仓管员岗位描述

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仓管员岗位认知制成：余程日期：2012/09/03 仓管员岗位认知第一节：仓管员岗位描述第二节：仓管员岗位要求 仓管员岗位描述1、仓库管理规划2、入库管理3、储存、保管4、搬运、防护管理5、出库管理6、呆废料管理7、盘存管理8、账卡管理 仓库管理规划1、熟悉仓库的结构、布局、技术定额2、熟悉仓库规划，熟悉堆码、苦垫技术，掌握堆垛作业要求。3、在库容使用上做:妥善地安排货位，合理高效地利用仓容，堆垛整齐、稳固，间距合理，方便作业、点数、保管、检查、收发。4、了解物品编号方法，掌握并熟练运用所管物品的编号于工作中。 入库管理1、依物品验收规定点收物品。2、依半成品、成品入库规定点收入库。3、点收的物品依序整齐摆放。4、对不合格品进行标示或进行处理。 储存、保管1、熟悉仓储物品的特性、保管要求，能有针对性地进行保管，防止货物损坏，提高仓储品质。2、熟练地填写表、账，制作单证，妥善处理各种单证业务。3、了解仓储合同的义务约定，完整地履行义务；妥善处理风雨、热冻等自然灾害对仓储物品的影响，防止和减少损失。 搬运、防护管理1、掌握各种储物的搬运方法。2、熟练操作各种搬运工具。3、搬运、交付及时。4、严格执行仓库安全管理的规章制度，做好防火、防盗、防破坏、防虫鼠等安全保卫工作，防止各种灾害和人身伤亡事故，确保人身、物品、设备的安全。 出库管理1、依发料规定发料。2、依成品出货规定出货。 呆废料管理1、妥善保管好剩料、废旧包装，收集好下脚料，做好回收工作。2、用具、苦垫、货析等应妥善保管，细心使用，延长使用寿命。3、按公司规定及时处理呆废料。 盘存管理1、定期进行仓库盘点。2、协同其他部门进行盘点差异处理。 账卡管理建立完整的物品账、物品卡。 仓管员岗位要求第一节：专业知识第二节：能力要求第三节：身体素质 专业知识1、分析预测能力2、判断决策能力3、交际沟通能力4、灵活应变能力5扎实的业务基本功 分析预测能力分析预测能力，即能运用科学观点、方法时行市场调查，把握市场信息，了解行情，分析市场供求状态，有预测市场供求发展趋势的能力