现代企业管理制度汇编 字 投稿:胡籆籇

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1、现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:

2、胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月

3、目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录现代企业管理制度汇编22328字投稿:胡籆籇基础管理制度行政部二○○五年六月目录第一部分基础管理大纲公司组织机构图基础管理大纲„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„1员工行为守则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3第二部份行政管理制度

4、第一章总则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5第二章印信管理„„„„“„„„„„„„„„„„„„„„„„„„……5第三章证照管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6第四章公文管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7第五章办公用品管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8第六章图书报刊管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„9第七章档案管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„9第八章车辆驾驶员管理„„„“„„„„„„„„„„„„„„„„„„„12第九章来宾接待管理„„„„„„„„„„„„„„„„„

5、„„„„„„„16第十章保密制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„17第十一章安全保卫制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„18第十二章卫生管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„19第十三章电话管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„20第十四章会议管理„„„„„„„„„„„„„„„“„„„„„„„„„„20第十五章电脑管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„21第十六章差旅费报销制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„22第十七章工作计划管理„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„23第十八

6、章考勤管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„24第三部份人力资源管理制度第一章总则„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„24第二章人力资源规划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„24第三章员工招聘与配置„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„30第四章劳动合同及员工离职„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„31第五章员工薪资制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„35第六章绩效考评制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„39第七章员工福利„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„45第八章奖励和处分„

7、„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„47第九章员工培训„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„48第四部份附则第一条批准、修改、解释与执行„„„„„„„„„„„„„„„„„„„54第二条说明„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„54附:1、工资等级表2、人力资源管理表(1).普通员工、主管级以上员工和项目部员工月绩效考评表(2).基层单位月(季)管理目标责任考核表(市

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