双边投资协定中的劳工保护条款研究

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1、专业硕士学位论文双边投资协定中的劳工保护条款研究培养单位：法学院学科专业：法律硕士作者姓名：马文驰指导教师：谢海霞教授ResearchonLaborProtectioninBilateralInvestmentAgreementsCandidate：MaWenchiSupervisor：Prof.XieHaixiaCapitalUniversityofEconomicsandBusiness,Beijing,China独创性声明本人郑重声明：所呈交的论文是本人在指导教师指导下独立进行研究工作所取得的

2、成果，论文中有关资料和数据是实事求是的。尽我所知，除文中已经加以标注和致谢外，本论文不包含其他人已经发表或撰写的研究成果，也不包含本人或他人为获得首都经济贸易大学或其它教育机构的学位或学历证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对研究所做的任何贡献均已在论文中作出了明确的说明。若有不实之处，本人愿意承担相关法律责任。学位论文作者签名：日期：年月日关于论文使用授权的说明本人完全同意首都经济贸易大学有权使用本学位论文（包括但不限于其印刷版和电子版），使用方式包括但不限于：保留学位论文，按规定向国家有关部门

3、（机构）送交学位论文，以学术交流为目的赠送和交换学位论文，允许学位论文被查阅、借阅和复印，将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，采用影印、缩印或其他复制手段保存学位论文。保密学位论文在解密后的使用授权同上。学位论文作者签名：日期：年月日指导教师签名：日期：年月日摘要双边投资协定中的劳工保护条款是国家或者地区之间在双边投资协定中引入的劳工保障条款。劳工保护与国际投资之间的关系相当复杂，在国际社会上很长时间内都未引起学者关注，至于协定的实践方面，系统化与综合化的目的也没有实现。在全球化进程飞

4、速发展的今天，国际投资成为全球经济联通的发动机，且国际社会上人本化趋势的影响越来越大，对于劳工权的保障，以投资条约中的劳工条款进行规定成为各国首要选择。美国首先打开了将劳工条款纳入双边投资条约的大门。随着时代的发展，美国尽管此前不予考虑将劳工保护条款纳入投资条约，但为了自身最大化利益，其态度已转变为积极倡导。一些发展中国家认为，美国将劳工保护条款纳入投资条约是其采用的一种变相贸易保护主义政策，但不可否认的是，国际法人本化趋势愈加明晰，在投资条约中纳入劳工条款正是顺应这一趋势的普遍做法。对于发展中国家

5、的经济发展与人权保障，这一举措具有重要意义。劳工保护条款纳入双边投资协定经历了从无到有的过程，1994年以前各国均未对劳工保护条款的纳入付诸实际行动，自1994年起，经过一定时间的理论探讨，美国率先将劳工保护条款纳入投资协定中，随后，加拿大等国紧跟潮流，或以序言的方式、或以专章规定的方式，不断将劳工保护条款纳入至各国投资协定中。从国际趋势来看，将劳工保护条款纳入投资协定不可避免，中国在国际投资领域必须重视保护劳工权益。本文首先论证了劳工保护条款纳入的基本理论基础，尽管对这个问题存在不同理论争议，但本

6、文认为基于投资领域的发展，国际上从倾向于对投资者利益保护转向投资者与东道国利益平衡的趋势，以此点立足，将劳工保护条款纳入双边投资协定有充足理论支撑。针对由此带来的法律问题，作者以美国2012年双边投资协定、加拿大双边投资协定、跨太平洋保护协定为蓝本，深入分析了劳工保护条款纳入双边投资协定可能带来的诸如合法性问题、主权冲突问题以及可仲裁性问题等问题。经过分析论证，作者认为将劳工保护条款纳入双边投资协定有相应的合理、合法性，且不会产生主权冲突问题，国家拥有主权的事实永不改变，将劳工保护条款纳入双边投资协

7、定只是改变了主权行使的方式。此外，我国应该坚持劳工保护条款的可仲裁性，不应将由劳工保护条款产生的争议搁置而产生不确定状态。随着我国“一带一路”倡议，本文提出我国应将劳工保护条款纳入双边投资协定，在双边投资协定文本的介绍上，可以充分借鉴美国双边投资协定范本、加拿大双边投资协定等，并就我国劳工保护条款的纳入提出具体建议。关键词：双边投资协定；劳工条款；投资者利益；东道国利益IAbstractLaborprotectionclausesinbilateralinvestmentagreementsarel

8、aborprotectionclausesintroducedinbilateralinvestmentagreementsbetweencountriesorregions.Therelationshipbetweenlaborprotectionandinternationalinvestmentisquitecomplex.Ithasnotattractedtheattentionofscholarsforalongtimeintheinternationalc