再接再厉更创辉煌——职工动员会及总结表彰会

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1、再接再厉，更创辉煌--万隆乡卫生院创建建设文明职工动员会及总结表彰会在题为“锐意进取，开拓创新，努力开创精神文明建设工作新局面”的报告中，候井民院长对几年来我院精神文明建设工作进行了总结，同时对今后的工作进行安排部署。“迎、讲、树”活动规模形成，“文明出行”活动成效显著，“文明祭祀”成果不断巩固，志愿服务水平全面提升。今后一段时期，精神文明建设工作将继续推进社会主义核心价值体系建设，广泛开展“讲文明、树新风”活动，深入开展志愿者服务活动，积极开展“文明交通行动计划”活动，扎实开展公民道德实践主题活动，继续深化文明创建工作，大力推进未成年人思想

2、道德建设，切实加强精神文明建设工作者队伍建设。精神文明建设工作要高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，在市委、市政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，立足新起点，把握新要求，采取新措施，不断增强文明创建的吸引力，扩大参与面，让员工在参与中受到教育启迪，在参与中提升精神境界，切实把文明创建这项惠及人民群众的民心工程抓出特色、抓出成效。一、关于工作完成情况（一）、思想教育　　职工人心涣散，情绪低落，却为自己的前途命运及今后的工作感到担忧，部分职工思想被动，工作思想消极，对医疗过程敷衍塞责，对患者不能认真负责，应付了事，甚至推诿病人，更

3、有甚者与患者发生争执，上下团结一心不够，与患者沟通不力，干部缺乏担待。针对这些情况党支部党政班子成员深入职工之中，对思想被动的职工分别进行座谈，与中层干部进行了沟通交流，反复申明一个道理，改革只会给大家带来福音，付出才能得到回报，只要卫生院有了一个稳定发展的内部环境，才会有生机。　　通过深入细致的思想工作，广大干部职工的思想逐步统一到院工作上来。在此基础上，调整小科结构。（二）、人才培养，业务学习　　为了业务不断提高，我卫生院克服人手少，设备简陋，环境恶劣等困难，在经济基础薄弱的情况下先后安排专业技术人员到县级、本级医院学习培训多次，招聘应界

4、毕业生多人。多次组织业务工作者集中培训。（三）、改善环境，新增设备　　在卫生院经济运行紧张的情况下，拿出部分资金先后对B超室，中医科，化验室外，理疗科进行了简易修缮。维修半自动血球分析仪；新增尿液分析仪、电解质分析仪；更换门诊注射室输液椅等。受到了广大群众的好评。（四）、管理和督导，医疗安全　　从细微之处着手，采取多项举措，强化责任意识，严格按照方案执行，对那些思想意识落后的职工，严格按解聘处理。每月组织各村卫生室例会一次，强化医疗安全。每周院朝会制度；院长每周六次查房；组织培训处方病历书写；与各科负责人签定责任状，减少医疗差错。（五）、新农

5、合工作　　积极做好参合农民就医补偿工作。对来我院就医的新农合患者的补偿，采取医院先垫付的方式，尽量缩短补偿流程。对少数村卫生室补偿不规范行为予以重罚，限期整改，纠正工作中存在的问题，让参合农友真正得到了实惠。新农合这一惠民政策实施以来，深受广大农民群众欢迎。但2011年农合筹资工作参合率达到100%，也面临许多难点，为克服这一难题，我院组织相关人员和村卫生室医务人员广泛宣传，积极配合村干部做好筹资工作。截止2010年12月10日参合总人数达3.5万多人次。　　（六）、公共卫生九项服务工作　　至今年4月份开始，先后成立公共卫生领导小组，广泛宣传

6、，认真组织发动乡村医生认真培训学习，截止7月1日全乡共建居民健康档案2万余人次，免费体检，血糖3516人次，血常规2119人次，血红蛋白1104人，尿常规873人，乙肝表面抗原154人次，心电图1797人次，B超1306人次，其中血糖阳性率19%，心电图阳性率27%，B超阳性率22%,其中慢性病1949人，儿童乙肝接种2352人次，0-4岁麻疹接种1385人次，一类疫苗接种4434人次。（七）、业务情况　　全年中西门诊共接疹14000人次，日平均门诊38人次，住院650人，开展手术160例。B超心电图检查3500人次，化验检查5000人次，放

7、射检查2200人次，处方病例书写符合规范。临床医疗收入稳定，因实行了国家基本药物制度药品零差率销售，药品收入较去年同期有所减少。（八）、存在的不足虽然2011年上半年我们取得了一些成绩，但离周边乡镇及各级党委要求差距甚远；主要是思想不够解放，小进则满，医务人员知识结构不合理，专业技术人员未取得执业医、护证书，给医疗质量带来隐患，人才培养将是来年工作中的重中之重。财力投入大无着落，这还需今后工作中加以解决。一、关于下半年工作计划情况2011年的工作将严格参照卫生体制改革方向，紧紧围绕局党委文件精神开展，主要体现在增强职工积极性、改善环境、注重人

8、才培养、提高业务量等方面。（一）、改变观念，改善环境。　　1、极力改善职工待遇，调动职工积极性。　　2、极力改善现有给患者带来不便的环境。我院现有公共卫生科面积狭小