全市政法系统信息调研新闻宣传工作考核办法

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1、绥政法[2011]11号关于印发《全市政法系统信息调研和新闻宣传工作考核办法（试行）》的通知各县（市）区委政法委、市直政法各部门：现将《全市政法系统信息调研和新闻宣传工作考核办法（试行）》印发给你们，请认真按照文件要求，安排落实专门人员，及时报送工作信息，切实加大宣传力度，切实为领导决策、工作推进和目标考核提供必要参考，切实发挥调研宣传工作的主要作用。中共绥化市委政法委员会二Ｏ一一年三月二十五日主题词：政法工作调研宣传考核办法通知抄报：省委政法委办公室、研究室、政治部宣传教育处抄送：市委办公室、市政府办公室，市纪委、市委组

2、织部、市委宣传部、市委政研室、市委督查室，政府研究室中共绥化市委政法委办公室2011年3月25日印发共印30份10全市政法系统信息调研和新闻宣传工作考核办法（试行）为进一步加强全市政法系统信息调研和新闻宣传工作，充分发挥信息调研工作在服务决策、指导工作方面的重要参考作用，切实加大政法新闻工作的对上对外宣传力度，根据省委政法委的有关部署和考核评比要求，结合我市政法系统工作实际，特制定本办法。一、指导思想以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实中央和省、市政法工作会议精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作和“十二五”

3、期间政法系统重点工作，强化调研指导，促进信息交流，扩大宣传力度，增强新闻时效，努力为全市政法工作更好更快发展营造良好的舆论氛围，赢得更多的外部支持，力争在上级政法机关年度目标考核中创先争优，以此促进政法综治整体工作提档升级、跨越发展。二、重点内容1.围绕市委、市政府提出的“创新六大载体机制、推进产业项目建设，推动经济社会大发展大跨越、民生水平大改善大提升、各项工作大提档大晋位，加速实现中部崛起、富民强市”宏伟奋斗目标，在服务和保障“两区”建设，全力以赴“保增长、保民生、保稳定”等全局工作中所采取的创新措施或者大事大项推进落

4、实情况。102.深化社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，全面反映本地、本部门化解基层矛盾纠纷、创新社会管理方式、促进公正廉洁执法、加强政法队伍建设等方面工作的最新情况信息以及好经验、好做法。3.在推进“大调解”体系建设、城乡大防控体系建设、执法规范化信息化建设、政法队伍正规化建设，实施强基工程、护航工程、安宁工程、阳光工程，服务市域经济社会发展等工作中总结推广的成功经验、培养树立的先进典型。4.组织开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和“基层基础建设年”活动进展情况，以及符合政法部门实际、

5、具有本地本单位特色、得到上级机关认可、受到基层群众好评的创新成果。5.政法各部门（单位）围绕自身职能，在开展以大排查、大调解，大走访、大服务，大下访、大清积，大普法、大预防为主要内容的政法重点工作中取得的新成绩、新经验。6.对本地、本部门及全市政法系统涌现出的先进集体、优秀个人等先进典型、先进事迹的推介、宣传和报道。三、目标任务根据省委政法委关于加强信息调研和新闻宣传工作的原则要求，将相关部门目标任务分解如下：1.市委政法委机关中层正职以上干部，各县（市）区委政法委及市直政法各部门领导班子成员要围绕各自分管工作，每年至少撰

6、写1篇高质量的调研文章（3000字以上）。102.市委政法委各职能科室，各县（市）区委政法委及市直政法各部门每月至少报送信息2条以上，全年不少于24条，被市级以上新闻媒体或者省级以上对口部门的信息简报采用不少于5条；县（市）区政法部门每月直报信息至少1条，全年不少于12条，被市级以上新闻媒体或者省级以上对口部门的信息简报采用不少于2条。3.各县（市）区委政法委及市直政法各部门力争每月在市级以上新闻媒体刊播反映工作成果的报道1篇（次），全年不少于10篇（次）；县（市）区政法部门争取每季度在市级以上新闻媒体刊播反映工作成果的报

7、道1篇（次），全年不少于2篇（次）。4.市委政法委各职能科室，各县（市）区委政法委及市直政法各部门每月至少报送附带图片的电子文档信息2条以上，全年不少于24条，被绥化政法综治网、省级以上对口部门的网站、平安龙江网采用分别不少于10、8、5条；县（市）区政法部门每月直报上网信息（电子文档附带图片）至少1条，全年不少于12条，被绥化政法综治网、省级以上对口部门的网站、平安龙江网采用分别不少于5、3、2条。四、考核奖惩1.信息调研和新闻宣传工作目标任务实行月通报季考核制度，结果纳入政法综治维稳工作年度目标考核，作为县（市）区和市

8、直政法各部门年度工作实绩考核的重要指标。102.信息调研和新闻宣传工作实行积分排名制，计分规则如下：（1）多（少）报送一篇信息或新闻稿件加（减）0.5分；（2）被市委政法委和市综治办信息简报、绥化政法综治网和市级新闻媒体采用加2分（市委政法委职能科室在内部信息简报和网站刊发稿件不计分）；（3）被省级主管