信息技术在我国企业管理中应用研究

《信息技术在我国企业管理中应用研究》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、摘要中小型企业信息化解决方案设计21世纪是信息时代，信息技术的应用成了企业生存和发展所不可缺少的组成部分。本研究目的是使企业了解当前的信息化潮流，掌握信息技术的应用方法，希望对我国企业的信息技术应用起到一定的意义。本文首先论述了信息技术在我国企业管理中的应用概况及其发展，并分析了其中的特点和作用;其次分析了我国企业管理应用信息技术水平较低的主要问题及原因;再次，提出了推动我国企业管理应用信息技术的若干建议以及应用的实现步骤，并对我国企业管理中应用信息技术的前景进行了一般性预测;最后，分析了我国著名企业

2、的成功案例。本研究采用了调查法、比较法、数据分析统计法和实例分析法等，有利于人们对全文的理解。本研究的初步成果是:提出了信息技术在我国企业管理中应用的若干建议和应用措施。本文认为:信息技术在我国企业管理中的应用，应以创新理念为先导，以人为本，以信息技术为基础，特别要注重信息技术的实用性、适用性和时效性，结合企业的自身条件，最大限度地集中整合内部资源和外部资源，通过信息技术的创新带动企业管理的创新，把信息技术转化为生产力，形成收益，充分发挥信息技术在我国企业管理中的放大、增值功效，树立企业的竞争优势。关

3、健词:信息技术、企业管理、管理信息系统、电子商务、网络营销22目录摘要…………………………………………………………………………………1目录…………………………………………………………………………………2前言…………………………………………………………………………………41.应用概况和发展…………………………………………………………………41.1应用概况………………………………………………………………………42特点及作用…………………………………………………………………………52.1特点……………………

4、………………………………………………………52.1.1互动性………………………………………………………………………52.1.2低成本性……………………………………………………………………62.1.3超时空性……………………………………………………………………62.2作用……………………………………………………………………………72．2．1改善企业管理，提高效益…………………………………………………72.2.2加强与客户的沟通，提高服务水平………………………………………72.2.3加强对外宣传，树立企业

5、形象……………………………………………73存在问题及原因……………………………………………………………………83.1应用上存在差距………………………………………………………………83.2认识上存在差距………………………………………………………………83.3基础设施和运行机制不够完善………………………………………………93.4人才不足………………………………………………………………………94应用研究……………………………………………………………………………94.1更新观念，提高认识……………………………

6、………………………………94.1.1信息技术是工具，为企业目标服务………………………………………104.1.2强调信息技术的实用性……………………………………………………104.2实施步骤………………………………………………………………………114.2.1加强规划，明确目标………………………………………………………114.2.2积极筹备……………………………………………………………………114.2.2.1调查研究………………………………………………………………114.2.2.2确立建设方案………………

7、……………………………………………124.2.2.3资源分配…………………………………………………………………124.2.3构建…………………………………………………………………………134.2.3.1硬件配置…………………………………………………………………134.2.3.2软件配置…………………………………………………………………134.3.4测试…………………………………………………………………………144.3.5应用…………………………………………………………………………144.3.5.1初期

8、(试用期)…………………………………………………………144.3.5.2中期(普及发展期)……………………………………………………154.3.5.2.1在企业生产管理中的应用…………………………………………154.3.5.2.2在企业营销管理中的应用…………………………………………16224.3.5.2.3在企业财务管理中的应用…………………………………………164.3.5.2.4在企业人力资源管理中的应用………………………………………174.3.5.2