金牌导购的销售秘笈

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时间:2018-10-09

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1、金牌导购的销售秘笈多少次,你走进一家店准备买东西,却发现店里一个服务人员都没有,甚至无人结账?或者你看见了导购员,但他们似乎无视你的存在?或许他们觉得你只是随便逛逛而不会买东西。又或者你发现自己遇到了一个稀里糊涂的导购,他想帮你但却帮不上忙,或者更糟,遇到一个咄咄逼人的导购,恨不得把店里所有东西都卖给你。怪不得很多人买东西都会尽量避开导购。亚利桑那大学(UniversityofArizona)约翰和多瑞斯•诺顿学院(JohnDorisNortonSchool)零售及消费者科学副教授罗兹(SherryLot

2、z)称,在2009年的一项小型研究中,大多数购物者都说他们不想去逛商店是为了躲开糟糕的客户服务。一个普遍的担忧是,导购会强行推销商品以获得提成或达到销售目标。罗兹说,这项研究中的消费者不相信导购是以顾客利益为重。不过好的时候,客户服务就是一剂神奇的灵丹妙药,能让顾客在离店很久之后依然对自己购得的东西感到满意。要让顾客有这种正面的感受,导购就必须运用正强化策略,提出创造性的建议,并能够设身处地为顾客着想,这几方面的储备必须丰富。过去,敏锐的导购常以自己善于读懂顾客的能力而自豪。而现代销售技巧则强调,最好是提问,而非猜

3、测。那个穿运动装戴棒球帽的家伙可能是来买名牌鞋的。56岁的顶级私人导购、内曼•马库斯精品百货(NeimanMarcus)圣安东尼奥店的导购员科尔曼(ClaudiaColeman)说,你得倾听顾客说话;问他们最喜欢什么颜色,喜欢什么东西,做什么工作,通过这些问题就能了解到他们的需求。有些东西能够帮顾客最大限度地获得导购的帮助,其中很重要的一条就是敞开胸怀。一旦接触过一名高效的导购员,很多顾客就会只认这名导购,不愿与其他人合作,通常都会提前预约。弗吉尼亚州阿灵顿市从事人才管理工作的杰克森(JayJackson

4、)就很信赖弗吉尼亚TysonsCorner购物中心的诺德斯特龙时尚百货店(Nordstrom)的导购夏尔马(ChrisSharma)。杰克森说,没有他我什么都不买。最近他来到店里,让夏尔马为自己一套新的蓝色西装挑选衬衫和领带。48岁的夏尔马十年来一直是诺德斯特龙的冠军导购,为诺德斯特龙华盛顿特区店创造了100多万美元的年销售额,政客和议员游说者都是这里的常客。在预约顾客来访的间隙,他也会在店里走动。最近他帮一位上门顾客退了货。他说,我会帮助来买一双10美元袜子的顾客;没准儿有一天他们想要一套西装的时候会想起我。夏尔

5、马的报酬是从净销售额中提成的。诺德斯特龙表示,销售人员要么赚时薪,要么拿提成,哪种更丰厚就选哪种。销售人员每年平均赚四万美元左右,不过该公司表示很多人都赚到了六位数。要做一名好销售,就需要好的记忆力以及对微小细节的注重。夏尔马会记得一位顾客衣橱里已经有了一件蓝色细条纹衬衫,因此会为他推荐别的东西。他敢于拿顾客对时装某些方面的无知开点善意的玩笑,但他也善于迎合顾客的自尊。他告诉顾客,如果他们穿他选的衣服没有得到别人的称赞,他们可以退货。这个赌他很少输。杰克森最近来到店里时,夏尔马看了一下那套蓝色西服,然后就去货架找衬

6、衫和领带。杰克森则在收银处等候。几分钟后,夏尔马抱着一堆东西回来了。他把衬衫和领带一一铺开,简单讲述每样东西的优点。杰克森买了夏尔马挑选的大部分东西,只有一条红色领带没买,他觉得太花哨。在内曼•马库斯负责女装导购的科尔曼则积极建立长期关系。她说,一件衣服合不合身跟它的样子一样重要。科尔曼说,我修过服装和商品销售方面的课程,我还知道怎么做衣服;我会坚持自己的意见;你能从架子上挑出合适的衣服,那件衣服就是独一无二的。有时她会让顾客试衣服,同时让裁缝在一旁发表意见。科尔曼的很多顾客都会出席相同的慈善活动和庆典,

7、她会细心记录谁为什么活动买了什么衣服并逐渐地因此而出了名。如果有人想要一条裙子,但科尔曼知道另外一位女士已经买了,她就会说,很抱歉,那件裙子已经卖完了,然后为她们推荐别的衣服。记录所有这些动态信息是个挑战。她仔细做笔记,熟记日期和所购物品。但她从不指名道姓。和其他导购一样,科尔曼会在卖出东西后发一封感谢信,她通常还会再更进一步,打或发短信询问顾客购买的物品如何,或引起顾客对店里某件新货的注意。她在得到许可后才会为顾客发送新货的图片:她希望预先了解顾客的兴趣,但不想用大容量文件塞满他们的或收件箱。诺德斯特龙说公司并没

8、有正规的客户服务培训。公司表示,我们希望雇佣优秀的销售──喜欢销售的人;我们雇佣有亲和力的、以目标为导向的人,喜爱时装并有能力关怀顾客的人。内曼•马库斯表示,我们的每一位导购员都受过培训,能够吸引顾客并提出合适的问题,最重要的是,他们是非常好的倾听者。内曼•马库斯提供在线培训工具,导购员会在例行会议上了解到特别活动和新品展示信息。43岁的

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