装饰公司管理制度范本_装饰公司商业系统建设_塑造基业长青的企业文化

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1、大禹家装培训网装饰行业培训管理咨询顾问！装饰公司管理制度范本_装饰公司商业系统建设_塑造基业长青的企业文化文化力是企业核心竞争力的源泉。要进步推动企业的持续发展，使其真正成为世界第一流的品牌家装企业，就要借助于企业文化力。企业文化反映了一种致力于物质生产的精神气质，一种企业经营哲学和自我超越的生活态度。企业文化的塑造应当遵循几项原则精神，即敬业、团队、忠诚、执行力等第一节敬业——企业生存之魂一、敬业——为别人打工，更为自己工作任何一家公司的老板，都想自己的事业兴旺发达。这样，他就自然而然地需要一个，几个乃至一批兢兢业业、埋头苦

2、干的下属，需要一些具有强烈敬业精神和强烈责任心的下属。从这一点来说，敬业的员工，是老板最倚重的员工，也是最容易成功的员工。如果你的能力一般，可能让你走向更好；如果你十分优秀，敬业会将你带向更成功的领域。通用电气公司的总裁杰克.韦尔奇说过，任何一家想靠竟争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。之所以要敬业，原因无非是两个：一是为了提高自己的业务能力，放眼于未来的发展；二是为了把工作做得更好，对公司和老板负责，得到老板的青睐。无论从事什么职业，只有全心全意、尽心尽职地工作，才能在自己的领域里出类拔萃，这也是敬业精神的直接表现。（一）敬

3、业为谁眼前来看敬业是为了老板，长期来看还是为了自己，敬业最大的受益者是自己。因为一种对事业高度的责任感和忠诚感一旦养成之后，你会成为一个值得信赖的人，可以被委以重任的人，这种人永远不会失业。其实一个人能力的大小，知识只占了20%，技能占了40%，态度也占了40%，而一个人最重要的态度之一就是诚信。你一定要有360度的口碑，也就是说，当你的上司信任你，同事信任你，部属信任你，上游厂商，下游客户都很信任你的时候，你就真正具有了诚信的口碑，就值得被委以重任。而那些懒惰的、终日抱怨和四处诽谤的人，即使独立创业、为自己做事，也无法改变这

4、些恶习而获得成功。每一个职场中人，都应该磨练和培养自己的敬业精神，因为无论你将来到什么位置，做什么工作，敬业精神都是你走向成功的最宝贵的财富。（二）当敬业变成一种习惯把敬业变成习惯，或许不能产立即为你带来可观的收入，但可以肯定的是，如果你养成“不敬业”的不良习惯，你的成就就相当有限。因为你那种散漫、马虎、不负责任的做事态度已深入你的意识与潜意识，做任何事都会有“随便做一做”的直接反应，其结果可想而知。如果一个人到了中年还是如此，很容易就此蹉跎一生，当然也不可能由弱变强，改变一生了。此外，敬业的人还能得到其它意想不到的好处：1.

5、容易受人尊重。就算工作绩效不怎么突出，但别人也不会去挑你的毛病，甚至还会受到你的影响。2.容易得到提拔。任何老板都喜欢敬业的人，因为你的敬业可以减轻老板的工作压力，你敬业，老板就会对你放心，自然会将你视为“骨干”和“中坚”。二、敬业——以结果为导向（一）一切以业绩为导向一个企业要想长期发展，仅仅依靠员工的忠诚是不够的。一个成功的老板背后，必须有一群能力卓越、忠心耿耿且业绩突出的员工。没有这些成功的员工，老板的辉煌事业将无法继续下去。所以，老板看重忠诚，更看重业绩。总之，你千万不要以为自己的忠诚获得了老板的认可，就有理由保证自己

6、不被列入裁员的名单。仅靠忠诚获得老板的欢心，只能是暂时的：出色业绩，对老板才最具诱惑力，才是使你立于不败之地的真正王牌。（二）.站在结果的角度去思考问题更多装饰行业营销管理、设计谈单资料请访问：http://www.jz-2010.com/大禹家装培训网装饰行业培训管理咨询顾问！成熟的人对结果负责，敬业的人强调对结果负责的精神。每个人必须要有这种观念，没有这种观念，一定做不好事情。有了这种观念，你会发现自己是一个有效率的、企业需要的人。三、住行的供敬业——像尊重自己一样尊重你的工作（一）让工作成为你的乐趣在社会上，有许多人不尊

7、重自己的工作，不把自己的工作看成创造事业的要素、发展人格的工具，而视为衣食给者，认为工作是生活的代价，是不可避免的劳碌。这是多么错误的观念啊！如果一个人认为他的工作辛苦、烦闷，那么他的工作绝对做不好，这一工作也无法发挥他的特长。如果一个人轻视他自己的工作，而且工作做得很粗陋，那么他绝不会尊重自己。不管你的工作是怎样的卑微，你都应当付之以艺术家的精神，应当有十二分的热忱。这样，你就可以从平庸卑微的境况中解脱出来，不再有劳碌辛苦的感觉，你就能使你的工作成为乐趣，而厌恶的感觉也自然会烟消云散。任何人都应该有这样的志向：做一件事，不论

8、遇到什么困难，都要做到尽善尽美。在工作中，要表现工作自己的特长，发展自己的潜能，不可因工作的卑微而处我轻视。只有对待工作态度粗陋中，才是可耻的表白，才是真正在糟蹋你自己。（二）工作着是美丽的请先思考一下：我们工作是为了什么？我们是为了事业在组织里从事职业并完善职业生涯的，而不