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时间:2018-07-24
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1、**县幼儿园体卫艺工作总结一学期以来,我们积极营造自我追求,不懈努力,全园上下积极地投身于教研活动的实践工作,推进幼儿园自主发展,取得了一定的进步。新《纲要》的教育理念与精神的贯彻实施,关键在教师。本学期我们根据本园实际情况,开展了一系列的研讨活动,不断提高教师的教育教学能力。幼儿园教研组是提高教学质量的重要阵地,也承担着两方面的探索任务:一方面是探索教育教学改革的途径和方法,解决妨碍教学质量提高的倾向性问题。另一方面是通过研究,提高教育教学质量,更好地促进幼儿全面发展。所以我园除了抓政治素养、业
2、务能力以外,还对园内的教师要充分的了解,调动每位教师的积极性,使每位教师成为教研的主人。一、加强教科研工作力度,做好课题的实践和研究工作。同时加强园本课程建设力度,在课程安排的合理性、实效性方面作有效的探索。(一)、以专题研讨为切入点,转变教师教育观念,提高教师评课能力本学期我园结合“优质课、创新课”的活动,以及园内观摩活动,针对教师的听、评课能力进行了专项研讨。在边学习、边实践、边思考中,我们对教研有了进一步的理解与想法。于是利用育儿园网络创建了与“评课”相关的专题论坛内容,借助这一平台使教师能
3、在网络上畅所欲言,积极发表个人的教育观点,在交流过程中教师们认为评课可以围绕以下几方面展开:评教学目标评教材处理、评教学过程、评教学方法和手段、评教师基本功、评师生关系、评教学效果等。新《纲要》提出:教师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。作为幼儿园,提高教育质量的途径主要是通过教研,教研的主要成员是教师。为此我们努力营造宽松、愉悦的教研氛围,广开言路,鼓励每个教师成为教研的“讲座者”。教研组本学期先后为多名教师提供了展示个人工作能力的平台。(二)、以教研组主题活动为契机,创造自主空间,提
4、高教师的组织能力。本学期我们以年龄段年级组为教研小组,结合本组实际情况开展了不同形式的主题性教研活动。各班开展了亲子游戏活动,为家长提供了一个了解幼儿园的机会;利用春季主题活动开展了一次别开面的演出,让每个幼儿都有参与的机会,得到了家长的一致赞誉;大班组开展了毕业汇报演出,开展了与家长联谊的演出活动。在合作互助的氛围中教师们越来越感到团队意识的重要性,在一系列教研主题活动设计和实施的过程中很大一部分教师充分发挥了指导作用,在组织实施活动中,各教研组长发挥了重要的作用。在这种活动形式下,每名教师都有
5、展示自己的机会,充分了挥主观能动性,得到了锻炼,获得了成长。二、在园内对教师进行分层培养,同时加强全园教师的教育教学基本功的培训与提高,不断提高专业水平。(一)严密的制度是教研组正常运行的保障。本学期我们在民主讨论的基础上共同制定了教研活动制度、资料积累制度、组长检查制度、“五个一”、“三个十”制度等。就拿其中的“五个一”及“三个十”制度来说吧,即每学期人人有一份专题研究计划,一份专题研究总结,一份优秀教案,公开一次专题研究的教育活动,主讲一次教研评析活动,制作十套具有趣味性、适切性、可操作性、层
6、次性的渗透专题研究内容的操作材料,听园内教师的教育活动和写一篇有质量的专题随笔,通过这些细化和量化后的制度的建立,增强了可操作性。同时也提高了教师组织与实施能力、评析能力、专题研究能力、研讨能力及撰写能力。在当今幼教界大谈重视教师预设与幼儿生成关系的同时,我们将这一认识迁移到教研活动中,在每次教研活动前就象备课一样认真设计活动过程与活动内容,预设些在活动中教师可能会生成的一些问题把要学习的理论自己先熟读“吃透”,把要讨论的问题自己先思考,并认真查阅各类相关资料。在每次教研活动结束时就预先介绍下次教
7、研活动的内容、主讲人,布置相关的任务,使每位教师心中有数,充分做好下次活动前的准备工作。为了肯定教师的工作实绩,调动组员的积极性,我们在平时又运用考核制度通过教师自评、互评、组长对组员的考评等考核形式考评教师,并公开组长对组员的考评名次,使考评具有真实性、公正性,增加考评透明度。从而提高教师的研究能力及实践中应用的能力。在检查制度中,除了组长对组员每月一次的计划检查及二周一次的听课评析活动之外,还要求教师自由找对象,检查平行班或优秀教师的各类计划。当然,在执行制度中组长和组员、组员和组员之间应该互
8、相督促、互相帮助的,使制度更加严密完善。(二)、丰富多彩的教研活动是提高教研质量的基础。理论学习有利于帮助教师树立正确的教育观念,帮助教师形成与正确教育观念相吻合的教育行为策略,为更好的带领半日活动提供基础与保障。例如,我们在平时自己熟读《纲要》精神的同时,在教研活动中结合工作中的实际问题进行讨论活动,如“如何正确评价幼儿”、“如何协调家长、学校、社区的合作伙伴关系”等问题,在讨论中教师自持自己的观点各抒已见,争论不休,通过《纲要》的学习,教师已经知道如何运用纲要精神去处理问题了。
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