浅析“民工荒”的原因

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1、浅析“民工荒”的原因及对策——2011年寒假环保调研报告系别：生物医药与化学工程学院班级：应化BG081姓名：李辰学号：0321108110日期：2011年2月17日浅析“民工荒”的原因及对策——2011年寒假环保调研报告beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesam

2、etothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore实践目的：了解并浅析近年来，尤其是今年全国范围内出现的大规模“民工荒”现象的原因及对策实践时间：2011.1.15-211.2.25实践内容：农民工向来以勤劳、诚实、廉价著称，受到众多企业的青睐。改革开放初期，由于受计划经济体制下劳动用工制度的约束，企业招用农民工要受到这样那样不合理的限制，即使在五六年前，农民要想进一

3、家企业打工，不磨几次嘴，不跑几次腿，不托几回“关系”，休想顺顺利利走进工厂大门。那几年，春节过后的“民工潮”着实给政府带来巨大的压力。然而，弹指间“民工潮”退下了，取而代之的是“民工荒”的出现。有报道说，去年初春至今，我国珠三角、长三角和闽东南等地相继出现较为严重的民工短缺现象。一些地区不得不组团到输出大省四川、安徽等地进行“团聘”，但依然无法缓解愈演愈烈的用工紧张状况。广东省的统计调查表明，今年该省的民工短缺数量预计超过100万。经济发展较快的珠三角一带，今年有近三分之一的老民工没有到位，而新来的民工只能填补剩余岗位的一半，也就是说，岗位空缺率达到15%以

4、上。导致“民工荒”的原因到底在那里？一、农民自身的原因。观念陈旧、缺乏技术、怕受约束，这是农民自己阻碍自己外出打工的三大原因。（1）观念陈旧。尤其在经济发展相对落后的农村，旧观念、老思想是阻碍劳务输出的主要原因。“庄户人就是种田的料”，“好出门不如赖在家”，满足于“老婆孩子热炕头”的生活水准。beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisn

5、otexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacingisgenerally100mm;branchofficesshallbebindingonbothends,eachcore（2）缺乏技术。这是农民转移就业的最大缺陷。随着经济的发展，手工作坊式的企业逐步被淘汰，现代企业的工种岗位大多技术含量较高，这对传统挣“血汗钱”的农民来说是最大的挑战。微有一点技术含量便不能胜任。（3）怕受约束。农民自幼养成吊二浪当、自由散漫的习气

6、是企业最不能容忍的顽疾。而现代企业大都建立了一套完善的企业管理制度，一旦违反，就被辞退。因而有的农民受不了企业的管束，只好卷铺盖打道回府。二、用工单位的原因。待遇太低、双重标准、恶意欠薪是企业阻碍农民外出打工的三大原因，归结到一点，实际上就是歧视农民工。（1）待遇太低。各地政府都制定了最低工资标准，但这个“标准”对农民来说形同虚设，有的只拿到最低工资标准的一半。也有的甚至连一分钱都拿不到，至于社会保险、各种补贴、带薪休假等福利待遇，农民工更是想也不敢想。（2）双重标准。部分大中型企业，尤其是国有企业，对待农民工不能与城镇职工一视同仁，最明显的表现就是同工不同

7、酬，其它的如工作标准不同、制度规定不同、劳动保护不同、奖惩幅度不同，等等，极大地伤害了农民打工的积极性。beconsistentwithinthesamedisk.Alternateunifiedcorerequirementsplacedontheterminalstripterminals,onlineidentityandensurethecoppercoreisnotexposed.6.4.6enclosurewithinthesametothecablecoreprovidesbindingintoacircle,harnesstiespacing

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