嘉兴妇女联合会办公室文件

《嘉兴妇女联合会办公室文件》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、嘉兴市妇女联合会办公室文件嘉市妇办[2014]8号关于下发2014年度市妇联工作目标责任制暨“五型”机关创建考核项目分解表的通知各部室：为全面落实“五型”机关创建的各项任务，扎实开展创建活动，现将2014年度工作目标责任制考核项目分解表下发给你们，请按工作任务的分工和要求抓好落实。附：2014年度市妇联工作目标责任制暨“五型”机关创建考核项目分解表嘉兴市妇联办公室2014年5月15日抄送：市督考办、市妇联领导嘉兴市妇联办公室2014年5月15日印发26附：2014年市妇联工作目标责任制暨“五型”机关创建考核

2、项目分解表一、群众路线教育实践活动（分值：10分，办公室牵头）牵头领导：陆英项目内容分值具体实施考评部门责任部室组织领导[1分]组织健全，领导干部带头，动员部署到位成立专门领导机构和工作机构，有行业指导任务的建立指导小组（0.1）按照工作节点定期研究部署，主要负责同志切实履行“一岗双责”，带好头（0.3）；召开部署会，制定符合本部门（单位）实际的实施方案，操作性强，各个环节有部署、有总结（0.1）。0.5党的群众路线教育实践活动领导小组办公室坚持开门搞活动，注重群众参与，接受群众监督，加强正面宣传和反面警示

3、注重群众参与，接受群众监督（0.2）；做好领导班子以问题整改开局亮相工作（0.2）；加强正面宣传和反面典型的警示教育，氛围浓厚（0.1）。0.5活动开展[7分]开展“五位一体”理想信念教育，坚定理想信念深入开展“三思三观”学习大讨论，广泛开展“重读焦裕禄、学习焦裕禄”活动，认真开展集中自学、专题领学（领导班子不少于3次，每个领导干部领学1次）、反思深学和轮训考学，集中学习时间不少于3天（0.2）；重温“六个一”，开展“弘扬‘红船精神’·践行群众路线”主题活动（0.1）;县处级领导干部参加集中轮训，并组织好中

4、层干部（不少于3天）和支部书记（不少于2天）的专题轮训，党员领导干部带头上党课（0.3）;认真开展“三联三解”大走访活动，广听意见、深察民情、真解民忧，有原汁原味的意见整理(0.4)。1领导干部亲自撰写对照检查材料，认真查摆问题，深刻剖析原因，开好专题民主生活会主要负责同志主持撰写班子对照检查材料，领导干部亲自撰写对照检查材料，认真查摆问题，深刻剖析根源（0.5）；在充分谈心谈话基础上，高质量开好专题民主生活会，召开情况通报会进行通报（1.5）。226项目内容分值具体实施考评部门责任部室解决“四风”突出问题

5、，公开整改承诺；结合实际，开展“八大顽症”集中整治行动；严肃正风肃纪认真梳理汇总“四风”突出问题，公开整改承诺，制定整改方案，抓好整改落实(0.7);坚持开门整风，积极参与“行风热线”、“民生热点面对面”电台、电视访谈(0.1);结合各自实际，联动开展“八大顽症”集中整治专项行动（0.4）;严肃正风肃纪，被市本级正风肃纪通报批评（不给予党纪政纪处分），属党委（党组）成员的本项不得分，属中层及以下党员干部的酌情扣分；被通报批评且进行党纪政纪处分的，属党委（党组）成员的一票否决，属中层及以下党员干部的本项不得分

6、（0.3）。1.5党的群众路线教育实践活动领导小组办公室深化服务型基层党组织建设开展好“1+X”组团帮困行动（0.3）；抓实组团帮扶市级集体经济薄弱村三年行动计划，工作有指导、资金有支持、困难户有帮扶（0.3）；按照“群众点题、组织解题”，公开征集领办民生实事项目，让群众满意（0.2）；抓好机关服务品牌建设和窗口单位效能建设，建立健全“马上办”、“公开办”等制度，（0.2）。1公开服务承诺，结合实际，解决一批群众反映强烈的民生问题坚持为民利民便民，结合实际办好教育、就业、社会保障等民生实事，着力解决生态环境

7、、食品药品安全等民生问题（0.6）；做好信访积案、矛盾纠纷化解工作（0.4）。1开展“学清立改停”，健全完善长效机制开展“学清立改停”，形成一批务实管用的长效机制（0.5）。0.5活动评价[2分]督导组评价督导组根据每个环节的评估作出阶段性评价，不定期开展督学考学和各项专项检查专项行动，根据通报情况酌情扣分；开展活动前后的民主测评；综合各方面情况，由督导组作出总体评价：好，得1分；较好，得0.8分；一般，得0.6分；差，不得分。1组织规定范围内的党员群众开展评价活动每个环节都组织群众有序参与，让群众监督和评

8、议（0.3）；整改方案的制定、修改和完善，请群众参与，接受群众监督（0.3）；领导班子和领导干部解决问题、改进作风情况由群众评判，多数群众不满意的，要进行补课返工（0.4）。126二、学习型（分值：13分，办公室牵头）牵头领导：许红莲项目内容分值具体实施考评部门责任部室班子建设[6分]“五强”领导班子创建[2分]按照“五强”领导班子建设要求，建立健全科学化规范化的领导体制，领导班子带头组织学习、提升素质，带头坚持