2014年度新职工岗前培训课件

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1、2014年度新职工岗前培训———科教科2014年8月5日Q：科教科是个什么样的职能科室？A：是在院长及分管院长的领导下，组织实施全院的学科建设、科研、教学、继续医学教育、住院医师规范化培训等管理与服务工作的科室。·科教科继续教育·医师定期考核·继续医学教育项目·继教学分验证·住院医师规范化培训·三基三严·全院业务学习·外出进修·外出培训/会议教学管理·见习、实习·进修·执业资格证书注册再培训学科建设组织各级重点学科申报和管理工作其他论文科研经费科研项目·科研课题（国家自然基金市、区科委市、区卫生局院级等各级别）·人才培养计划4上海市医学领先专业特色专科耳鼻喉科上海市综合性医院示范中医科（

2、附设上海市前列腺疾病中医特色专科）骨科、泌尿外科、消化内科为虹口区临床医疗新品牌学科中医痔科：虹口区医学领先品牌专科独特诊疗闻名海内外内科当时率先在虹口区推行主诊医师负责制学科建设5上海市重点专科虹口区重点学科虹口区医学诊疗中心耳鼻喉科中医肝病学科脑血管病学科微创泌尿外科中医脂肪肝病专科耳鼻喉科激光微创诊疗中心泌尿外科微创诊疗中心脑血管病诊疗中心胃肠道肿瘤诊疗中心脑血管病专科（A类）学科建设6目前在建院级重点学科、专科：院级重点学科建设：耳鼻喉科、药剂科、消化科院级培育学科建设：眼科、放射科、内科肾病组学科建设Q：我怎样申报医学科研课题？A：申报基本集中在每年上半年，医院会发布相关通知统

3、一申报。关注上海市卫生和计划生育委员会网站、上海市卫生发展研究网、上海市科学技术委员会等网站。Q：科研经费如何使用？A：经科主任同意，外出业务培训、参加学术会议、出版书籍、论文发表版面费、邀请专家讲座、指导等事项向科教科递交书面申请，经分管院长审批同意后，方可使用。有科研课题项目、人才培养计划项目经费，需严格根据项目经费预算执行。Q：我如何参加全院的业务学习？A：住院部公告栏食堂公开栏医生、护士工作站HIS系统医院内外网医干会医德档案评定内容出席率与科室年终考核挂钩Q：外出参加培训、学术交流或会议的流程是怎么样的？A：科主任同意填写申请表科主任签字附通知科教科审核分管领导审批Q:论文发表

4、流程是怎样的？A:论文审批表承诺书科主任同意科教科审核分管院长审批同意Q:哪些论文可以报销?流程是怎样？A:医院报销SCI、SCIE、EI科技核心期刊（统计源）所需材料版面费发票期刊封面论文所在目录论文复印件审核科教科审核分管院长审批财务科办理发表后递交科教科Q：外出进修的申请流程是怎么样的？A：进修前和科教科再次确定外出时间科室科室统一安排科主任同意申请填写《外派进修人员审批表》医务科签署意见、人事科签署意见审批科教科审批分管院长审批Q：继续医学教育学分需要几分？何时验证？A：中级及以上职称，全年：一类学分至少5分，二类学分至少25分。每年年末发布通知，统一报至科教科，进行学分验证。学

5、分验证是否合格与晋升、聘用直接挂钩。Q：科研课题、论文、科技成果有奖励机制吗？A：有。2013年7月26日举行了2012年度市一分院科技表彰大会，对2012年度成功申报市、区重点学科/专科的学科、申报市、区科研课题以及发表论文的个人予以奖励，有2个学科和56位个人受到奖励。2014年8月6日即将举行2013年度科技表彰大会。1、著作类：根据不同类别、级别有相应的奖励，300-2000不等。2、论文：①SCI、SCIE收录论文：A论著、综述：IF≤3分：影响因子乘以1万元/篇；IF>3分：影响因子乘以1.5万元/篇。B发表其他类型（病例报道,简报,编辑评论等）减半。CMeetingAbst

6、ract(会议摘要)不给予奖励。DEI收录论著：2000元/篇。②　中国科技论文统计源杂志论文A中华医学系列杂志上：论著或述评2000元、综述800元，摘要400元。B双核心期刊上：论著或述评1000元、综述400元，摘要200元。C发表在其他统计源期刊上：奖励每篇论著或述评200元，综述、摘要等不予奖励。D非中国科技论文统计源期刊上发表的论文版面费不再予以报销。上海市第一人民医院分院关于科研课题经费管理及奖励办法3、科研项目立项的奖励国家级项目为下拨经费（不包括匹配经费，下同）的10%。Eg:国自然省部级项目为下拨经费的8%。Eg:市科委市局级项目为下拨经费的6%。Eg:市卫计委区级项

7、目（课题）为下拨经费的5%。Eg:区卫计委4、科研奖项的奖励国家级、省部市级、市局级等不同级别相应的奖励。5、获得知识产权的奖励（限第一发明人为我院职工，且限第一专利权人为“上海市第一人民医院分院”）授权发明专利、授权新型专利均有相应的奖励。上海市第一人民医院分院关于科研课题经费管理及奖励办法科教科邮箱：syfykjk2118@163.com谢谢！