陕西省体育专业本科毕业生就业现状及对策分析

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1、陕西省体育专业本科毕业生就业现状及对策分析[摘要]通过对陕西省体育专业本科毕业生就业现状的分析,明确其存在的危机,并且针对其不利因素提出相应的对策与建议,为缓解体育专业本科毕业生的就业压力出谋划策,给体育专业本科毕业生就业提供有益帮助。  [关键词]体育专业毕业生就业对策    1、陕西省体育专业本科毕业生就业现状分析  1.1学生就业情况分析  伴随中国高等教育由“精英教育”向“大众化”的转换,高等教育迅速发展,高等学校在校生总规模从1998年的643万人,增加到2005年的2300万人,毛入学

2、率达到了21%以上。高等教育大局和态势的急剧变化为数百万原本无望接受大学教育的学子提供了受教育的机会,但大学生“就业难”问题出由此凸现。“十五”期间,全国普通高校毕业生累计1090人,年均增幅27%。从公布的高校毕业生就业率看,1999-2005年分别为93.7%、97.1%、82.0%、76.8%、79.0%、82.0%、90.0%、80.0%、70%、73%、73%,总体呈下降趋势[1]。而陕西省的高校就业率远远低于其他地区,又由于体育专业的特殊性,可想而知,体育专业应届本科生的就业更是难上加

3、难,所以我们应该倍加关注这一社会群体。  1.2学生就业需求情况分析  目前高校体育专业人才培养的目标和结构与社会需要之间存在着一定的错位,一方面体育院(系)所培养的学生就业市场面狭窄,导致一部分学生的一次就业率较低;另一方面社会上许多部门缺乏一些体育专业人才。这种矛盾反映了体育专业培养上的资源浪费和效益低下,同时,也反映了社会发展对体育专业人才需求,正由体育教师为主的单一型向体育科研人员、社会体育指导员、体育经营管理人员等复合型人才转变的一种新趋势。  2、影响体育专业本科毕业生就业因素  体育

4、专业本科毕业生就业形势严峻并非单纯由高校扩招所致,而是多种因素共同作用的结果。面对当前的情况,造成体育专业本科毕业生就业困难的诸多因素主要是:  2.1国家体制改革给体育专业学生就业带来的压力  国家相关体制改革的积极作用毋庸置疑,通过精简机构、合理划分权责、适度管理层次与管理幅度等举措搞了行政组织部门的管理效率。但人事制度改革的直接结果是行政机构的用人数量减少,同时也使就业机会减少。而同时,在2004年之前,高等学校体育教育专业实行是“统包统分”的就业政策,在这种体制下,我国高等学校体育院(系)

5、体育专业本科毕业生的就业率一直保持在较高水平[2]。从2005年开始,教育部决定,取消对高等师范院校毕业生的分配制度,所有毕业生面向人才市场。体育专业的毕业生纷纷涌向教师岗位,使得体育专业的毕业生就业压力剧增,就业率连年下降,就业形势十分严峻。  2.2社会因素影响  受社会经济的因素影响,体育发展状况不一,人们对体育与健康的认识参差不齐,存在地域性差异,生活在经济较发达地区的居民较之西部欠发达地区更注重个人及家庭成员的健康。这在一定程度上影响体育类专业毕业生的就业。另外,体育类专业的培养目标与当

6、前我国体育发展现状结合性较低,这一点在社会体育类专业中表现得尤为突出。  2.3体育专业办学缺乏特色,专业缺乏优势  陕西省高等院校设置体育院(系)专业的不少,有鲜明办学特色的不多。大部分都是依据传统的培养模式缺乏创新,显得落后于社会发展要求。主要表现为课程设置不合理,课程内容陈旧;教师知识更新缓慢;体育项目开设不全;专业课学时太少,选修课时效性差;实践环节明显不足;体育教育专业、社会体育专业等课程设置大同小异,体育教育专业本科生、专科生培养规格近乎一样;专业培养面过窄,与社会对体育人才的需求不相

7、适应,培养出来的学生缺乏创新意识的现象,影响了体育教育人才的就业。  2.4学生自身综合素质不强,缺乏竞争力  通过对咸阳师范学院体育系学生调查结果显示,在校生中,有83.5%左右的学生是在高中阶段才开始接触系统的体育训练,有67%以上的学生选择体育专业就是为了可以考上大学。进入高校后,潜心愿意从事教育事业的学生不足51%,因此对所学知识和技能并不十分用心,认为对将来就业用处不大。由于学习态度不够端正,不仅影响了专业课的学习,也放松了对于外语、计算机、文字组织能力等应用性知识的学习。在竞争市场注重

8、的专项技术突出、一专多能人才的要求下,不具备竞争力。  3、体育专业本科毕业生就业对策和建议  3.1大学生要做好职业生涯规划  职业生涯规划是指在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、规划、总结、研究的基础上,确定其最佳职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。职业生涯规划不只是协助个人按照自己的资历条件找一份工作,更重要的是综合考虑个人的价值、兴趣以及发展的内外部环境和优劣势,设计出合理可行的职业生涯发展方向。  3.2提高体育专业学生的综合素质  体育毕业生自身受文化

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