2014年老干部工作督查通报

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4、保我县老干部工作再上新台阶，根据安组发〔2012〕36号文件精神，2012年11月下旬，县委组织部、县委老干部局以“听、查、看、谈”相结合的方式对全县10个乡镇和49个县直单位的老干部工作进行了督查。现将督查情况通报如下：　　一、基本情况　　（一）老干部工作得到高度重视　　各单位高度重视老干部工作，成立了老干部工作领导小组，由主要领导亲自抓，分管领导具体抓，日常工作由办公室或人事股管理，形成了级级有人抓，层层抓落实的工作格局。单位将老干部工作列入机关工作的重要议事日程，做到年初有计划，平常有活动，年终有总结。全县的老干部工作呈现出领导重视、责任落实、服务到位的良好态势。　　（二）老

5、干部“两项”待遇落到实处　　1．政治待遇方面。一是老干部政治理论学习制度化、经常化。各单位都为老干部征订了《老年人》--------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载---------------------~9~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============等报刊杂志，提供学习资料，设立老干部学习日，为老干部学习、了解国际国内形势打造了一个良好的平台。二是定期通报制度化。县委办、县政府办、县人大办、县政协办、县纪委、县财政局、县人社局、县司法局、县检察院

6、、县审计局、县中医院、承坪乡、安平镇等单位主动邀请离退休老同志参加本单位一些重大活动、重要会议，主动征求老同志对本单位重大决策、重大事项的意见和建议，定期向老干部通报政治经济形势和本单位的重要事项。三是老干部参观经常化。县农业局、县政协办、县计生委、县烟草局、县国土局、县商务局、县交通局、县民政局、县教育局、县环保局、关王镇等单位积极组织老干部参观学习，让老干部感受到经济社会翻天覆地的变化。四是离退休干部党支部活动特色化。大部分单位成立了离退休干部党支部，建立了支部活动室，积极开展离退休干部创先争优和“献余热、促发展”活动。县人大办、县国土局、县财政局、县委政法委、县民政局、县公安

7、局、县法院、县教育局等一大批单位的离退休干部支部活动开展得有声有色。　　2．生活待遇方面。一是厚爱老干部。各单位坚持定期走访慰问老干部，每逢重大节日如春节、端午节、中秋节、重阳节等，均召开了座谈会或对老干部进行了走访慰问。逢老干部生病住院，进行探视；老干部生日，上门祝寿；老干部在学习、生活或家里有什么困难，单位领导都想方设法帮助解决。县交通局开展为老干部生日送贺卡活动。县文广新局在今年的元月份竭尽全力为老同志解决了10年来没有工资卡的遗留问题。安平镇解决了该镇退休老同