，重构企业文化，对公司总体发展承担责任。 二、负责公司重大事项的主要决策工作，负责召开股东大会和董事会，并向股东大会报告工作，在董事会休会期间，对公司的重要业务活动有执行处理权和董事会代行权。对公司重大事项有一票否决权。 三、负责主持召开公司高层管理人员会议，组织讨论公司的发展战略规划，阶段性发展目标、经营方针等公司生产、经营、管理的重大事项，参加公司月度工作会议，检查了解公司月度工作进

7、度情况。 四、负责组织制定公司的经营和投资、联合经营等方案，制定公司的年度财务预算和决算方案，经公司董事会讨论后确认和实施。 五、负责提名总经理（执行董事）、副总经理、总工程师、总经济师、总会计师等的聘用方案，负责审定批准公司中高层管理人员的任免。 六、负责检查公司高层管理人员和公司管理部门对公司董事会决议的执行、落实情况和效果，检查公司各项制度、机制、措施的执行度和落实程度，对董事会负责。七、负责对公司高层管理人员的绩效考核工作，对不称职的高层管理人员进行训勉谈话、批评直至降级（降职）处理。 八、定期审阅

8、公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况。 九、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。 十、处理其他由董事会授权的重大事项。董事长秘书岗位职责一、负责起草股东大会、董事会会议纪要，整理会议内容文件，及时传达。 二、负责组织起草董事长的重要讲话及工作会议的主报告。 三、负责整理、收集公司各阶段工作总结和其它正式文件。 四、协助董事长做好日常接待、来信、来访等有关事宜。 五、协助董事长做好日