中卡人力资源管理系统软件简介

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1、中卡人力资源管理系统软件简介软件版本分类及报价软件版本版本区别零售价高级版H包括人事管理、考勤管理、系统维护等主要模块的单机版免费高级增强版F包括人事管理、考勤管理、系统维护等主要模块的单机版免费专业版P包括人事管理、考勤管理、系统维护、薪资管理等主要模块的单机版3000元高级网络版N包括人事管理、考勤管理、系统维护、权限管理等主要模块的网络版3800元/3个站点，每增加站点加700元专业网络版S包括人事管理、考勤管理、系统维护、薪资管理、权限管理等主要模块的网络版6500元/3个站点，每增加站点加1500元企业版E包括完整的人事管理、人力资源管理增强模块、考勤管理、餐饮收费管

2、理、系统维护、薪资管理、权限管理等主要模块的网络版19000元/3个站点，每增加站点加2500元定制、修改接受客户个性化修改或增加功能注意：●请需安装此软件时尽量为客户安装《F》版。本软件《H》版与《F》版比较，功能减少了：人事备忘录、奖惩查询统计、年龄结构分析、报表自定义、操作日志、整批录入及登记、快速录入、加班快速浏览表、年度汇总、排班的高级设置、自班找班次、支持第三班、可以统计加班迟到早退旷工。●客户可以在购买时选择所需版本，也可在任何时候升级为更高级的版本，并付差价。●以上各版本除企业版外全部包含在同一安装程序，用户可以通过改变菜单帮助系统à软件注册à注册号码框内的第一

3、个字母来浏览其他版本。如已注册为高级版，注册号为H×××－×××－×××－×××，把H改为P，按确定后可浏览专业版、N可浏览高级网络版、S是专业网络版。但正式注册以前数据不能处理，浏览以后要改回原来注册的字母。●“完整的人事管理”比“人事管理”多以下功能：自定义人事项目、智能假期管理、决策分析、招聘管理、培训管理、绩效考核、制度法规、员工资源使用管理、领导查询系统等等。●提供软件功能的修改和升级，以满足广大用户的实际使用要求。如增加字段、特殊上班方式、特殊报表、各种功能的增加修改等。功能范围◆人力资源管理子系统人员资料管理、人员流动管理、人员教育训练管理、绩效评估管理、决策分析

4、等等完全涵盖目前人力资源管理的各个部分◆考勤信息管理子系统日常考勤处理、异常数据录入、交互式异常情况处理方式。42021-06-2503:20◆薪资管理子系统人事考勤相关薪资处理、计件工资管理，根据企业情况自由定制薪资处理方式◆报表管理子系统根据不同需求灵活定制管理报表◆系统维护：权限设置、操作日志、数据维护等等系统特点◆更完善、更统一完全涵盖人力资源管理、考勤管理、薪资计算各部分，并将各部分有机结合，关联分析。◆更快、更稳定先进的技术的采用，使数据稳定安全；区间处理、部分人员处理、交互式处理更是全面缩短用户等待时间；简单的操作、快速录入方法、数据整批录入功能等大大提高效率。◆

5、更灵活、更自动可以灵活定义复杂的考勤方式自定义报表，可以自定义增加人事项目和薪资项目等等,使软件有更强的适应性和可操作性。为特殊用户的定制修改更消除了您的后顾之忧。模块菜单目录功能说明基本人事管理部门定义定义企业部门情况人事资料员工个人信息管理，包括基本信息、个人简历、教育培训情况、奖惩升迁记录，家庭情况记录等。并可由用户自行增加字段部门变动管理员工部门变动信息离职资料查阅离职员工资料人事资料查询方便地查询员工资料(可以多条件查询)人事资料备忘录对包括合同到期、转正到期、就业证到期、审检证到期、暂住证到期、生日员工进行方便查询、自动提示奖惩查询统计方便查询员工奖惩资料人力资源管

6、理增强模块决策分析分析企业员工结构、出勤、薪资福利状况以帮助决策。可同时任意选择员工资料项目、考勤项目及薪资福利项目作为分类、过滤、统计、比较等等。增加人事项目定义人事资料库项目员工信息员工合同管理、企业资源占用情况招聘离职信息对企业招聘工作进行跟踪处理员工考核对员工进行各级评分休假管理员工的累计假期管理年龄结构分析实时统计公司员工的年龄结构和分布情况规章制定查阅有关政府或本公司的法律和规章制度培训管理分析培训需求，制定培训计划，记录、统计培训状况系统设置参数定义定义企业名称、考勤计时方式、系统信息处理方式排班设定设置企业内部员工所上班别的种类42021-06-2503:20考

7、勤资料定义考勤必须要的资料，包括卡号、班别、考勤类型、加班类型、休息日、备用卡号等，可根据不同岗位特点定义不同刷卡和班次识别方式。可以根据刷卡时间自动识别员工实际班次假别定义自定义企业需要之请假类型系统管理定义操作人员名单和各操作人员权限操作日志阅读系统记录之操作历史记录，回溯操作员操作系统配置定义系统使用数据库路径报表定义对系统提供报表进行修改或定制报表数据升迁转移现有数据库内容数据录入采集数据从外部数据源采集数据公休日设定自定义公休日请假登记对员工请假情况进行登记（可整批录入）补刷卡登记