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时间:2018-08-07
《高校毕业生就业压力与社会适应问题研究》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、高校毕业生就业压力与社会适应问题研究土木工程学院工程力学2011-1班董永飞调查时间:2013年7月20日至2013年7月27日调查地点:河南理工大学调查方式:问卷调查法指导老师:赵静综述:近年来,随着我国高校不断的扩招,毕业生人数也逐年增长,据教育部统计,2013年全国普通高校招生总规模约为699万人,比2012年实际招生增加了19万人,增幅约2.79%。高校毕业生就业形势更加复杂严峻,“要继续保持高校毕业生初次就业率的基本稳定,实现就业人数持续增加,促进高校毕业生就业更加充分”。与此同时,国家产业结构的调整、事业单位的改革、农村剩余劳动力的增加等因素也都加
2、大了大学生就业压力。在借阅参考大量资料的前提下,本文以调查问卷收集了大学毕业生面临的就业压力和适应社会遇到的问题,以期从微观层面对大学毕业生面临的问题加以研究分析。本文主要内容包括就业压力感受、就业压力的来源、适应社会面临的问题及存在问题的原因分析、缓解大学毕业生就业压力,提高社会适应能力的对策。调查目的:1:了解当代大学毕业生就业压力的源头以及就业压力的感受。2:了解当代大学毕业生对就业压力问题的主要应对方式。3;对当代大学生就业压力大的问题进行理性分析,调查出当代大学生的弱点所在认真总结出良好对策供大学生选择,高校毕业生就业压力与社会适应问题研究摘要:随着
3、各高校的不断扩招,近年来,大学毕业生数量剧增,每年有数百万的毕业生走向社会,他们都想寻找一个安定的工作。大学生的就业问题关系到莘莘学子对国家的忠诚,关系到千千万万个家庭生活,也关系到教育的使命和祖国的未来。当代大学生就业难是我国社会发展的阶段性现象,有其内部深刻问题,只有采用科学的分析方法才能制定出符合时代需求的正确决策。无论是将目前比较突出的大学生就业问题归结为大学生数量太多,或从大学生自身寻找原因,表面上看虽然很容易找到问题的症结或根源,但却无助于问题的解决,甚至模糊和转移了问题的焦点。因此,在解决大学生就业难问题时,需要政府和社会有足够的耐心和富于创造性
4、的思维,跳出在就业主体身上寻找问题解决方案的狭窄思路,充分发挥社会多方面的力量,以对大学生的爱护、理解和宽容的心态来破解大学生就业难题。大学生自己更应该努力掌握所学知识,养成吃苦耐劳的精神,这样才有公司去招聘你。关键词:当代大学生就业适应力正文:本文通过调查问卷的方式和通过到河南理工大学就业指导中心获得所需数据以及网络查询,对当代大学生就业压力与社会适应问题加以研究分析。2013年7月20日到2013年7月22日在河南理工大学发放调查问卷进行信息搜集。23日整理相关信息,对收集问卷信息进行汇总分析。24日到河南理工大学就业指导中心进行关于大学生就业现状及大学生
5、在就业过程中存在的问题进行调研。本次调查中共发放调查问卷200份,回收189份,对于收集的资料运用MATLAB以及EXCEL进行统计制图。(一)大学生就业压力问题的基本现状由上图可以看出仍有大约20%的人对就业压力还是不甚了解,说明加强就业压力的教育和知识的普及仍是比较重要的。(二)就业压力对大学生的生活态度及对社会安定的影响(三)大学生对就业压力问题寻求帮助的对象通过调查了解到,大学生对寻求帮助的对象只是局限于认识熟悉的人群,很少有人走出去直接和公司企业面对面交流,究其原因是刚毕业大学生不够大胆,不能充分自信。(四)就业压力下的大学生社会适应问题的原因目前,
6、大学生承受就业压力,调适自身的能力、思想和价值观,从而适应社会的能力非常薄弱。主要原因凸显在以下两方面。一方面是传统就业观念影响了社会适应的能力多数大学生,在择业方面严重地受到落后思想的影响,认为大学毕业后一定要到正规的“铁饭碗”部门工作,因此,择业面变小,自己在社会其他方面的能力基本上处于真空。这是很多大学生进了企业或者说是流浪在社会上求生存的本领大打折扣。另一方面是目前大学的课程设置和教学模式影响了大学生的社会适应能力高校课程改革,可以说在所有改革中处于最落后的状态。根据调查对象的反映河南几所大学近年来,课程改革是没有一丝毫进展的,有的只是口号。教师的授课
7、,学生的选课,学生的培养方式等一系列内容上,2012年的大学生与10年前的学生面对的情形没有本质变化。近年来河南的各所大学,要说有变化的话,只是校园外观的变化。另一方面,近年来的社会环境发生着转型性的变化。10年前的授课内容和水平,10年前的课程设置,如何能确保学生的社会适应能力?(五)对策建议一是思想准备。心中要有个职业规划,大学毕业后去干什么,也许这个职业规划是肤浅的,但是它是个方向,要经过不断地修正,努力去实现。要做好面对困难的心理准备,在择业的路上,充满荆棘和坎坷,要有面对困难的勇气和战胜困难的决心。当然,还要在思想上准备好应对未来工作中的各种情况。二
8、是能力准备。能力是逐渐培养出来的,上大
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