推进企业民主管理是开发企业活力的源泉

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1、推进企业民主管理是开发企业活力的源泉【】F270.5【】B【】1001-4128（2011）03-0202-01　　　　目前，我们正处在深化企业改革的关键时期。为了研究新形势下的企业民主管理推进民主管理工作进程，开发企业的活力源泉，笔者于5月13日至20日，先后到供热车间和开关厂，就职工的主人翁责任感、基层党政工领导对民管工作的态度、以及职工参与管理等情况进行了调查。　　调查期间，我们采取了填表、答卷、座谈讨论等形式。在供热车间，我们对45人作了填表、答卷的调查，召开了班组长、工人代表等9人参加的座谈讨论会；在开关厂，对71人作了填表、

2、答卷的调查，召开了班组长、工人代表等12人参加的座谈讨论会。通过各种形式的调查，掌握了这两个单位民主管理的基本情况和存在的问题。　　首先，供热车间的45人填表、答卷中，有43人认为自己是企业的主人，并且以主人翁精神完成本岗位工作任务。这些人关心本单位的生产效益，能够出满勤、干满点，保证工作质量。有41人认为本单位的党政工领导对民管工作十分重视，在重大问题的决策上能够广泛征求职工的意见和建议，经济分配、住房分配、工资晋级等实行公开化。有40人认为我厂每年两次的职工代表大会，发挥了应有的作用。职代会下设的六个专门工作委员会，职工一致认为最起

3、作用的是工资资金委员会。　　在参与管理上，供热车间广大职工积极主动、热情高涨，确实体现了主人翁精神。该车间全体职工，围绕安全生产、技术管理、革新攻关、生活福利等方面积极献计献策，截止2010年5月份，共提出合理化建议44条，其中有18条被厂或车间采纳，并在生产实践中产生了效益。广大职工积极响应厂里的号召，开展双增双节活动，将车间陈旧阀门全部更新。锅炉一班更新阀门4个，价值1750元；锅炉二班更新阀门2个，价值250元；锅炉三班更新阀门4个，价值490元；采暖班更新阀门8个，价值1255元。全车间总共更新阀门28个，总计为厂里增收节支37

4、45元。可见供热车间在民主管理工作上成绩是主要的，应该给予充分的肯定。　　其次，我们在开关厂对71人进行了填表、答卷调查中，情况则有所不同。其中63人认为自已只是凭良心干活，谈不上什么主人翁责任，甚至一部分人把自己看成是被雇用的劳力。这些人只知道上班干活、到点下班、计件工资，至于什么民主管理等一概与已无关，而且该单位也无人过问此项工作。在对党政工领导对待民主管理工作的态度的调查上，就说明了这个问题。看来全民所有制职工和集体所有制职工的思想意识，确实不同。（注：开关厂为集体所有制转换而来）。这主要是由于二者的性质和待遇不同而导致的。该厂的

5、大多数职工认为职工代表大会只是走形式，解决不了什么实际问题，本单位重大问题的决策，无人征求职工意见，职工的住房无人管等等。而实际上问题并非象群众反映的这么严重，这主要是平时我们的工会组织对职工的引导不够和正面宣传不够。实际上该单位民主管理工作还是有一定的成绩的。　　例如，积极为企业献计献策，爱厂如家的职工在开关厂也是大有人在的。几个月来，该厂职工共提出合理化建议52条，其中被采纳21条。在双增双节方面成绩可观，对设备进行技术革新一项，价值十万元；死机复活2台，价值2万元；革新创造一项，价值一万元；废旧回收400kg，价值200元。这些，

6、不能说和该厂党政工领导无关。由此看来，开关厂的民主管理工作是大有潜力可挖的。　　另外，针对这两个单位的民主管理情况，我们分别召开了班组长等工人代表参加的座谈讨论会。　　供热车间的座谈会上，同志们发言热烈，从厂里的职工代表大会，谈到车间、班组的民主管理。大家一致认为本车间的民主管理工作开展得很扎实，职工的主人翁意识不断增强，关心企业兴衰的人越来越多，职工群众能把自己的本职工作同厂里的奋斗目标联系起来，在生产工作中处处同安全挂勾，实现了劳动效益高、生产无事故的工作目标。同时，大家也提出，本单位的民管工作还存在着不足，特别是班组的建设不够完善

7、，应该进一步加强和改进。　　开关厂的座谈会上，工人同志提出不知什么是民主管理，它都包括哪些内容等。有的同志讲群众都希望能够把民管工作开展起来，即使是集体工，从内心出发都愿意做企业的主人。　　总之，通过以上的调查我们发现，在这两个单位的民主管理工作中，供热车间开展得好一些，相比之下开关厂差一些，存在问题较多。总的来说这两个单位都存在着不足，归纳起来有以下几个方面：　　一、管理体系不够健全。尤其在班组建设上没有民管组织机构，没有专人负责该项工作。　　二、制度上不够完善。所谓不够完善是指虽然有制度，但是有的条款不适用，只是形式。　　三、职工对

8、民主管理方面的知识掌握不够。这方面厂工会应负主要责任。　　因此，针对以上三个方面的问题，应从加强班组的民主管理入手，建立厂、车间、班组三级管理体系。首先建立班组的民管组织，民主选举工会小组（原来都是班长兼任