制约政法综治工作健康发展的主要障碍和对策建议

《制约政法综治工作健康发展的主要障碍和对策建议》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、学习讨论落实活动反思发言材料制约政法综治工作健康发展的主要障碍和对策建议： 矛盾纠纷排查调处化解机制体制不够完善，不稳定不安全因素较多。有的乡镇、有的部门对纠纷排查调处化解工作的重要性、紧迫性认识不足，缺乏危机意识，抓矛盾纠纷排查调处工作不如抓产业发展用心、用力，工作力量薄弱，存在“闲时抓一抓，忙时不理它”的现象，工作缺乏持续性和持久性；有的部门职能作用发挥不够，责任心不强，“不愿排查”、“不会排查”和“只排查，不化解”现象突出，遇事上交给党委政府，不能发挥定纷止争、为民解难、为党分忧的作用；有的同志

2、政治敏感性不强，预事迟，排查不深入、调解不到位、化解不及时、措施不力、方法不活等情况依然存在，致使纠纷排查调解工作效率不高，成效不够明显。对策建议：按照“统一排查、集中梳理、归口管理、分级办理”的原则，不断建立健全领导责任考核机制、矛盾纠纷源头预防机制、群众利益诉求表达机制、社会利益协调机制、社会稳定风险评估机制、纠纷解决机制等工作机制，矛盾纠纷排查调处工作中，要深刻认识矛盾纠纷，做到纠纷态势、纠纷成因、纠纷性质三个弄清；要主动直面矛盾纠纷，做到笑脸应对、适时应对、有备应对；要对号化解矛盾纠纷，做到上

3、下对号不越级，分类对号不错位，权责对号不包办；要多法和解矛盾纠纷，做到人民调解、行政调解、司法调解三HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterofYaoZhiyingYaoMuzheng(thenDeputyDirec

4、toroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed结合，把矛盾纠纷化解在基层，化解在当地，化解在萌芽状态。如何形成打黑除恶的高压态势要统一思想，坚定信心，“打黑除恶”，历来是公安工作的重要使命，也是公安工作的重中之重，须臾不能放松，必须常抓不懈。公安机关要始终保持对“打黑除恶”斗争的信心和决心。一定要形成对“打黑除恶”的共同认识，不能有丝毫的动摇。要始终坚持“有黑必打、有恶必除”的

5、原则，全警全力，务求必胜。要集中用警，合成用警，务必完善“打黑除恶”的斗争机制。要设立举报奖励机制，最大限度的动员发动群众积极参与“打黑除恶”斗争。要严格责任、严明职守，落实“打黑除恶”终身责任制。对每一条涉黑案件线索，都要实行查办责任制。凡是涉嫌黑恶势力犯罪的，必须坚决打掉；凡是涉嫌个案犯罪的，必须坚决依法处理。要突出重点，务求实效，确保“打黑除恶”斗争取得战果。都要认真梳理上级转办、当地摸排、群众举报的涉黑案件线索，尽快集中侦办一批案件，打掉一批犯罪集团。要紧紧抓住涉枪、涉爆、涉恐和涉及黄赌毒的重

6、点案件，紧紧抓住打击黑恶势力保护伞的工作重点，攻坚突破，确保“打黑除恶”斗争在全省公安机关线索不漏、案件不漏、罪犯不漏。如何发挥党委政法委反腐败的主体责任HightideagainstCCPbloodyanTomb,CommunistPartymembersandpartoftheexposedTombareavacatedbyprogressiveyouth.IvisitedinBeijingin1985whenitwasoldundergroundcomrade,sisterofYaoZhiyin

7、gYaoMuzheng(thenDeputyDirectoroftheexternaltrademagazineforthepromotionofinternationaltrade,deshengmenWai,theReed一是要把主体责任落实到惩治和预防腐败上。各级党委要旗帜鲜明地反对腐败，更加科学有效地防治腐败，做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。二是要把主体责任落实到加强和改进作风建设上。各级党委要把持之以恒狠刹“四风”作为落实主体责任的重要任务，努力在抓常、抓细

8、、抓长上下功夫，细化责任，强化措施，严格督查，防止“四风”反弹回潮，以作风建设实际成效取信于民。三是要把主体责任落实到选好用好干部上。各级党委要始终坚持党管干部原则，认真贯彻落实新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，不断健全科学的选人用人机制，规范操作，从严要求，切实把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选出来用起来，激发干部创造活力，营造浓厚的干事创业氛围。四是要把主体责任落实到支持纪委履行监督责任上。要切实维护纪委的权威性