河北圣仑集团公司绩效考核设计方案1

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1、F:其他1客户促销方案行业研究报告客户服务人员手册制度改革方案行业发展形势分析发展规划项目管理制度河北圣仑集团公司绩效管理体系设计方案（讨论简稿）2002年1月人力资源咨询研究项目计划绩效考核管理手册人员培训投资策略报告组织结构设计营销咨询项目咨询方案全套咨询案F:其他1客户促销方案行业研究报告客户服务人员手册制度改革方案行业发展形势分析发展规划项目管理制度目录第一部分总则一.目的-------------------------------------------------------------------4二.基本

2、原则-----------------------------------------------------------------4三.适用对象-----------------------------------------------------------------5四.绩效管理权限-----------------------------------------------------------5五.绩效管理内容----------------------------------------------------

3、--------------6六.绩效管理程序-----------------------------------------------------------6七.绩效评价等级-----------------------------------------------------------8第二部分部门绩效管理一.目的---------------------------------------------------------------------9二.部门绩效管理程序与频次--------------------

4、------------------------9三.部门绩效管理关系----------------------------------------------------10四.结果整合----------------------------------------------------------------11第三部分管理人员绩效管理一.释义---------------------------------------------------------------------11二.绩效管理对象------------

5、---------------------------------------------11三.绩效管理内容---------------------------------------------------------11四.绩效管理实施及结果整合--------------------------------------------11第四部分非管理人员绩效管理一.目的---------------------------------------------------------------------12二.绩效管理内

6、容---------------------------------------------------------12三.绩效管理实施程序---------------------------------------------------12四.年末绩效管理实施及结果整合--------------------------------------13…人力资源咨询研究项目计划绩效考核管理手册人员培训投资策略报告组织结构设计营销咨询项目咨询方案全套咨询案F:其他1客户促销方案行业研究报告客户服务人员手册制度改革方案行业发展形

7、势分析发展规划项目管理制度第五部分绩效管理结果使用一.绩效结果比例的确定--------------------------------------------------13二.员工绩效结果与运用---------------------------------------------------13三.部门绩效结果与运用---------------------------------------------------14第六部分补充说明业务人员绩效考核------------------------------------

8、--------------------------14第七部分绩效考核表范例一集团综合管理部绩效考核表范例（方案一）-------------------15二集团综合管理部绩效考核表范例（方案二）-------------------16三集团