图书室及资料管理制度

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1、图书室及资料管理制度　　1、目的　　为了让员工有效利用图书和资料，防止资源流失，特制定此制度。　　2、适用范围　　修试所现存图书和资料。　　3、术语及定义　　指修试所内归档的技术资料和各类期刊、杂志、报纸等供多人浏览和使用的信息资源和基础资源。　　4、职责　　（1）图书管理员　　a负责将新图书、资料入库分类、登记、建档。　　b记录及管理图书借出、归还情况，并填写《图书资料借阅登记表》。　　c定期检查书籍的借用情况，提醒借用者归还书籍或资料。　　（2）借用者（修试所全体员工）　　a维护书籍的完好、整洁性。　　

2、b遵守图书借用、归还制度。　　（3）单位负责人　　审批《图书购买申请单》。　　（4）相关财务报账人员　　对所需报销的书籍发票进行确认并办理转账手续。　　5、工作内容　　图书及资料的购买、订阅　　（1）技术、规范类等相关书籍：以班组为单位，根据工作需要，将《书籍购买申请单》交技术专责审核并报单位负责人审批后，再上报分公司相关部门（生技、安监、党办等）统一购买。　　（2）单位自行购买书籍：以班组为单位，根据工作需要，将《书籍购买申请单》报单位负责人审批后，交书籍采购负责人购买，图书管理员凭批准的《书籍购买申请单

3、》核查后办理入库手续。　　（3）自行购买的书籍入库后采购人凭确认入库的书籍发票，根据公司报销管理办法办理报销手续。　　图书馆管理　　（1）图书及资料由图书管理员统一放置、管理。　　（2）新闻时事类报纸根据实际情况定期处理；专业类图书及资料必须分类、登记、建档，并且及时维护图书资料清单。　　（3）有新书或新资料入库时，图书管理员以电话或在公开栏的形式通知公司相关人员可以借用。　　（4）图书管理员必须使所有员工能够及时方便地查阅、获知图书及资料信息。　　（5）图书管理员定期检查和记录书籍的借用情况，提醒将到期书

4、籍的借用者，并通知归还时间及书籍名称。　　借用和归还　　（1）除软件和电子文件外的图书及资料必须进行借用和归还管理；　　（2）员工需要借用或归还图书或资料者，到图书管理员处进行登记即可办理。　　（3）每人每次最多可借用图书五册（特殊情况除外），最长借期1个月。　　（4）借用期满后应归还，或者办理续借登记，续借不得超过2次。　　（5）未办理续借且过期不还者，则不可借用其它图书和资料。　　（6）借用者必须爱护图书及资料，如有损坏或丢失，根据相关办法处理。　　6．本管理制度自颁布之日起执行。