员工雇佣合同范本

《员工雇佣合同范本》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、员工雇佣合同范本　　用人单位（甲方）：xxxxxxxxx有限公司　　地址:十堰市xxxxx　　职工（乙方）：张三　　劳动合同政策法规咨询电话：12333　　使用说明　　一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。　　二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。　　三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。　　四、乙方的工作内容及其

2、类别（管理或专业技术类/工人类）应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。　　五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。　　六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列明，或另签订补充协议。　　七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商

3、，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。　　八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。　　九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。　　十、本文本不适用非全日制用工使用。　　甲方（用人单位）：乙方（职工）：　　名称：xxxxxxx有限公司姓名：张三　　法定代表人（主要负责人）：身份证号码：542XXXXXX124

4、548　　李四户籍地址：广东韶关　　经济类型：xxxxxx制造类幸福路2号308房　　通讯地址：xxxxxx通讯地址：同上　　一横路4号及6号　　联系人：王五电话：020-xxxxx联系电话：1xxxxxx　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。　　一、合同期限　　（一）合同期限　　甲、乙双方同意按以下第壹种方式确定本合同期限：　　1、有固定期限：从XX年03月01日起至XX年02月28日止。　　2、无固定期限：从

5、--年-月-日起至法定的终止条件出现时止。　　3、以完成一定的工作为期限：从--年--月--日起至　　---------工作任务完成时止，并以-------为标志。　　（二）试用期限精品范文无忧网　　双方同意按以下第贰种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：　　1、无试用期。　　2、试用期从XX年03月01日起至XX年05月31日止。　　（合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限

6、的合同或合同期限不满三个月的，不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。）　　二、工作内容和工作地点　　（一）乙方的工作内容：制造部。　　（二）乙方工作内容确定为（填“是”）：（）管理和专业技术类/（√）工人类。　　（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。　　（四）乙方工作地点：公司工厂厂区为主。（五）除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。　　三

7、、工作时间和休息休假　　（一）甲、乙双方同意按以下第壹种方式确定乙方的工作时间：　　1、标准工时制，即每日工作8小时，每周工作5天，每周正常工作不超过40小时，并至少休息一天。　　2、不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制，每周至少休息一天。　　3、综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填“是”）：年（）、半年（）、季（）或月（）为周期的综合计算工时工作制。　　（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过

8、一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。　　（三）甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度，按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期，并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算