欧尚空间部门及职位管理制度

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1、欧尚空间设计有限公司文件名称：部门及职位管理制度文件编号OS003制定部门行政人事部版本目录第一章总则第一条目的第二条适用范围第三条部门及职位设置第二章部门日常工作第一条部门会议第二条日常行政第三条卫生考勤第三章部门及职位职能内容第一条公司总监第二条行政人事部第三条设计部第四条工程部第五条营销部第四章工程的工作流程第一条整体工程流程第二条施工流程第一章总则maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYi

2、bincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus页数：第13/14页欧尚空间设计有限公司文件名称：部门及职位管理制度文件编号OS003制定部门行政人事部版本第一条目的部门管理制度的出台时非常有必要的，部门与部门之间的合作和竞争需要在一个规范的范围内执行并完善，能给部门乃至细分到每个职位有个明确的标准来规范做事内容，能够让部门与部门之间共同完成一项任务，也可互相约束彼此之间的职能滥用。第二条适用范围适用范围于公司每个部门和

3、每个职位。第三条部门及职位设置部门：公司总监，设计部，工程部，行政人事部，营销部职位：公司总监设计部—设计经理，设计主任，设计专员工程部—工程经理，工程专员行政人事部—行政人事经理，财务专员，行政专员营销部—营销经理，营销专员第二章部门日常工作第一条部门会议周会议每周星期一每个部门必须进行周会议，总结上周出现的问题及解决方案，计划接下来一周的事件，并以考核表的形式让大家在会议上记下，做为下周考核标准，并将会议内容进行记录汇总后发给总监，且每个部门开完会后，进行领导层会议。月会议每月1号每个部门必须进行月会议，总结上月出现的问题及解决方案，计划接下来一个月的工作重点及考核内容，并做为次

4、月考核的标准，并将会议内容进行记录汇总后发给总监，且每个部门开完会后，进行领导层会议。第二条日常行政在部门经理的带领下进行日常工作第三条卫生考勤部门经理每周制定休假计划及卫生考勤，并监督完成。第三章部门及职位职能内容第一条公司总监maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:

5、20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus页数：第13/14页欧尚空间设计有限公司文件名称：部门及职位管理制度文件编号OS003制定部门行政人事部版本直接下属:行政人事部经理，设计部经理，工程部经理，营销部经理本职工作：全面负责装饰公司的经营工作的正常运转，维持公司的形象。工作内容和目标：1．处理公司内部的日常行政工作的管理。2．统筹安排公司各个部门的工作并下达工作指令单，负责协调部门之间的工作配合。3．组织和落实装饰工程项目的工作开展并监控装饰工程项目的总体施工质量。4．装饰工程材料采购及相关资金表格的审核，及对材料采购价格的审批。5．审核

6、《预结算书》.《装饰工程施工合同》.《装饰设计委托合同》等。6．审核图纸，包括方案图，施工图，竣工图及设计变更。7．落实各部门经理的工作安排。8.制订、落实公司年度经营计划和投资方案，实现年度经营目标；9.建立健全质量体系，提供合格的产品和服务；第二条行政人事部部门工作内容：1．公司程序资料，相关文件的管理工作。2．对公司人员的德，能，勤，绩考评，协助总经理对员工的晋升工作。4．协助总经理对公司人员的调整，调配工作。5．协助总经理对员工进行定期培训。6．定期回访客户，处理客户投诉。7．及时上报公司的各项开销。8．月末结算报表的制订。9，对每笔业务的核算结果，并及时上报给总经理。10.

7、协助其他部门对考勤考核制度的执行及结案11.工程结算及材料商回款的跟进12.公司日常卫生的管理行政人事经理：maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:3