徐州师范大学董事会章程(征求意见稿)

《徐州师范大学董事会章程(征求意见稿)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、附件：徐州师范大学董事会章程（征求意见稿）第一章总则第一条　根据中华人民共和国现行法律及有关法规，成立徐州师范大学董事会（以下简称“董事会”），并制定本章程。第二条　成立董事会旨在贯彻党中央“科教兴国”战略方针，进一步深化高等教育体制改革，拓宽办学渠道，增强学校的办学活力，促进徐州师范大学与企事业单位、社会各界的联系，建立适应社会主义教育事业发展的办学机制，更好地培养高质量、高层次的社会急需人才，为国家经济建设和社会发展服务。第三条董事会是对徐州师范大学建设和发展提供咨询、建议以及对办学进行指导的机构，是徐州师范大学与社会各界建立紧密、稳定合作关系的桥梁和纽带。第四条董事会由热心高等教

2、育事业，关心、支持徐州师范大学改革与发展的党政机关、企事业单位、社会团体以及著名企业家等各界人士组成。第五条6董事会将凝集国内外各界力量，积极为徐州师范大学提供财力及其他方式的支持，帮助、促进学校的发展，共同把学校办成高素质创新型师资和应用型专门人才的培养基地，办成教学质量优良、学科优势突出、教师教育特色鲜明、在国内同类院校中具有较大影响的现代化新型大学。第二章组织机构 第六条　董事会本着平等协商、自愿参加的原则，凡以一定数量经费或其他方式支持本校发展的个人或单位，均可经董事会同意成为本会董事成员（单位）。　　第七条　享有董事会成员资格的单位或个人可由其法人代表或实业家本人担任徐州师范

3、大学董事会董事，也可委派其他人担任董事。若因故需改换董事人选时，应书面通知董事会。　　第八条董事长、副董事长（经董事长提名）由全体董事会议从具有董事资格的人员中通过协商（选举）产生，每届任期３年，可连选连任。　　第九条　董事会设董事长１人，主持董事会全面工作，执行董事会决议，负责召集董事会议。设副董事长若干人，协助董事长开展工作。董事会聘请名誉董事长、名誉副董事长、名誉董事若干人。　　第十条　董事会成员数额不受限制。董事会可根据需要不定期吸收有关单位和个人参加董事会。　　第十一条　董事会成员单位因故退出董事会，应书面通知董事长，其正式退出日期从董事长收到通知后第三个月算起。在未正式退出

4、董事会之前，继续享有权利并承担义务。其捐赠的财物，应归董事会所有。6　　第十二条　全体董事会议为董事会的最高权力机构。一般每年召开一次，由于特殊原因，或者经三分之一以上董事提议，董事长可决定提前、推迟或临时召开董事会议。　　第十三条　董事会会议召开前30天，董事长或受董事长委托，董事会秘书长应书面通知各董事，写明会议内容、时间和地点。　　第十四条　董事因故不能出席董事会议，可以书面委托代表人出席，若届时未出席也未委托代表人出席，则视为弃权。　　第十五条　出席董事会议的法定人数为全体董事的三分之二及以上，不够三分之二人数时，其通过的决议无效。　　第十六条　每次董事会会议，必须作详细的书面

5、记录，并由全体出席董事签字，代理人出席时，由代理人签字。记录文本由董事会保存。　　第十七条　董事会会议做出的决议，由董事长签署执行。　　第十八条　董事会设秘书处，秘书长1人，副秘书长2人。秘书处在董事长、副董事长直接领导下开展工作，具体负责董事会文件起草、资料收集整理、文件保存和内外联络等日常事务。　　第十九条董事会在必要时可设常务董事，其地位、作用和选举办法由董事会议另行商定。 第三章董事的权利和义务第二十条董事的权利：61．听取徐州师范大学校长的年度工作报告，对徐州师范大学的工作进行评议，对徐州师范大学的办学方向、体制改革和其他重大决策以及董事单位之间的合作事项进行监督、指导和咨询

6、。2．优先从徐州师范大学毕业生中挑选各类优秀人才，也可要求学校为其培养各类急需专业人才。3．根据个人条件，董事可参加有关教学、科研工作和学术活动，参与徐州师范大学的对外交流活动。4．委托徐州师范大学进行专题学术研究或共同承担科研任务，以优惠条件获得技术咨询、科研信息和成果转让。5．在徐州师范大学投资或合作创办经济实体，享受学校优惠政策。6．凡向校董事会资助30万元人民币（或捐赠设备、实物折价50万元人民币）以上的董事，经其推荐的学生，符合招生条件者，徐州师范大学予以优先录取。 第二十一条董事的义务：1．关心和支持徐州师范大学的发展，努力为徐州师范大学在海内外筹集办学资金。2．通过多种形

7、式和途径宣传徐州师范大学，扩大学校影响。同时，致力于加强同社会各界的交往和联系，吸引更多的社会力量支持学校事业发展，发展新的董事会成员。3．为徐州师范大学的教学、科研工作及建立教学、科研实践场所和学生实习基地提供方便，促进徐州师范大学教育教学不断发展。第四章徐州师范大学职责6第二十二条徐州师范大学的职责：1．遵守董事会章程，落实董事会决议，保障董事权利。　　2．通过学历教育、继续教育、短训班、高级讲习班等形式，积极为董事单位培养所需的各类人才。