武汉理工大学课程设计工作规范

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1、武汉理工大学课程设计工作规范（经2005年第5次校长办公会审定通过）课程设计是根据教学计划和课程教学目标的要求，将一门或几门课程中有关知识综合应用，对学生进行设计思想和设计方法的初步训练，使学生掌握基本的研究设计方法。课程设计是教学计划中的重要环节之一，为了保证课程设计环节的更好落实，提高教学质量，规范管理，特制定本工作规范。一、课程设计目的课程设计的目的主要是通过设计环节的实际训练，加深学生对该课程基础知识和基本理论的理解和掌握，培养学生综合运用所学知识的能力，使之在理论分析、设计、计算、制图、运用标准和规范、查阅设计手册与资料以及计算机应用能力

2、等方面得到初步训练，促进学生养成严谨求实的科学态度。二、课程设计的基本要求1．课程设计命题由指导教师拟定，经课程组集体讨论确定。命题要达到课程教学目标的要求；同一专业班级的课程设计宜拟多个命题，相同题目应在技术参数上有所区别；鼓励结合科研和生产实际拟定有创新训练价值的命题。2．课程设计题目的难度和工作量要求要适当。在保证教学基本要求的基础上，使大部分学生能在规定的时间内顺利完成。既要保证学生得到基本训练要求，又能使学习优秀的学生充分发挥创新思维，激发学生的学习积极性。3．课程设计指导教师应给参加课程设计的每一个学生发放任务书，任务书由指导教师填写。

3、内容包括：设计题目；原始条件及参数；要求完成的主要任务（如：设计方案的选择与确定、设计计算、图纸绘制、程序编制、说明书撰写等具体要求）；时间安排等。设计任务书应由系主任或课程负责人签字。4．各课程设计必须有课程设计大纲、课程设计指导书和课程设计评分标准。课程设计大纲、课程设计指导书、课程设计评分标准由学院组织编写。5．原则上学生应在指定的设计室进行课程设计，指导教师要加强对课程设计过程的管理，及时解答学生在设计过程中遇到的问题。6．指导教师应对课程设计内容组织答辩或质疑。指导教师还可以根据需要组织讲评。7．课程设计说明书要按统一格式书写。（见附件5

4、）三、课程设计指导教师1．指导教师必须由具有讲师以上职称的教师担任。助教和其他人员不能单独指导课程设计。2．每位指导教师指导的学生数一般不得超过一个自然班，提倡两位教师指导一个自然班。四、成绩评定1．学生课程设计成绩按“优秀”、“良好”、“中等”、“合格”、“不合格”五级评分。2．学生课程设计成绩由指导教师通过答辩或质疑，结合学生在设计过程中的学习态度、设计思想、设计成果等综合评定。3．指导教师应在设计计划完成后两周内网上录入学生成绩。五、其它1．课程设计任务书、课程设计说明书封面由教务处统一印制。2．学生课程设计资料、作品按试卷管理办法由教师所在

5、学院统一管理。六、本工作规范从发布之日起执行，由教务处负责解释。6附件1：学号课程设计题目学院专业班级姓名指导教师年月日6附件2：课程设计任务书学生姓名：专业班级：指导教师：工作单位：题目:初始条件：要求完成的主要任务:（包括课程设计工作量及其技术要求，以及说明书撰写等具体要求）时间安排：指导教师签名：年月日系主任（或责任教师）签名：年月日6附件3：武汉理工大学课程设计教学检查记录表课程设计名称设计周数检查日期课程设计指导教师进行方式：集中分散地点检查项目检查结果好一般不理想差课程设计选题适当程度学生数与指导教师数配比（15名学生/教师好；>=20

6、名/教师一般；>=30名学生/教师不理想；>40名学生/教师差）指导教师到位情况学生课程设计完成进度及质量对学生课程设计日常管理（出勤考核）措施及执行情况课程设计秩序综合意见：检查人6附件4：200—200学年度第学期课程设计（论文）明细表单位:学院单位公章填表时间年月序号课程设计（论文）名称课程设计（课程或学年论文）题目指导教师专业、学生班级指导学生人数指导教师职称辅导教师职称1234567891011统计项目课程设计（论文）选题总数指导教师总数各类指导教师比例（%）学生总数教授副教授讲师助教填表人：单位负责人：注：此表按学期填写，并于学期末交教

7、务处实践教学管理办公室6附件6：本科生课程设计成绩评定表姓名性别专业、班级课程设计题目：课程设计答辩或质疑记录：成绩评定依据：最终评定成绩（以优、良、中、及格、不及格评定）指导教师签字：年月日6