北京隆安律师事务所上海分所

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1、北京市隆安律师事务所上海分所破产管理人履职工作报告致：上海市高级人民法院作为贵院指定的第二批管理人，现根据贵院《关于报送管理人履职工作报告的通知》要求，就2015年1月起至今本所承办的破产案件及强制清算案件之相关情况汇报如下：一、关于工作团队情况：被贵院指定为第二批管理人后，本所即《上海法院企业破产案件管理人工作职责指引》等相关规定组建了管理人工作团队，制定了团队工作规则，并按照贵院要求进行了报备。自本所管理人工作团队组建至今，团队成员未发生重大变更，工作规则对团队工作起到了较好的约束和支持作用。（一）核心管理团队：核心管理团队由本所高级合伙人组成，并作为工作团队的最高决策机构，统一指导

2、、安排破产案件管理人工作的实施，包括针对不同破产案件选派适格专业人员组建从事具体工作的实务工作团队。核心管理团队决策实施多数表决通过的议事规则。核心管理团队成员具体名单如下：略（人员信息不公示）核心管理团队日常联系人：略（人员信息不公示）核心管理团队人员至今无需报备之重大变更事项。（二）实务工作团队：如向贵院报备之情况相同，在实际承担的破产案件即强制清算案件中，严格按照本所工作团队规则组建实务团队。结合不同破产案件的实际情况，选任一名或多名核心管理团队成员在内专业人员组建实务工作团队，核心管理团队成员为实务工作团队的负责人，实务工作团队成员不少于三人。实务工作团队成员确定后，将按照受理法

3、院之相关要求办理报备手续。2015年1月至今，本所承办之五个案件的实务工作团队人员情况如下：1、【上海英维思机械有限公司】强制清算案件/嘉民二（商）清（算）字第2号/已结案3/3略（人员信息不公示）2、京等机械贸易（上海）有限公司破产案/（2015）浦民二（商）破字第7号/进行中略（人员信息不公示）3、【上海洪浒实业有限公司】破产案/（2017）沪0114破7号/进行中略（人员信息不公示）4、【上海点通市政工程有限公司】破产案/（2017）沪0114破9号/进行中略（人员信息不公示）5、上海宇体光电有限公司破产案/（2017）沪0115破21号/进行中略（人员信息不公示）二、关于承接破产

4、案件及强制清算案件办理情况详见《隆安承办破产案件情况登记表》及《隆安承办强制清算案件情况登记表》。三、关于执行职务及职业纪律情况本所在实务操作中，严格依照《企业破产法》及相关司法解释、上海高院《企业破产管理人管理办法》、《管理人工作职责指引》的要求，结合本所《管理人工作规则》要求履行管理人职责，审慎尽责，无任何违反执业纪律行为发生。四、关于工作特色、经典案例、履职中的问题及建议本所承接的破产及强制清算案件共五件，除【】强制清算案件已结案外，其他四件破产案件均未结案，其中最后一件尚未进入实质履职阶段。截止本报告日止，整理相关问题及建议如下：3/31、关于外币账户注销问题：京等机械贸易（上海

5、）有限公司系外商独资企业，该企业破产申请被受理后，因种种原因，导致管理人无法获得该企业的有效财务信息。在向外汇管理局申请办理有关外汇账户注销及资金转移手续时，因不能按照外汇管理局系统要求填写信息，导致管理人与外汇管理局长时间交涉后方最终解决。从该问题的解决过程分析，有关行政管理机构对管理人职责以及破产程序还缺少准确、基本的了解，因此时有发生银行或其他行政机构对管理人工作有意或无意不配合的情况。2、关于员工处置问题：破产或清算中，如何顺利、有效解决员工问题异常重要。能否及时解决员工问题，对案件进程以及案件办理效率均由重大影响。本所在处置员工问题时，首先选择与员工建立有效的的沟通渠道并保持有

6、效、连续沟通。实务操作中亦取得了较好的效果。有效沟通渠道建立的情形下，可最大程度取得员工对破产程序及破产处置规则的理解与支持。填写破产案件，等机构之现行实务操作规定与破产案件实际情况特此报告。北京市隆安律师事务所上海分所2016年6月15日3/3