加强离退休管理工作促进社会稳定和谐发展

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1、加强离退休管理工作促进社会稳定和谐发展国网吉林舒兰市供电有限公司吉林舒兰市132602摘要：做好离退休服务管理工作是加快黄河事业和谐发展的必然要求,是实施事业单位改革的重要内容。当前各单位离退休服务管理工作，主动适应国家事业单位改革变化，与时俱进、改进创新，实现了新的发展，保持了离退休职工及遗属队伍的和谐稳定，推动了黄河事业发展。但是离退休服务管理工作仍然存在许多问题，迫切需要建立规范有续、精干高效的服务机制。关键词：离退休管理工作；经验体会；改进建议；稳定和谐1强化领导、落实责任一是落实领导职责。针对当前现状，必须进一

2、步调整充实各级离退休工作领导小组，一把手任领导小组组长，担负起第一责任。领导小组建立工作制度，及时研宄解决离退休工作中遇到的具体问题，真正发挥作用。要明确成员部门的责任，建立沟通协调机制，形成工作合力。二是重视机构建设。组织机构的健全和工作人员的配备到位，是做好管理工作的保证。离退人员在100人以上的单位，应专门设立离退休管理部门，配备2—3名专职人员负责此项工作。要关心专职人员的工作、学习和生活，特别是在福利待遇、晋升职称、评先等方面，要与机关职能部门一视同人，调动工作积极性。2维护老同志队伍稳定一是增强大局意识。充分

3、认识离退休队伍在大局中的位置和作用，坚持融入中心，找准定位，自觉把离退休工作放到黄河治理的大局中思考谋划，自觉围绕全局的中心工作，开展离退休活动，把上级和单位党组的部署要求贯彻到指导思想中、体现到兵体工作里，保证离退休工作始终在大局下行动、为大局服务。二是加强舆论引导。要利用多种形式，把黄河治理的新情况、新成果和面临的形势任务向广大老同志宣传好，保证老冋志在思想与行动上和单位党组织保持一致，自觉围绕中心发挥余热、贡献力量，形成万众一心谋发展的强大合力。同时利用老年活动场所、老年座谈会的机会向他们宣传国家政策和正面的舆论引

4、导，努力在老冋志队伍中树立正风正气，促进老同志政治坚定、思想常新、理想永存。三是化解不稳定因素。坚持做好政策解读和思想工作，对因历史积淀和政策调整造成的心理不平衡等不稳定因素，要积极想方设法加以缓解或解决，稳定情绪，化解矛盾，维护稳定。认真做好信访工作，及吋解答离退休人员反映的问题，尤其对来访的重点人员领导干部要亲自出面做工作，把问题化解在萌芽、控制在基层，防止群体上访和越级上访。积极开展“访户解难”活动，让闲难老同志感受到组织的温暖，最大限度地化解不和谐因素。3全面落实老同志的各项待遇一是落实好“两项待遇”。认真落实党

5、的老干部政策，严格执行重要会议、重要活动请老领导参加制度，阅读文件、听取报告、订阅报刊和组织学＞J、就近参观等制度，切实把老同志的待遇落实好。针对离休赶干部整体进入“双高期”的实际，合理确定定点医院，保证离休干部就近就医，对子女不在身边、常年患病的高龄离休干部，要建立联系制度，定期登门看望，帮助做好“跑腿动嘴”的事。协助医疗费报销，减少老同志负扔。组织好老M志的健康查体等工作，切实把老同志的事做实。二是解决实际困难。建立健全全局离退人员档案，准确掌握闲难老同志的实际情况，采取领导干部结对、重点救助等多种方式，积极解决他们

6、的实际闲难。针对离休干部中空巢、独居、常年卧病在床情况逐年增多的实际，积极拓展服务内容，细化服务措施，强化个性服务，让老同志有尊严的安度晚年。针对0前退休职工增多、闲难家庭增加，要通过工会闲难救助基金解决此类问题。坚持走访慰问和送温暖工作，落实好领导干部走访制度，及吋为老同志送去党组织的关怀和温暖。三是完善成果共享措施。广大离退休人员为黄河治理、发展劳累一辈子、奉献了一辈子，退下来以后，理应得到社会尊重，享受改革发展成果。因此，要摈弃和抵制“老同志是负扪、是包袱”等错误思想，通过多种手段和方式，把政治上尊重、思想上关心、

7、生活上照顾落实到实际工作中，特别是在春节、中秋节等传统节日，做好走访慰问工作，多渠道为老同志谋福利，使老冋志切实感受到改革的成果。4创新管理方式一是更新工作理念。要站在人口老龄化的大背景下审视离退休工作，幵拓视野、创新思路，在做好自身服务管理的同吋，积极宣传和人力倡导居家养老的理念，引导老同志，特别是退休职工融入社会、进入社区，逐步淡化“黄河人”意识，逐步减少对单位的依赖，减缓单位压力，逐步转变单位包办老冋志一切的传统习惯和做法，向社会化服务迈进。二是创新服务方法。重点搞好对离休干部和特困人员的服务。针对进入“双高期”后

8、体弱多病、行动不便等特点，建立落实领导干部联系离休干部责任制，重点搞好人对人、事对事的具体服务和个性化服务，做到冇事及吋赶到，无事定期访，真正把离休干部服务好、照顾好，让他们幸福安度晚年。对特闲离退休人员和遗属，在认真落实上级救助政策的基础上，发挥各方优势和作用，最大限度地解决特困人员的实际困难。5全面做好离退休工作