广西高层次创新型科技人才队伍建设调查问卷

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1、附件广西高层次创新型科技人才队伍建设调查问卷第一部分1.贵单位所在地：□A.南宁□B.柳州□C.桂林□D.梧州□E.北海□F.防城港□G.钦州□H.贵港□I.玉林□J.百色□K.贺州□L.河池□M.来宾□N.崇左□O.其他2.贵单位的所属类型是：□A.高等院校□B.科研院所□C.国有企业□D.三资企业□E.民营（私营）企业□F.其他3.贵单位所属行业：□A.食品□B.有色金属□C.汽车□D.石油化工□E.冶金□F.机械□G.电力□H.水泥建材□I.林浆纸□J.电子信息□K.造船□L.纺织服装□M.木材加工□N.医药制造□O.其他4.贵单位的科技创新活动类

2、型（可多选）：□A.基础研究□B.应用研究□C.成果产业化□D.科技教育与培训□E.科技推广与服务□F.其他5.贵单位从业人员总数为人，其中科技人员人。在科技人员中，两院院士有人，国家级学术、技术带头人有人，享受国务院或自治区政府特殊津贴的专业技术人员有人，国家中青年突出贡献专家和自治区优秀专家有人，拥有处于国际、国内领先水平的发明专利he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktrea

3、tswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine5或专有技术的人员有人，获得博士学位的人员有人，获得硕士学位的人员有人，具有高级专业技术职务任职资格的人员有人。6.贵单位自2005年以来高层次科技人才引进数为人。其中具有副高以上职称人，博士学位人，硕士学位

4、人。柔性引进人。7.贵单位高层次科技人才年龄分布情况：年龄30岁及以下31-40岁41-50岁51-59岁60岁及以上人数8.贵单位高层次科技人才学历分布情况：学历大专及以下本科硕士博士及以上人数9.贵单位高层次科技人才岗位分布情况岗　位管理人员专业技术人员人数（其中女性人）（其中女性人）10.贵单位高层次科技人才职称分布情况：职称中级职称副高级职称正高级职称人数11.贵单位2008年度科技经费投入总额约为万元，其中用于人才引进、培养和激励（非工资性）的经费约为万元，贵单位2007年技术开发经费占销售收入的比例为%。12.贵单位制定的激励科技人员从事创新

5、活动的规定和措施有（可多选）：□A.一次性货币化奖励□B.成果产业化后的货币化奖励□C.股权激励□D.科研条件扶持□E.住房等其他生活条件的改善□F.其他13.2009—2020年贵单位高层次科技人才需求情况（包括专业、数量、学历和职称等）：he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplaintha

6、tworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine5第二部分请在下列表格中选择最符合贵单位实际情况的答案。A.非常滿意；B.比较滿意；C.一般；D.不太滿意；E.完全不滿意。1贵单位对我区的科研氛围感到满意ABCDE2贵单位员工在我区能够得到有效的培训学习ABCDE3贵单位在我区能够得到科研所需的经费支持ABCDE4贵单位在我区能够得到科研所需的实验设

7、备ABCDE5贵单位在我区能够获得科研所需的信息资源ABCDE6贵单位的技术成果在我区能够使得到的转化ABCDE7贵单位的科研工作在我区得到重视ABCDE8我区能够提供与外界进行学术交流的机会ABCDE9我区能够为贵单位提供良好的科技创新条件ABCDE10贵单位对我区的人才激励政策和措施感到满意ABCDE11贵单位对我区的科技创新服务感到满意ABCDE12贵单位对我区科技成果评价和奖励制度感到满意ABCDE13贵单位对我区为高层次人才提供的福利政策感到满意ABCDE14贵单位对我区提供的创业或创新支持力度感到满意ABCDE15贵单位对我区重视高层次人才的

8、程度感到满意ABCDE第三部分1．近3年贵单位在政府的帮助下参加各类国内外人才培