特种作业人员管理制度

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1、LJA8-1特种作业人员管理制度施工单位：工程名称：日期：资料员：山东省建筑施工安全监督站监制3特种作业人员管理制度1、特种作业人员必须经安全培训后持有效证件上岗，持证上岗率达100%。做好特种作业人员登记，证书原件放在施工现场，以备查验，做到人、证相符；2、杜绝未经特殊工种安全技术培训的人员从事特种作业；3、指派无上岗证的人员从事特种作业的根据集团有关规定进行处罚；4、新开工程前或每半年对特殊作业人员进行健康查体，并按规定进行年审，凡不适应特殊作业的人员不得从事特殊作业；5、按照安全教育培训制度，定期对特种作业人员进行安全教育培训工作；6、给特种作业人员配备安全防护用品，并做好防护用品使用的

2、指导工作。3特种作业人员管理制度为了加强特种作业人员的安全管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。一、要对特种作业人员统一集中管理，配备专业性管理人员，直接调度管理，并由专职安全员监督检查，强化管理。二、要筛选思想好、责任心强、热爱本职工作、遵章守纪、服从指挥、处处事事按照安全技术规范办事的青年工人从事特种作业。三、要在每年年初对特种作业人员进行整顿，凡是年龄较大，不服从管理，违章蛮干，专业技术较差或造成未遂事故和已形成事故者，及时调整，另行变换普通工种。四、对所配备的特种作业人员必须经上级有关部门培训，持证上岗，并由安全部门每年组织一次专业的安全技术培训，不断提高安全技术水平。五

3、、要建立特殊作业人员档案，建立登记卡，实行一人一卡。六、要严禁特种作业人员无证上岗或酒后上岗。七、要坚持上下岗安全检查制度，及时排除一切不安全因素。八、要与其他工种积极配合，不违章作业，不违返劳动纪律，有权拒绝违章指挥，要严格执行验收制度。九、建立特种作业人员档案，所有特种作业人员要进行分类造册登记，有计划的进行培训教育。十、证件管理要严格，原证件和复印件必须留工地存放。3