销售集团公司管理制度汇编

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1、XXX集团公司XXX集团公司管理制度XXX集团公司2017年IIIXXX集团公司目录前言1总则1附则2员工行为准则3一、目的3二、定义3三、礼仪及言谈举止3四、工作秩序4五、职业道德4六、工作环境5考勤管理制度6第一节总则6第二节考勤管理6第三节休假9人事管理制度16第一节总则16第二节聘用16第三节劳动关系的建立18第四节服务18第五节任免20第六节劳动关系的解除20第七节福利待遇24财务管理制度25第一节总则25第二节财务工作岗位职责25第三节会计档案管理26第四节费用报销制度内容26第五节费用报销细则27第六节费用审批程序28第七节收款、付款结算事

2、项29第八条关于借款的规定30第九条单据及附件30第十条开票规定30出差管理制度32一、目的32二、范围32三、出差类型32四、出差申报和审批32五、票务、行程预订服务工作32六、车辆安排的规定33IIIXXX集团公司七、出差交通、住宿标准及差旅费报销33八、国内长期出差人员的费用标准35九、报销事项说明36十、出差期间管理37十一、费用确认原则37十二、出差休假管理38业务招待费报销制度39一、目的39二、业务费应用范围39三、业务招待费的使用原则39四、招待费用的分类39五、招待费用申请及审批40六、业务招待费标准40七、礼品费使用原则40车辆管理制

3、度41一、目的41二、车辆管理41三、车辆使用42四、车辆维修、保养、加油程序42五、车辆保险43六、违规与事故处理43办公用品的管理45一、办公用品分为固定资产和一般办公用品45二、办公用品计划45三、办公用品购置45四、办公用品的发放及领用45五、管理员职责46六、办公用品的交接与收回46公司印章、资料使用管理制度47一、目的47二、公司印章的使用范围47三、公司印章的使用48四、印章的管理48五、印章的保管48六、资质的使用与管理49快递邮寄管理制度50档案管理制度51一、目的51二、范围51三、档案保管制度51四、档案借阅制度52培训管理制度53

4、一、目的53IIIXXX集团公司二、范围53三、培训机构与职责53四、培训方式与内容54五、培训的实施54六、培训资料55七、培训档案55会议管理制度56一、目的56二、职责56三、会议分类56四、管理方法56保密制度58一、总则58二、细则58三、责任59IIIXXX集团公司前言为规范公司和员工的行为，最大限度的维护和保障劳资双方的合理利益,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其配套法规、规章及政策，结合我公司的实际情况,特制定本制度。总则第一条为完善公司管理制度，逐步健全现代化管理机制，使内部管理走向系统化、规范化，使之管理有法可依、违章可究，从而督导

5、全体员工遵纪守法，共同维护、保障员工生活及各项工作有序进行，特制订本制度。第二条在公司董事长（总经理）的指导下，本公司行政部负责起草审查并督促执行公司的所有规章制度,并由以总经理为首的各部门负责人开展具体工作。第三条凡属本公司职员都应该遵守和执行本制度的各有关条款，同时享有本制度所规定的一切权益。第四条凡违反本制度的员工，由有关部门依有关制度为准，按程序进行处理。第五条各部门可依据本制度有关指导原则，根据本部门实际具体情况，制订相关的管理细则，报公司审核批准生效。第六条各部门负责人，应当经常开展培训督促所属人员遵守本管理制度。第七条对违反本管理制度的行为

6、者，任何人都有劝阻和投诉的权力。第八条本制度由颁发之日起生效，凡与之相抵触的旧条款，一律作废。第九条本制度经公司全体会议集体讨论通过，公司总经理签署生效，其解释权及修改权归本公司行政部。第十条本制度于二零一柒年十月二十三日正式颁布实施。第59页XXX集团公司附则第十一条本制度由行政部起草编制，企业管理人员参与讨论协商，行政负责人初审，董事长终审，董事长（总经理）批准通过，并向全体员工公示。本制度遵循合法、民主、公示原则；第十二条公司各部门有权针对部门实际情况制定管理细则，通过合法程序并报经总经理批准颁布生效，并纳入本制度；第十三条本制度解释权、修改权归本

7、公司；第十四条本制度于颁布之日起正式生效。第59页XXX集团公司员工行为准则一、目的为树立员工原则性和明确做事条理，对公司全体员工的言谈举止进行规范化指导，以提升企业和个人良好形象，营创良好的企业文化氛围，打造出XXX公司过硬团队与业内品牌。二、定义1、三无：设施、设备、门窗无尘垢；柜顶、桌面无乱堆乱放物品；地面、屋角无杂物；2、两整洁：个人工作区域整洁、桌面整洁（工作时办公桌面可存放物品位置要求为：文件栏、笔筒、电脑、水杯、一盆绿植、电话机{摆放位置为两人中间}）；3、桌面下、电脑上不得有积灰，椅子保持干净，围巾等个人外套不得搭到椅背，可存放于衣柜中，

8、贵重物品自行保管，不得存放于公共区域；4、下班后整理好个人办公桌面，除上述第2条