餐厅服务员的个人卫生制度

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1、餐厅服务员的个人卫生制度　　篇一：餐厅服务员管理制度　　餐厅服务员管理制度　　1、餐厅服务员上班不准带戒指、手表等饰品，不准留长头发、长指甲，要保持良好的仪容仪表，遵守相关管理制度；　　2、保鲜柜、雪柜、油烟罩、下水道等应每日清洗，墙面必须保持干净卫生；　　3、蔬菜用流动清水漂洗的时间不少于20分钟，海鲜类与肉类必须分别清洗、分别加工、分别存放、分别管理的制度；　　4、餐厅服务员发现蔬菜、肉类或其他副食品有异常，如有异味、变质、霉烂或变色等，应及时报告主管或餐厅店长，在未得到领导的明确意见前不准擅自处理；　　5、餐厅服务员凡从店面带出食品、用具、调料

2、等餐厅用品一律按偷窃管理制度论处，必要情况下将移交司法机关处理；　　6、餐厅服务员下班前必须严格检查各个用火点，保证油、气、电、水、火各个部位关闭，栓好门用通道后方可下班。　　餐厅管理制度XX-10-1914:35一、考勤制度　　1、厨政部工作人员上、下班时，必须打考勤，严禁代人或委托人代打考勤。　　2、穿好工作服后，应向组长或厨师长报到或总体点名。　　3、根据厨房工作需要，加班的厨师留下，不加班的厨师下班后应离开工作地。　　4、上班时应坚守工作岗位，不脱岗，不串岗，不准做与工作无关的事，如会客，看书报，下棋、打私人电话，不得带亲戚朋友到酒店公共场所

3、玩耍、聊天、不得哼唱歌曲、小调。　　5、因病需要请假的员工应提前一日向厨师长办理准假手续，并出示医院开出的有效证明、因不能提供相关手续或手续不符合规定者，按旷工或早退处理。请假应写请假条书面备案。　　6、需请事假的，必须提前一日办理事假手续，经厨师长批准后方有效，未经批准的不得无故缺席或擅离岗位。电话请假一律无效。　　7、根据工作需要，需廷长工作时间的，经领导同意，可按加班或计时销假处理。　　8、婚假，产假、丧假按酒店员工手册的有关规定。　　9、本制度适用于厨政部的所有员工。　　二、着装制度　　1、上班时需穿戴工作服帽，在规定位置佩戴工号牌或工作证。

4、服装要干净，整洁、工作时间不得裸背敞胸、穿便装和怪服。　　2、上班时间需穿工作鞋，不得穿拖鞋、水鞋、凉鞋。　　3、工作服应保持干净整洁，不得用其它饰物代替纽扣。　　4、工作服只能在工作区域或相关地点穿戴，不得进入作业区域之外的地点，禁止着工装进入前厅。　　5、必须按规定围腰系带操作，不得拖曳。　　6、违反上述规定者，按酒店处罚条例执行。　　三、卫生管理制度　　1、厨房烹调加工食物用过的废水必须及时排除。　　2、地面天花板、墙璧、门窗应坚固美观，所有孔、洞、缝、隙应予填实蜜封，并保持整洁，以免蟑螂、老鼠隐身躲藏或进出。　　3、定期清洗抽油烟设备。　　4

5、、工作厨台，橱柜下内侧及厨房死角，应特别注意清扫，防止残留食物腐蚀。　　5、食物应在工作台上操作加工，并将生熟食物分开处理、刀、菜墩、抹布等必须保持请清洁、卫生。　　6、食物应保持新鲜、清洁、卫生、并于清洗后分类用塑料袋包紧、或装在盖容器内分别储放冷藏区或冷冻区、要确定做到勿将食物在生活常温中暴露大久。　　7、凡易腐败的食物,应储藏在0度以下冷藏容器内,熟的与生的食物分开储放,防止食物间串味.冷藏室应配备脱臭剂.8、调味品应以适当容器装盛,使用后随即加盖,所有器皿及菜点均不得与地面或污垢接触.9、应备有密盖污物桶，潲水桶，潲水最好当夜倒除,不在厨房隔

6、夜，如需要隔夜清除，则应用桶盖隔离，潲水桶四周应经常保持干净。　　10员工工作时，工作衣帽应穿戴整洁，不得留长发、长指甲，工作时避免让手接触或沾染成品食物与盛器，尽量利用夹子、勺子等工具取用。　　11在厨房工作时，不得在工作域抽烟、咳嗽、吐、打喷嚏等要避开食物。　　12厨房工作人员工作前、方便后应彻底洗手，保持双手的清浩。　　13厨房清洁扫除工作应每日数次，至少二次清洁完毕，用具应集中处置，杀虫剂应与洗涤剂分开放置，并指定专人管理。　　14不得在厨房内躺卧或住宿，亦不许随便悬挂衣物及放置鞋屐、或乱放杂物等。　　15有传染病时，应在家中或医院治疗，停止

7、一切厨房工作。　　四食品原料管理与验收制度　　1、根据酒店厨政生产程序标准，实行烹饪原料先进先出原则，合理使用原料，避免先后程序不分，先入库房原料搁置不用。　　2、高档原料派专人保管，严格按量使用。其它原料同样做到按量使用，物尽其用。　　3、未经许可，不得私自制作本酒店供应菜品，杜绝任何原料浪费行为。　　4、不得使用霉变，有异味等一切变质的烹饪原料。对原料做到先入先出，随时检查。　　5、不得将腐败变质的菜品和食品提供给客人。　　6、不许乱拿、乱吃、乱做厨房的一切食品。处理变质原料，需经批准。　　7、严格履行原料进入，原料烹制和菜品供应程序，确保酒店菜

8、品操作流程正常运转，做到不见单，厨房不出菜的原则。　　8、验收人员必须心企业利益为重，坚持原则，秉公验收，不