常州就业创业社会保险补贴办法

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1、常州市就业创业社会保险补贴办法（征求意见稿）为贯彻落实市委市政府《关于促进富民增收培植常州幸福树的实施意见》（常发〔2017〕23号）、市政府《关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》（常政发〔2015〕186号）精神，进一步规范就业创业社会保险补贴（以下简称“社保补贴”）的管理使用，结合我市实际，制定本办法。一、社保补贴的范围及标准（一）用人单位吸纳就业困难人员社保补贴1.补贴对象：各类用人单位（不含劳务派遣企业）。2.补贴条件：当年招用初次认定的就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并为其缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内给予社保补贴

2、。劳务派遣企业招用就业困难人员在其单位本部就业，可按规定享受社保补贴。3.补贴标准与期限：根据当年市人社局公布的月最低缴费基数执行，按养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险合计单位缴费比例计算，补贴期限不超过3年。其中，招用初次认定的“4555”人员就业，补贴期限不超过5年。（二）公益性岗位吸纳就业困难人员社保补贴1.补贴对象：按照《常州市公益性岗位开发认定管理办法》有关规定，被认定公益性岗位的用人单位或各区、街道（镇）委托负责辖区内公益性岗位开发管理的公共人力资源服务机构。2.补贴条件：当年招用就业困难人员，与其签订111年以上期限劳动合同并为其缴纳社会保

3、险费的，按实际招用的人数，在相应期限内给予社保补贴。3.补贴标准与期限：公益性岗位吸纳初次认定的就业困难人员就业，根据当年市人社局公布的月最低缴费基数执行，按养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险合计单位缴费比例计算，补贴期限不超过3年。其中，公益性岗位吸纳初次认定“4555人员”就业，补贴期限不超过5年。公益性岗位吸纳再次认定的“4555人员”就业，符合条件的可给予社保补贴，期限不超过5年。补贴标准按当年度社保补贴标准的50%执行。公益性岗位吸纳再次认定的残疾人员就业，符合条件的可给予社保补贴，期限不超过３年，补贴标准按当年度社保补贴标准的50%执行。（三

4、）小微企业吸纳高校毕业生社保补贴1.补贴对象：小微企业。2.补贴条件：符合标准的小微企业当年新招用毕业年度（指自然年，即1月1日至12月31日）高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同并为其缴纳社会保险费的，按实际招用人数，在相应期限内给予社保补贴。3.补贴标准与期限：根据当年市人社局公布的月最低缴费基数执行，按养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险合计单位缴费比例计算，补贴期限不超过1年。（四）就业困难人员灵活就业社保补贴111.补贴对象：初次认定的就业困难人员。2.补贴条件：初次认定的就业困难人员从事个体经营或实现灵活就业，并以灵活就业人员身份缴纳社会保

5、险费的，给予社保补贴。3.补贴标准与期限：灵活就业社保补贴标准按定额确定，适时进行调整。补贴标准为每月530元，补贴期限不超过3年。其中初次认定的“4555”人员补贴期限不超过5年。（五）离校未就业高校毕业生灵活就业社保补贴1.补贴对象：离校未就业高校毕业生。2.补贴条件：离校1年内未就业的高校毕业生（即在毕业次年的7月1日前）实现灵活就业，并以灵活就业人员身份缴纳社会保险费的，给予社保补贴。3.补贴标准与期限：灵活就业社保补贴标准按定额确定，适时进行调整。补贴标准为每月530元，补贴期限不超过2年。（六）大学生创业社保补贴1．补贴对象:毕业５年内的大学生创办

6、的各类企业或个体工商户。2.补贴条件：毕业５年内的大学生创办各类企业或个体工商户，从注册之日起3年内，吸纳毕业5年内的大学生就业，签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险的，可申请创业社保补贴。3.补贴标准与期限:根据当年市人社局公布的月最低缴费基数执行，按用人单位缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险合计单位缴费比例计算，补贴期限不超过3年。以灵活就业缴费方式缴纳社会保险费的，社保补贴标准按定额确定，适时进行调整。补贴标准为每月530元，补贴期限不超过3年。11二、社保补贴的申请单位和个人申请社保补贴，应于每季度末月20日前，携带相关资料分别向单位

7、社会保险登记地、本人户籍所在地的街道（镇）人社服务中心（所）办理申请手续。1.符合申报就业困难人员或公益性岗位社保补贴的各类用人单位，携带《常州市区用人单位社会保险补贴和公益性岗位补贴花名册》（附件1）、单位与申请补贴人员签订的在有效期内的劳动合同原件等材料。2.新招用当年度高校毕业生就业的小微企业，携带《常州市区用人单位社会保险补贴和公益性岗位补贴花名册》（附件1）、年度企业纳税证明、高校毕业生毕业证书原件等材料。3.申请就业困难人员、离校未就业高校毕业生灵活就业社保补贴的个人，应向户籍所在地街道（镇）人社服务中心（所）申报就业，并填写《常州市区灵活就业人员

8、社会保险补贴申请表》（附件2）。4．符