巾帼文明示范岗创建规划的报告

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1、***地方税务局办税服务厅2011年市级巾帼示范岗创建规划***地方税务局办税服务厅是一个以女性为主的青年群体,因机构改革,正式成立于2011年4月,是一个新组建的单位,原隶属于***地方税务局直属税务分局,整个办税服务厅共有人员7人,其中女性4人。这4位女性分别占据了申报征收、发票管理、税源监控、窗口门征以及个体税收管理等各个重要岗位,以女性特有的温柔、细致、耐心和坚韧,一步一个脚印地奋斗在税收的征途上,成为了***地方税务局一道亮丽的风景线。2010年,***地方税务局办税服务厅被陕西省地方税务局授予三星级“办税服务厅”

2、荣誉称号,又被授予市级“最佳基层站所”。在荣誉面前,我们并没有停止前进的步伐,在新的起点下,2011年,我们将以“青春奉献财税,文明服务社会,争创市级‘巾帼文明示范岗’”为目标,为创建工作提出更高的要求,并制订创建措施如下:一、指导思想HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergr

3、oundcomrade,sisterofYaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed-5-以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“建文明岗位,树巾帼形象”为口号,以“奉献于地税事业,优质服务纳税人”为宗旨,以“创一流业绩,树服务品牌”为主题,紧紧围绕税收中心工作,抓学习促成才,抓创建促服务,抓管理促规范,以创新

4、促发展,努力提高妇女整体素质,组织和引导妇女干部立足于税收本职岗位,科学发展,激情兴税,团结拼搏,勤奋务实,无私奉献,在争创过程中,展示新一代***地税女税官锐意进取、蓬勃向上、激情做事、和谐发展的精神风貌,营造团结向上、开拓创新、砥砺进取的良好工作氛围,确保各项税收工作任务的圆满完成。二、组织领导为加强对创建工作的组织、领导,办税服务厅成立了由办税服务厅主任***同志任组长,副主任***任副组长,***为成员的创建工作领导小组,同时把创建工作列入分局2011年度的重要事务之一,做到及早部署,严格落实,建立创建工作的长效机制

5、,确保创建工作的质量。三、创建措施(一)瞄准创建目标,重视创建成果。围绕新的创建目标,与办税服务厅2011年目标责任考核HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterofYaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirecto

6、roftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed-5-工作相结合,制定具体的实施计划,拟订创建措施,突出女性特点,明确各自工作职责,使创建活动真正落到实处、体现成效。(二)强化个人素质,树立文明意识、优质意识。为实现新的创建目标,办税服务厅的女性们应对自己提出更高的要求,改变心智模式,突破思维定势,打破思想樊篱,大胆开拓创新,凝心聚力,克难奋进,激情做事,要结合女性特点,参与并开展各种形式的教育活动,进一步

7、树立起文明服务的自觉意识:一方面是积极参与全系统的政治理论学习、职业道德教育和税收业务教育,提高政治理论水平,培养良好的职业道德和品德素质修养,牢固树立依法治税、优质服务的观念,增强拒腐防变的能力;另一方面则是根据女性自身的特点和需要,开展对“四自”精神的学习教育,与全县地税系统女性一起,树立起自尊、自信、自立、自强的新女性意识,树立起既为全局服务,又重自身发展的独立的群体意识。要立志以创建活动为载体,立足自身岗位,争先创优,充分发挥女性优势,将“文明、优质、高效、廉洁”的精神贯穿于税收工作的全过程。(三)擦亮服务窗口,提升

8、服务质量。办税服务厅是全局税收工作的前沿阵地,是与纳税人联系的纽带,也是展现地税风采、塑造地税形象的重要窗口。为此,办税服务厅的全体同志应始终把“为纳税人提供优质高效便捷的服务”HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandp

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