基层党建工作目标管理考核评分表

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1、基层党建工作目标管理考核评分表党总支（直属党支部）名称：总评分项目内容具体要求分值计扣分办法（各栏分数扣完为止）自评分完成情况说明健全基本组织建设（10分）（1）一个党组织网络根据教研室和其它内设机构实际设置教职工党支部，以班级或年级为单位设置学生党支部，党组织实现全面覆盖。3党组织未实现全覆盖的扣3分党支部隶属关系明确，组织网络图或组织台账清晰。3存在党组织隶属关系不明确现象的扣3分；未建立网络图或台账的扣2分扩大党建工作覆盖面。通过学生党员联系学生寝室、党报党刊进寝室等形式，推进党建工作进学生住宿区。

2、2党建工作未进宿舍的扣2分（2）一个群团组织网络群团组织设置完备，按照各自章程开展活动，发挥作用；建立群团组织设置台账。2组织设置不完备扣2分；不能正常开展活动扣2分，未建立台账的扣2分建强基本队伍（28分）（3）一个好班子认真开展“五好”领导班子创建活动，努力实现“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好、清正廉洁好”8中心组集中学习每学期少于2次扣2分，工作作风和工作业绩得不到群众认可扣2分，班子不团结扣2分，班子成员有违法违纪扣4分（4）一个好书记选好配强基层党支部书记，建立规范完整的基层党支

3、部书记台账。党支部书记每学期至少参加一次上级党组织集中培训。3基层党支部书记配备不齐全的扣1分，未建立台账扣1分，参加学习少于1次扣1分（5）一支好队伍做好入党积极分子培养教育工作，建立规范完整的入党积极分子台账。分党校工作规范有序。4未建立台帐和培养档案的扣2分；台账和档案不完整、不齐全的扣2分。设分党校的党总支党校管理不规范的扣2分发展党员工作有年度计划、程序规范，手续完善，建档完整，申报及时。4党员发展工作无年度计划的扣1分，发展程序和档案材料不规范的扣2分，无台账扣1分协助做好转入（新生、新录用人

4、员）和转出（毕业生、离职人员）党员党组织关系接转和流动党员管理服务工作。2未协助及时转接关系的扣1分，未规范或未协助做好流动党员管理的扣1分及时、足额收缴党费。2未足额收缴的扣除2分，不及时的扣1分（5）一支好队伍认真做好统战工作和人才工作，有吸引、培养、用好、激励人才的具体政策措施。2无统战工作和人才工作具体措施的不得分做好科级干部选拔任用和管理工作。3程序不规范的扣1分，管理不到位的扣2分开展基本活动（28分）（6）一系列组织建设活动组织开展党员经常性教育活动，每名党员每年参加党组织集中学习不少于12

5、天。4集中学习每少1天扣1分以支部为单位，每月至少开展1次活动，每年组织1次党性分析和民主评议党员活动。4支部活动每少1次扣1分，未组织党性分析和民主评议党员活动的扣2分认真组织开展创先争优活动。4无活动方案扣1分；组织开展不到位扣1分组织开展建党90周年纪念活动。2未举办的扣2分认真组织开展学习型校园创建活动，积极打造学习型党组织。2无活动方案扣1分；组织开展不到位扣1分院系领导班子成员为党员上党课每年不少于2次。2每少1次扣1分（7）一系列服务社会、服务群众活动认真组织开展“三访三创”活动。4无活动方

6、案扣1分；组织开展不到位扣2分，整改落实不到位扣2分组织教职工开展业务培训、业务竞赛等活动。2无活动方案扣1分；组织开展不到位扣1分组织开展师生思想政治教育活动。2无活动方案扣1分；组织开展不到位扣1分组织开展学生党建主题活动。2无活动方案扣1分；组织开展不到位扣1分完善基本制度（24分）（8）一套工作和管理制度执行院系党政联席会议制度、重大事项集体议事制度。5未认真执行的不得分建立健全并认真执行“三会一课”、党员发展、党员教育培训、党员民主评议等基层党组织工作制度。5缺少一项制度扣1分，无执行纪录的扣1

7、分建立健全并认真执行党组织和党员联系服务群众制度，有联系群众的措施办法和具体形式。3未建立制度的扣2分，无执行纪录的扣1分建立健全党组织与党员定期谈话并解决实际问题的制度。3未建立制度的扣2分，无执行纪录的扣1分建立健全并认真执行党员干部述职述廉、个人重大事项报告、廉政谈话、院系务公开、党务公开等民主监督和管理制度。5制度不完善的扣2分，无执行记录的扣3分。建立并认真执行基层党支部建设考评制度。3未建立制度的扣2分，无执行纪录的扣1分落实基本保障（10分）（9）一支党务和思想政治工作队伍做好学生思想政治辅

8、导员的教育培养工作，充分发挥其在学生思想政治教育工作中的作用。4教育培养不到位的扣2分，发挥作用不到位的扣3分（10）一个阵地有活动场所，有必要的党员学习材料或读物、有党旗、有党组织网络图、有上墙制度、有档案资料等要求。4每少1项扣1分学生住宿区建有学生党员活动室。2未建立扣2分考察组评语：注：若“完成情况说明”内容较多，可任其扩展表格。