材料学院十二五规划纲要

材料学院十二五规划纲要

ID:21298703

大小:74.50 KB

页数:5页

时间:2018-10-21

材料学院十二五规划纲要_第1页
材料学院十二五规划纲要_第2页
材料学院十二五规划纲要_第3页
材料学院十二五规划纲要_第4页
材料学院十二五规划纲要_第5页
资源描述:

《材料学院十二五规划纲要》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方材料科学与工程学院“十二五”发展规划纲要(草稿)2010.11.16一、学院“十二五”规划的依据和思路1、学校发展目标2010年6月20日,太原科技大学第七次党代会提出了学校未来10年发展目标,即“到二〇二〇年左右,把我校建设成为具有鲜明特色和行业重要影响力的教学研究型大学”。并且制定了“两步走战略”,其中第一步发展目标为:到二〇一五年,进一步强化特色,打造一批能够支撑我校办学优势,彰显我校行业影响力的标志性项目和成果,完成向教学研究型大学的根本转变。2、学院“十一五”

2、发展现状材料科学与工程学院是代表学校特色与水平的重要办学单位之一。经过“十一五”期间的建设与发展,学院各项事业得到进一步发展,拥有材料加工工程博士点学科和山西省重点学科、材料成型及控制工程国家特色专业点、教育部重型机械工程研究中心、轧制理论与装备山西省重点实验室、山西省轧制工程研究中心等4个省级工程中心等一批较高水平的学科和科研平台,在国家级科研项目、国家奖等高水平项目和成果方面有了明显进步。队伍建设有了新的进展,现有教师105人,其中教授32人,副教授25人,高级职称占到54.3%,具有博士学位教师由十五末10人增加到38人,占36.2%,教师中在职在读博士26人,占24.7

3、7%。目前学院在校本科生1621人,在读硕士研究生224人、博士研究生23人,研究生与本科生比例达到1:4.2。3、制定学院“十二五”发展规划的思路基于学校“两步走战略”中第一步发展目标以及材料学院的现状,学院“十二五”发展规划的思路就是:站在学校整体发展前沿,肩负学校未来发展的重任;以特色、内涵发展为先导,推进学院学科建设、人才培养质量和水平的可持续发展。二、学院“十二五”规划主要目标以重大技术装备和镁合金领域为特色,进一步推进学科建设水平、科学研究----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方---------

4、-专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方实力、人才培养质量和社会服务能力的发展,到二〇一五年,把材料科学与工程学院建设成为具有鲜明特色和行业重要影响力的教学研究型学院。1、学科建设的发展目标进一步加强材料科学与工程一级博士点学科建设,着重在国家重大技术装备领域和山西省装备制造、镁合金等支柱产业领域的内涵和特色,力争在国家重点学科、国家重点实验室、国家工程研究中心建设上取得新突破。大力加强冶金工程一级学科建设,申报成功冶金工程一级硕士点学科。2、团队建设目标引进和培养60名左右博士,使专任教师中博士比例达到80%。材料科学与工程

5、、冶金工程等一级学科引进高层次人才5名左右,促进学科带头人整体水平明显提高。(1)学科团队建设目标培育和发展能够引领和支撑学科的3~5名国家级专家及所带领的相应水平学科团队,其它学科带头人及其团队均能达到省级水平,各学科团队中后备队伍建设成效显著,实现学科建设、科研、研究生培养一体化。(2)教学团队建设目标培育与学科建设发展相适应的省级及其以上的教育教学专家3~5名,以本科专业(方向)和专业主干课群形成团队,成为专业建设、教学研究与改革的交流与协同工作平台;着重建设常态有效的青年教师培养工作机制,并取得明显成效。3、科研工作目标科研进款总量达到年均1000万左右,国家自然基金项

6、目达到3~5项/年,国家973计划、863计划和国家基金重点项目取得突破,在重大技术装备领域获国家级科技成果1项,科研项目、成果对学科特色的贡献率要超过80%。4、人才培养目标以本科教育为基础,大发展研究生教育。学院在校本科生规模稳定在1600人左右,硕士生招收数量每年不低于100人,博士生数量每年不低于20人,研究生与本科生比例要达到1:3。大力实施“质量工程”建设,以国家特色专业和省级品牌专业为平台,创新人才培养模式、教学内容体系和方式方法,提高本科生培养质量和特色。提高博士生、硕士生培养质量,全国优秀博、硕士学位论文入选3~5篇。三、保障措施----------专业最好文

7、档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方1、创新学院内部管理体制与运行机制针对材料学院“十一五”以来管理及运行中存在的突出问题,以及“十二五”发展目标的要求,创新学院内部管理体制与运行机制,为完成学院“十二五”发展规划提供体制与机制上的保障。其要点如下:采用“实院实系”的管理与运行机制。“实院实系”运行机制分为学院层和系级两个管理层次。学院级管

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。