安全生产管理处罚办法(新) - 副本(1)

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1、XX煤炭开发有限责任公司现场安全生产管理处罚条例第一条为认真贯彻执行“安全第一,预防为主”方针,落实安全责任,搞好现场管理,促进安全生产,根据国家有关法律、法规、规章、规程和上级有关安全生产的规定,结合本矿实际,制定《贵州XX煤炭开发有限责任公司现场安全生产处罚条例》。第二条员工在安全生产工作中违犯本条例,根据情节轻重分别给予经济处罚或行政处分,情节特别严重的,追究其法律责任。第三条安监部为本条例的执行部门。其他业务部门制订专项生产安全现场管理规章,必须符合本制度。第四条对单位和个人的违章违纪罚款,分别纳入公司安全奖励基金账户,用于安全奖励,不得挪作他用。一、经济处罚第一节一般规定第五条有下

2、列情况之一的,对责任者罚款50-100元。(一)入井人员不戴安全帽、不佩带矿灯、自救器或入井穿化纤衣物的;30(二)有人员出入的井口未建立人员检身制度或未配备专人检身的;(三)负责检身人员未执行检身制度的;(四)工作场所(含井下)吵闹、嬉戏不听劝阻者。(五)斜井、斜巷行车期间同时行人的;(六)运送或携带超长、超宽、超高、超重、尖利器物未采取安全技术措施和未严格执行措施的责任者;(七)不按规定佩戴个体劳动防护用品的;(八)不知道本岗位操作规程或不按操作规程操作的;(九)发放不完好矿灯或不合格自救器的;(十)井上下要害岗位各种记录、台帐等不齐全或记录内容不符合规定的。(十一)发现违章行为和隐患不

3、制止、不处理、不报告者;(十二)井口附近20米内烧火、吸烟,硐室机房违反规定使用电炉、明火、电焊、气焊等作业无措施或措施执行不到位的责任者;(十三)值班队干不按规定汇报,填写记录,不与工人同上同下的;第六条有下列情况之一的,对责任者罚款100-200元。(一)酒后入井、班中睡觉、擅自脱岗的;(二)未执行交接班制度的;30(三)特种作业人员无证上岗(含过期、无效证件)或指派无证人员顶替上岗作业的责任人;(四)凡新招员工、老员工、特殊工种人员调换工种或岗位,不按规定进行培训,或培训未达到要求的责任者;(五)应携带而未按规定携带便携式甲烷检测报警仪入井的;(六)发放不合格安全仪器仪表的;(七)管理

4、人员不按规定对要害岗位进行检查的;(八)上岗睡觉、做私活,擅离工作岗位者;(九)作业规程、安全技术措施开工前未按规定向有关人员贯彻学习并履行签字手续的;(十)新工人入矿、工人转岗等未经安全培训而安排上岗作业的;(十一)发现“三违”不加制止的各级管理人员。(十二)不按规定送培特作人员的责任者;(十三)发现隐患未处理又未向下一班交代者;(十四)生产作业现场无跟(值)班者;(十五)擅自停用各类安全设施、设备。或因检查、检修不及时,造成无法正常使用的责任者。造成重大事故的另行处理;(十六)各级管理人员下井不到工作现场,虚报井下出勤者;30(十七)对安全生产急需的资金、设备、物资,不按要求及时到位的责

5、任者;第七条有下列情况之一者,处罚500元。(一)违章指挥工人或者强令工人违章冒险作业的;(二)私招乱雇作业人员或乱上要害岗位的责任者;(三)携带香烟、火柴、打火机下井或携带火种和手机等进入易燃易爆物品管理场所处者.井下吸烟者加倍处罚;(四)刁难、阻挠安全(安监员)执法人员行使职权者;(五)检查出来的隐患未按时进行整改或整改不彻底的责任单位或责任者;第八条因存在严重隐患而被上级单位责令停产、停运的采掘工作面、机电设备等,除对有关人员进行责任追究外,并对责任单位罚款500-2000元;经验收不合格的,每次加罚2000元。第九条因存在严重隐患而被下发《隐患整改通知书》责令限期整改的,对单位罚款1

6、000元,对责任单位负责人罚款200元;未按期整改或整改不合格的,加倍罚款。第一节开拓掘进与巷道维修第十条掘进施工有下列情况之一的,对责任者罚款100-200元;30(一)不按规定敲帮问顶,危岩不及时处理的责任者;(二)不按规定进行支护的空顶作业者;(三)锚喷巷道不及时或不同步的责任者;(四)放炮打垮支护,不及时恢复,冒险作业者;(五)喷浆支护不处理悬矸、冲洗岩帮进行喷浆的责任者;(六)骑在风钻气腿上操作者;(七)工作面未采取湿式打眼的责任者;(八)砌喧巷道有重缝、干缝、瞎缝超过规定,壁厚不够或充填不实的;(九)砌喧施工,临时棚距超过规定的;(十)喷浆厚度、砼配比不符合规定的;(十一)初喷、

7、复喷循环进度不符合规定的;(十二)锚喷支护巷道未按规定进行洒水养护的;(十三)架棚质量不符合规程规定的。(十四)炮烟未吹散,不听管理人员劝阻强行进入工作面者;(十五)锚杆间排距超过规定,锚杆角度小于75度,托板未贴紧岩壁,锚杆、锚网未支护到位者;第十一条掘进施工有下列情况之一者,对单位罚款500-2000元,对责任者罚款100元。(一)抬棚不按规定架设的;30(二)未按规定使用前探梁的;(三)炮掘架棚工作面不

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