两个普遍汇报材料(电力)

《两个普遍汇报材料(电力)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、突出维护职能促进企业与职工共同发展尊敬的各位领导：下午好。首先，我代表公司总经理和书记对各位领导莅临我公司检查指导表示热烈欢迎。下面，我就公司工会基本情况以及开展“两个普遍”工作情况向各位领导作一汇报。一、公司基本情况公司成立于2001年12月26日，是特大型二类供电企业，主要担负境内一区、五县及成都市部分地区的电网规划、建设、运行、检修、调度和供用电管理任务；供电范围8000余平方公里，供电人口348万，现有用电客户数112.44万户（其中农村客户88.37万户），截至2010年底，市场占有率为99.64％；下

2、辖两个直属供电局，7个专业化中心，4个控股县级供电企业（）。截至2010年底，公司全口径员工4416人。其中主业员工722人，主业岗位劳务人员195人，控股公司员工1885人，直属单位农电员工1644人，控股公司农电员工727人。2010年完成售电量76.4亿千瓦时，居省电力公司系统第5位；同业对标综合排名位列省公司第2位；综合业绩考核列省公司供电企业第2名。公司先后获得“全国文明单位”、“全国模范职工之家”、“全国五一劳动奖状”等45个市级及以上荣誉称号。 二、公司工会组织建设情况he"governingfor

3、thepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexampl

4、e,noncoalmine5公司工会于2001年12月开始筹备，2003年3月召开第一次会员代表大会，选举产生了第一届工会委员会；2008年6月换届改选，产生第二届工会委员会。今年数名公司工会委员因人事变动或基层单位工会换届选举而缺额，拟补选工会委员再选举工会主席。公司工会现下辖10个基层单位工会，即本部工会、三为人资公司工会，其中本部工会、太阳风公司工会、建设公司工会、三为人资公司工会，是随着公司发展组建了新机构，在这些新机构组建半年内新建的，切实保证了工会组织的及时建立和规范运行。按《四川省职代会条例》和省公

5、司工会标准化建设要求完善职代会组织机构，还成立了生产安全、经营管理、劳动保护、评议监督、提案工作等5个专委会，制定了职代会联席会议制度、专委会工作制度和提案征集处理办法。按《企业工会工作条例》等法律法规成立了劳动争议调解委员会、劳动法律监督委员会、职工法律援助委员会，维护职工的合法权益。成立了公司文体协会，下设8个分会，分别是：读书会、书画摄影协会、音乐舞蹈协会、足球协会、篮球协会、乒乓球协会、羽毛球协会、棋牌协会。工会制定了建功立业、民主管理、和谐建设、自身建设四大体系共33个制度，形成了较为完善的工会工作制度

6、体系。2010年末，公司工会会员共计4417人（其中主业全民722人、控股公司员工11he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureis

7、toolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine528人、劳务及农电工2567人），其中女职工978人。公司新进员工入厂培训中包括工会知识讲座，及时准确告知其参加工会组织的方法与意义，试用通过后即接受其入会申请，办理入会手续。一直以来，公司全民职工入会率100％,公司直管单位的农电工和大部分控股公司农电工也已入会；2008年5月，太阳风公司30名外聘员工入会、三为人资公司67名外聘员工入会，至此，外聘员工入会率为100％

8、；同年6月12日彭山公司267名农电工入会，至此，公司农电工入会率为100％。公司工会2008年被中华全国总工会评为“全国模范职工之家”，全国“安康杯”竞赛优胜单位等荣誉称号。三、开展平等协商，签订《集体合同》情况多年来我们认真贯彻落实《劳动法》、《劳动合同法》和《劳动合同法实施办法》以及《集体合同规定》，认真履行国有中央企业的社会职责，自觉维护企业和社会的稳定，坚持全心