模具制造企业培训方案-dinggangshix

《模具制造企业培训方案-dinggangshix》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、学院学生顶岗实习项目模具制造专业顶岗实习方案工作方案适用专业：模具制造二〇一二年五月模具制造专业企业实践方案学院学生顶岗实习项目工作方案（模具制造方向）为充分发挥江淮汽车集团有限公司人才、技术、装备、信息等资源优势，切实履行国有企业的社会责任，制定本工作方案。一、项目概要1、项目名称：《模具制造》专业中等职业学校青年教师企业实践项目。2、培训对象：安徽汽车工业技师学院模具制造专业（高级工）全体学生。3、项目实施地点：安徽江淮汽车集团有限公司、安徽汽车工业技师学院（安徽江淮汽车JAC大学）。4、项目实施时间：12个月二、项目目标以提

2、高中等职业学校学生专业技能水平和实践教学能力为目标，通过现场观摩、技能训练、专题讲解、交流研讨等形式，重点了解企业生产组织方式、工艺流程、产业发展趋势等基本情况，熟悉企业相关岗位（工种）职责、操作规范、用人标准及管理制度等具体内容，学习所教专业在生产中应用的新知识、新技能、新工艺、新方法，增进对企业生产和产业发展的了解，强化以“企业需求为导向”的教学理念。通过12个月的企业实践，使参加培训的学生能加深对模具制造相关技术理论知识的理解，在参与公司的顶岗实践中，能提高学生的操作技能水平与职业素养。三、组织管理1、组织领导为了使企业实践

3、培训活动高效、有序、安全地实施，成立由公司人力资源部、JAC大学、江汽集团福臻车体有限责任公司负责同志组成的“中等职业学校学生企业实践（模具制造）工作领导小组”，负责落实教师进企业实践的各项工作，包括制定工作方案、任务书、过程管理、对企业实践活动进行统筹、协调和考核等。领导小组日常事务由JAC大学负责。(1)领导小组组长：副组长：组员：（2）项目推进小组组长：副组长：学院学生顶岗实习项目组员：2、项目运行青年教师企业实践活动实行“项目负责制”。聘任JAC大学束永红院长助理担任项目组长。项目组成员由安徽江淮汽车集团公司、JAC大学具

4、有高级技术职务（含高级技师、技师）、具有较强实践能力、品德高尚的优秀工程技术（技能）人员组成（具体名单另文下发），具体负责“师带徒”和实践项目过程管理工作。3、实施形式青年教师企业实践培训活动采取“集中实训”和“导师带徒”相结合方式进行，各阶段与实践环节由JAC大学统一组织安排，青年教师不得擅自转岗、转厂。4、安全教育青年教师应接受企业三级安全教育，并经考核合格后方可进入企业实践。实践期间应自觉遵守企业的各项规章制度，服从工作安排，以企业员工的角色认真履行职责。四、项目实施内容与环节具体实践内容见下表：阶段实践内容实践方式实践时间

5、责任部门备注入厂前专题教育江淮汽车企业文化宣讲专题讲座一周JAC大学江淮汽车公司及产品介绍专题讲座参观江淮汽车公司现场观摩企业管理制度讲座专题讲座交流研讨公司企业管理部企业生产组织方式讲座公司生产管理部企业人力资源管理讲座公司人力资源部厂级安全教育、岗位操作规范讲座专题讲座与考核公司安全生产管理部企业岗位实践阶段1）车间或班组安全教育2）顶岗实践3）参与企业产品开发和技术改造4）企业实际报告材料收集顶岗训练现场观摩现场示范3个月各实习单位企业岗位实践阶段1）车间或班组安全教育2）顶岗实践3）参与企业产品开发和技术改造4）企业实际报

6、告材料收集顶岗训练现场观摩现场示范八个月各实习单位学院学生顶岗实习项目企业岗位实践阶段1）车间或班组安全教育2）顶岗实践3）参与企业产品开发和技术改造4）企业实际报告材料收集顶岗训练现场观摩现场示范二周各实习单位总结考核阶段总结企业实践报告一周公司人力资源部、JAC大学考核五、实践单位和岗位安排序号实践内容实践单位岗位安排备注1企业感知JAC大学2专业基本技能训练JAC大学模具实训室六周3钳工实训室六周4企业岗位实践安徽江淮福臻车体装备有限公司模具制造、模具维修调试按期轮岗5611总结与考核JAC大学JAC大学1周六、考核与评价1

7、、考核组织中等职业学校学生企业实践活动考核与评价，依据教育部有关要求，由企业实践领导小组统筹安排，各专业项目组具体组织实施。2、考核形式培训考核分为平时考核和结业考核。平时考核主要考察学生的出勤、岗位表现等；结业考核分为三部分：一是运用所学的教学理论和方法，对所实践岗位做到指导作用；二是撰写一篇4000字以上的企业实践总结报告，有条件的岗位还应提交实训作品；三是由企业对学员实践情况和专业技能水平做出评定。学院学生顶岗实习项目3、考核要求项目组应认真指导青年教师撰写企业岗位实践总结报告（不少于4000字），按规定要求及时提交《中等职

8、业学校学生实践鉴定表》。具体考核要求见下表：评价项目考核比重备注出勤率20分出勤80%优秀/70%良好/60%及格专业技能训练50分40分以上优秀/35分以上良好/30分以上及格岗位实践、导师点评符合操作规程15分不按照操作规程出现安全事故此项0分