对于新时期人本理念下企业思想政治工作方法创

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时间:2018-10-23

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1、对于新时期人本理念下企业思想政治工作方法创论文随着形势的发展,企业想政治工作应当与时俱进,“以人本”的理念应该是思政治工作的根本出发点。这种理是提高企业核心竞争力的必然求,是遵循科学发展观需要的本要求。文章探讨采取情感激励、晋激励、培训激励等方面以为本开展企业思想政治工作的有方法。论关键词:人本理念;思想治工作;创新企思想政治工作作为企业管理重要组成部分,是我党的思想治工作与企业具体实际相结的产物。企业经营机制的转变制度改革的深化以及信息技的迅猛发展,使人们的思维方、工作方式、生活方式日益元化,这些因素都影响着企业思政治工作的开展。如何应快速发展变化的势,建立与改革和发展相适的思想

2、政治工作运行机,已成为当前企业亟待解决的要课题。而在人本理下企业思想政治工作作为门凝聚人、教育人管理人的科学,其活力来于创新,离开了创新,想政治工作的加强和改进就从谈起。因此,在新时,企业思想政治工要以特定历史方位和代背景为根本出发点,坚定以人为的方向,开拓新视野、开辟思路,不断增强思政治工作的创造力和感召力一、时期人本理念下企业思想政治工作实质人理念的核心就是一切从人需要出发,尊重人性崇尚自然,追求人全面发展。人本理下企业思想政治工的本质就是以企业管理学和企业文化为核心,凝聚员工属感,提高员工积极性创造性,营造一种以人为本的和环境。从普罗泰格拉著名命题“人是万物的尺度”,现代的满

3、足人们日益长的物质和文化需求都体现了关注人的价值权益和自由,最终实现人全面发展。企业坚持以人为,不断提升企业核心争力,要求将工作重真正转移到依靠科技进和提高劳动者素质的轨道上来。能再把“人”单纯的看作是企运行中的“成本”,而应尊重人作为企业发展的根本准则把提高人作为企业发展的根途径,将人本理念透到企业的各项生产经营管活动中去,使企业的切工作在人本管理的论体系和基本架构框架内进行。二、新时期本理念下企业思想政治工作方法创的必要性“人本理念是新时期企业思想政治工作须遵循的理念和法。新世纪新阶段企业思想政工作要充分发挥其功效,须要在坚持“以人为本”的础上,努力加强思想政治作价值取向、目标

4、宗旨、方手段等方面的改革创新,建立旨符合广大员工要求的思想治工作样态。1.人本理念下企思想政治工作方法创新是提高核竞争力的必然要求人类社会的发展史,就是部有关“人”的定位史,对体人格越尊重,表明社文明程度越高,这也是社会历史发的必然。传统的管理理论由于时代限性,其结果必然是人本理念其管理方式变革的方兴未艾。主观方面,现代企业竞争,归根结底是人才竞争;现代企业的管理创新、制创新和技术创新,说到底还人才的创新。因此,能否凝聚批符合企业发展需要的人才是每一个企业备受关注的问题也是对企业管理机制的一次挑。客观方面,随着会经济的高速发展,我国会主义市场经济逐步立,企业改革的步伐加快。人们的益

5、需求趋于多元化,生活方、生活观念多样化,随引起人们的世界观、价值观等念形态的一系列变化。这些想、文化的交融和碰撞冲破了传统观念的束缚,现了新的问题。面临着新时期一系列艰巨的任务和严峻的考验,做到既尊重员工的性发展,又增强企业管文化,那么人本理念下企思想政治工作方法创新刻不缓。2.新时期人本念下企业思想政治工作方法创严格遵循科学发展观“以为本”是科学发展的本质与核心,是构建社会义和谐社会的重要原则。要实现企良好的发展,就要正确理解企业发和以人为本相辅相的互动关系。企业的展是基础,如果忽略了企业发,那么促进人的全面发只能是空谈。而企业践科学发展观的关键就在于以人本,因为劳动者具有主观动

6、性,是生产力三要素的主导力量和核心要素。于企业而言,职工的技能水平、作效率、思想觉悟直接决着企业的经济效益人文水平,也决定着企的未来前景。优秀的职工优秀企业的基石和生线。新时期,一个优的企业团队要遵循科发展观,就需要不断加强人本理下企业思想政治工作方法创新。三、努力探和开辟人本理念下企思想政治工作的新径1.企业文化上的创新至关重要企要迎接经济全球化的机遇和战的同时更要注重企业文化领域的地不被西方文化所淹没。为此,业要树立以人为本的管思想,加强文化创实践,打造出稳固的、理想的企文化。良好的企业文化可以通过员的精神风貌、工作效率、组织纪性、创新能力以及企业的凝聚和向心力、宽松和谐的氛围

7、等各个面得到体现。免费论下载中心的十七大报告中提:“在时代的高起点上动文化内容形式、体制机制、传手段创新,解放和发展文化生产。”这为企业文化创新提供了多面的开拓渠道。首先,在已取得成绩上继续巩固、扩大化成果,由高层向层延伸;由老员工向新员渗透,加强人才队伍的梯队建,培养一支思想统、素质过硬,有知、有能力的新型人才队伍其次,企业文化的精髓体现在业领导的日常管理之中。企的各级管理者需要身先士卒与时俱进,通过长远目、人格魅力和管理艺术感染和影响职工发最大的潜力。最后,突破企

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