股权激励金手铐变高管割肉秀

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1、-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------股权激励金手铐变高管割肉秀 【各位读友,本文仅供参考,望各位读者知悉,如若喜欢或者需要本文,可点击下载下载本文,谢谢!】  ◆每经记者李文艺  因股权激励而低价获得上市公司股份曾是财富的象征,一旦股份上市流通,高管们在二级市场随便一抛售,便可套现数百万元。  去年最后一个月,上市公司高管减持几近“疯狂”状态,掀起全年减持高潮,其中不

2、乏因股权激励而获得的股份。然而《每日经济新闻》记者发现,并不是每位减持的高管都在“欢喜套现过大年”,金发科技(600143行情,爱股,主力动向)的高管们却是在“凄惨割肉”。-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~6~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料--------------

3、--------------------------------  12月以来共计套现6904万元  2008年12月29日、30日、31日,在去年的最后三个交易日里,金发科技高级管理人员、董事、监事减持股份集中“爆发”,在这三天内共10人通过二级市场减持公司股份约1165.63万股,合计套现5602.25万元,平均减持价格为4.8元/股。金发科技高管抛售股份开始于12月26日,当日有3位高管通过二级市场卖出金发科技162.23万股,并将这一减持行为持续到2009年,1月5日、6日,又有2名高管人员通过二级市场3次减持公司股份。  前前后后,金发科

4、技的高管们自去年12月以来共减持了约1428.43万股,套现6903.52万元,而这部分股份几乎全部来自于公司的股权激励。-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~6~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料---------------------------------------

5、-------  据了解,2008年3月24日,金发科技102名股权激励对象进行了首次行权,行权份额占获授股票期权的2%;6月26日,进行第二次行权,该次行权数量合计3694.6万份,占获授股票期权的58%。  减持期间,金发科技盘面连续出现大笔的买卖交易记录,而公司的股价更未因行情的转暖有所上升,一直徘徊在5元以内。由此,金发科技高管们对公司股份的集体减持行为引起了市场注意,对公司业绩最为了解的高层何以突然在短短几天内集中抛售股份?  一位知情人士的回答让记者吃惊不小,他表示,在目前这个低位卖股票,投资者根本不用在意,高管们并非在套现走人,也没有

6、赚得盆满钵满,相反的是,他们在割肉!因为相比其持股成本,在4元多的价位减持根本就是亏的。-----------------------------------------------最新财经经济资料----------------感谢阅读-----------------------------------~6~-------------------------------------------------------精选财经经济类资料----------------------------------------------  实际持股成本在5

7、元以上  亏损割肉?2008年,这个行为在大多数投资者看来是非常熟悉的,但对于上市公司高管们,对于他们通过低价而获得的股权激励股份,对于本应是鼓励性质的期权,亏损割肉显得有些“不可思议”。但事实就是如此,上述知情人士解释称,表面看来,第二次行权的价格3.12元/股是高管们持股的成本价,但平均每股要交近2元的个人所得税,加上这部分,高管们的实际持股成本在5元以上。最为“要命”的是,急于套出一部分现金支付个人所得税,高管们不得不在低价位上卖出一部分股份,才出现了这出集体减持的“大戏”。  上海严义明律师事务所郑建刚律师称,国家相关法律对股权激励这部分个

8、人所得征税有明确规定,激励对象需要交税的部分为:-------------------------------------

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